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建筑资料员毕业论文 建筑资料员在毕业之际应该要开展相关论文的研究呢下面是小编想跟大家分享的建筑资料员毕业论文欢迎大家浏览 论文关键词： 国际承包问题对策建议 论文摘要： 随着建筑行业的不断发展进步目前我国具有对外经营权的企业越来越多越来越多的工程承包企业向国际建筑市场进军我国国际工程承包事业取得了巨大的进步但同时我们也需要意识到一些问题面对国际工程承包市场的全新环境很多企业在新环境中的生存发展受到一定阻碍不仅对企业自身的利益带来重挫对国家形象的展示也有一定影响为此针对国际承包工程项目中存在的一些问题要采取相应的措施进行处理解决才能促使我国的国际承包工程企业能不断适应国外建筑市场的激烈竞争 前言 国际工程承包指的是一个国家的政府部门、企业、项目所有人等委托国外的一些工程承包人要求他们按照规定的条件来承担并且完成一项工程任务它是一种国际贸易方式也是一种国际劳务合作关系这种贸易方式对技术水平的要求很高往往需要培训专门的技术人员 按照不同的分类标准国际工程承包可以分为不同的种类 若按照计价方式不同可以分为两类一是“成本加费用”类合同这种模式指的是指承包人先行垫付所有的费用再向发包方进行报销二是固定价格合同这种合作模式在约定的范围内各种款项不再调整这种模式需要双方在合同中对风险范围、费用计算等方面做一些规定 按照责任承担不同可以分为几类一是分项工程承包合同指的是工程被分成很多项目一个发包人与多个承包人之间签订合同二是“交钥匙”工程承包指的是跨国的企业在所在国建设项目时项目完成之后要将项目的管理权和所有权交还三是“产品到手”工程承包这种模式指的是承包人从项目勘察开始直到正式生产都要进行负责而且在正常生产之后的一段时间内还要进行相应的培训、设备维修等服务工作 国际工程承包存在的问题和不足 公司经营范围和规模小 在我国大多数从事国际工程承包的公司企业中规模较小的占多数由于受多方限制这些公司大多只能做一些中介性的工作比如承揽、介绍或者组织等这个行业中还有很多是结构单一的一些建筑施工企业而当前的国际化承包市场中发包人对承包人的要求越来越高要求更加全面地进行工程勘探、建筑、设计、电力、供水、设备采购与供应、人员培训等各方面的工作要求的不断提高使得很多中小规模的公司企业被淘汰 企业管理水平有问题 目前我国主要有两类公司从事相应工作意识国有企业是我国范围内进行国际承包的主要力量另一种是私人企业私营企业的发展势头很足如上所述但规模和影响范围始终不够而且在公司的管理体制上也还有很多问题而管理体制问题对该行业带来极大影响的更多的是国有企业目前我国很多国有企业都已经改制但一些国有独资或者控股的公司其管理模式还没有多大改革这导致一种现象的出现即企业具有对外经营权但一些海外的分公司却很难有独立经营权而且负责国际工程项目管理的部门大多数都依靠电话、邮件传真等方式与国外进行联系对于国外工程的情况掌握还有一些困难因此这导致企业在进行一些重要问题的决策时很容易出现偏差 另外由于国际承包工程的市场不断改变国际工程投资逐步多元化招标投标方式也发生改变目前我国的很多公司在进行国际工程承包管理决策时与国际工程承包市场发展的脚步不相适应在这个行业中从市场考察、投标、决策、项目实施、竣工等过程中还没有形成完整、成熟的操作流程以至于对于项目中出现的问题不能及时有效地探讨解决还是按照国内的经验来制定方案耽误了决策时机最终被市场淘汰 融资能力不足资金短缺 随着国际工程项目的规模逐渐扩大工程项目的投入资金也不断增长在这个市场中越来越多的采用带资承包的方式开展工作这对项目的承包商提出了更高的要求很多时候一家企业的资金量以及融资能力成为一家企业能否赢得工程项目的关键我国的国际工程承包项目市场主要分布在亚洲和非洲这些地区的资金并不十分充足需要我国的企业自行融资而我国的金融服务体系还不够健全各种金融业务的品种比较单一使得我国的企业在融资过程中受到极大的影响和限制与发达国家的承包商差距很大在资金匮乏的情况下许多企业只能挂靠于国外大公司或采取其它合作形式不仅影响了经济利益而且对于对增加企业的业绩和提升企业品牌形象都不利 另外缺乏具有国际化经营管理经验的专业人才也是国际工程承包市场发展的一个重要瓶颈 我国国际工程承包项目的发展对策 建立适合国际市场的工程承包公司提高企业管理水平 国际工程承包市场是不断进步的如果一味按部就班企业自然会被淘汰因此转变国际工程承包企业的体制使其转化为国际化的经营模式和理念走集智力、技术、资金多条线为一体的道路才是企业生存的根本对于企业原来在管理与决策上的弊端在发展过程中企业首先要做的是一个准确的定位可以进行资产重组最重要的是将国际工程承包这一部分的业务从总公司的业务中进行分离使得相应的分公司能集中精力投入到国际工程承包项目中去总之国际工程承包公司生存的原则就是以市场需要为前提将公司体制进行相应变革以适应国外市场 其次还要不断提高企业的管理水平总体来说我国在国际工程承包项目中技术能力是有但经营管理的效果不佳很多时候经营管理理念的好坏决定了企业在国际工程承包项目中的利益是否能实现因此相应的企业必须进行相应的经营体制和理念的变革建立适应市场的企业发展机制 加大技术创新力度 我国的国际工程承包企业应该对国际化的大承包商进行研究吸收他人先进的经验一方面可以创新使用施工和管理方法在国际工程承包项目上采用新的技术、材料、技术和工艺等而且促进承包的工程项目向智能化和现代化发展另一方面我国的国际工程承包企业要多与国内外的科研机构、学校等开展合作努力提高自身的创作能力增强工程承包的竞争实力 建立完善的金融服务体系 融资是我国国际承包企业发展的一个难题为此要不断完善金融服务体系加大融资扶持的力度一方面企业可以与银行建立合作关系或者与跟银行有合作关系的企业进行相互的资金合作或者向社会筹集资金比如上市等通过这种方式来改变企业在国际工程承包市场中资金缺乏的现状另一方面对于那些有一定资本的企业要运用BOT的运作模式通过资金的积累来提高自身资金的运作能力加强企业与银行之间的联系是提高企业融资的关键这也有助于企业获得更多项目和提高工程运作能力 加大对人才的培训 专业复合型人才是企业发展的一个重要基础针对国际工程承包行业的特点应该不断引进培训创新型的、复合型的人才以提高工程项目的管理水平要逐渐形成以高校为基地以企业作为人才锻炼舞台的模式对人员进行各方面的培训比如投标报价、施工组织、财务管理、材料管理、法律服务等与此同时也可以聘用一些国外的高级工程管理人员建立人才使用和储备机制在企业中给员工提供良好的福利待遇和发展机遇才能真正调用人员的积极性留住更多复合型人才以促进企