五中2017-2018-1学校工作计划.doc

贵阳市观山湖区第五中学2017-2018-1学校工作计划贵阳市观山湖区第五中学2017-2018学年度第一学期学校工作计划为全面贯彻国家教育方针，认真落实上级部门的教育决定，全面推进素质教育，全面推进教育改革发展，全面提高教育教学质量，观山湖区第五中学以抓好教学常规和德育工作、营造良好的教学氛围和书香氛围、培育和造就高素质的教师队伍、加强教风和学风建设为主要目标，结合学校实际，制定本学期学校工作计划。一、指导思想本学期，学校将认真学习贯彻“十八大”对教育提出的一系列方针政策，以办社会和家长满意的学校为宗旨，紧紧围绕“以人为本、精细管理”的管理目标,坚持走“健康人生、书香校园”的的办学特色发展之路，进一步推进素质教育，提高教育质量，以“立德树人”为根本任务，全面推进素质教育，大力提高教学质量，重视教师队伍建设，巩固学校“省级三生四爱五心五好”示范校、省级语言文字工作规范化示范校、市级禁毒工作示范校、贵阳市文明学校等教育成果，不断提升我校的社会影响力和美誉度。二、主要工作目标1.坚持“立德树人”根本任务，培育践行社会主义核心价值观；2.强化教师师德师风廉洁意识，营造五中风清气正的育人环境；3.搭建教师专业发展成长平台，提升教师专业素养和精神内涵；4.创新德育管理完善团建工作，创新德育活动内容和活动实效；5.加强教学常规和毕业班管理，提高教育教学质量和学校口碑；6.规范行政管理强化部门协作，打造执行力强的行政班子团队；7.优化阅读环境营造阅读氛围，推动书香阅读活动大范围开展；8.重视安全管理强化安全意识，共创和谐平安绿色的校园环境。 三、具体工作措施（一）依法治校，规范办学行为1.提高教师师德素养。要求全体教师学习宪法法律、教育政策法规，提高法治思维和依法行政、依法办事、依法执教的能力，严格按照贵阳市中小学教师职业道德“十不准”等要求，进一步明确教师从教的道德底线、政治底线和法律底线，坚持“教师四有”（有理想信念，有道德情操，有扎实学识，有仁爱之心）的基本标准来聘用和考核教师。明确教育“红线”和“底线”，加强自我修养，让教师牢记以“办人民满意的教育”为目标，以“责任和爱”为重点，引导教师树立高尚的职业操守，全面提升师德素养。1.规范制度运行机制。依据义务教育学校管理标准（试行）和市区相关文件和会议精神，结合学校具体情况，充分发挥教代会职能，进一步完善依法治理、自主管理、民主监督、社会参与的学校管理机制。2.规范学校招生行为。认真执行招生计划，严格执行学区制度、适龄人口普查制度、免试就近入学制度、扶困助学制度，严格学籍管理，按要求控制班额，做好控辍保学工作。3.规范教学课程管理。严格按照国家相关法规制定学校课程表、作息时间表，并上墙公示，接受社会监督；开齐、开足、上好各门课程，不随意增减课程和课时，不随意调整课程难度和教学进度；严格控制学生在校时间，积极组织学生开展阳光体育大课间活动，进一步强化教师上课状态巡查，及时处理通报并处理课程执行过程中的问题。4.规范后勤服务工作。努力提高后勤服务人员的思想素质和业务素质，强化服务意识，提高工作效率，为教育教学提供强有力的后勤保障。进一步加强财务管理工作。严格执行中小学收费规定，执行收费公示制度。坚持校务公开制度，统筹安排，合理使用资金，开源节流。加强学校财产管理，加大对班级备品检查管理的力度，实行公物损坏追究制度，确保学校财产不受损失。加强对学校食堂的管理，做好对食堂饭菜质量、卫生的监督和管理。做好校园美化工作，提高校园文化品位。及时维修校舍及学校设施，消除安全隐患。给学生提供良好的学习生活环境。（二）开展活动，创新德育模式坚持育人为本、德育为先，突出学校德育工作特色，深化德育工程，进一步完善活动形式，引导学生在日常学习生活中学会自律、自省，逐步形成良好道德品质。1.抓好学生日常行为规范教育，加强心理、健康、法制、安全、德育等教育工作。做好学前教育工作，组织新生学习校规校纪并考核。2.加强班主任队伍建设，开展德育公开课活动，创新班主任队伍培训模式，鼓励有经验的老班主任分享带班经验，促进新老交流与学习，推进班级建设，打造班级特色。3.举办家校联系活动，做好与家庭、与社区的沟通联系。结合家长实际需求，适时邀请家庭教育专家到校开展家长培训活动。每学期召开家长座谈会和家长委员会会议，一、七年级每月召开一次家长会，毕业班加强与家长小范围沟通交流，利用好家校沟通平台，拓宽家校沟通方式，如QQ群、微信群等，畅通家校沟通渠道。4.继续开展传统文化及国学教育学习活动，开展文明礼仪教育，引导学生养成良好的行为习惯。5.继续开展“最美少年”评比工作，发挥榜样示范作用。6.在初中部重视法制教育，引导学生增强法制意识，要求学生“拒绝帮派、远离团伙”，减少和杜绝校园打架斗殴现象，实现校风的优化。7.建立留守儿童名册，做好关爱留守儿童工作，制定相关活动方案、措施，确保工作落到实处。8.每月一个活动主题，围绕主题开展形式多样的德育活动。以表演、读书、书法、绘画、手工、科技、体育、舞蹈、合唱、信息技术等为内容，开展形式多样的文体展示活动，培育高雅校园文化。9.牵头组织开展好七八年级军训、农训工作，组织开展好9月底的秋季运动会活动。10.策划并做好10月13日建队日活动及12.9发展团员活动。11.利用校园广播、宣传栏、黑板报、LED屏等德育宣传阵地，对学生进行经常性的养成教育、遵纪守法教育、人生观、世界观、价值观、民族精神、爱国主义精神、理想信念和社会主义核心价值观教育。12.继续做好学校“书香校园”系列活动。近几年，学校“书香校园”已成为常规。本学期，全校师生继续扩展阅读面，班级开展阅读活动，营造书香氛围。鼓励师生利用好学校图书室的图书进行阅读，并定期开展读书分享交流。期末，学校将举办45岁以下教师好文朗诵分享活动，鼓励广大教师分享好书、好文。（三）加强教学常规管理，提高教育教学质量1.做好教师备课、上课、作业、听课等常规管理。继续实行课堂常规巡查制度，确保教学管理和班级管理更加细致、严格、规范，定期召开业务会，确保教学工作顺利开展。新教师听课每学期不少于20节，其中德育课至少1节；其他教师听课不少于15节，德育课至少1节。2.开展好教学教研研讨活动，优化教学手段，提高课堂效率。分管校长和教务处参与并督促各教研组开展好组内教研活动。灵活运用教学方法，提高学生课堂学习效率，理科做好“周周清”教学小结，检测学生学习成果，提升学生学习自信，查找自身教学不足，及时弥补教学遗憾。重视学生学习的兴趣和学会学习的能力的培养，不提倡老师课后大范围长时间留学生辅导的做法，切实实现减负提质增效。本学期，学校将举行教师现场教学设计大赛，通过活动切实加强教师专业技能发展。（本学期暂定参赛科目为小学语文、数学、音乐、美术；中学语文、数学、音乐）3.做好月考考试、质量分析工作。本学期教务处在开学初安排好每月一次月考时间，月考及半期考试定期举行。要切实抓好重大考试的分析评估力度，在考后一周内召开质量分析会，做到学生分析、教师分析、学科分析、班级分析、年级分析、学校分析，使每一次考试起到真正的效能。4.精心抓好毕业班的教学工作。要做到“练习精、批改全、辅导勤”，同时有效利用教学资源，尽力避免教学的盲目性。吸取以往经验，重视中考体训工作的开展。各科加大培优补差力度，因人而异，讲求实效，同时关注毕业班学生心理及思想动态，确保中小学毕业班考出好成绩，力争2018年中考再上新台阶。5.继续做好教师校级“公开课”的打磨及展示工作。本学期，教务处牵头，开展好每学期每人一节的公开课展示工作。教研组长要带领组员做好同学科的集体备课，各组教师要做好公开课的打磨，利用集体的力量，钻研教材，认真准备，上好一节（教龄三年内新教师3节）公开课。6.加强新教师的指导及培养工作。充分发挥“青蓝工程”一帮一活动，促进新老教师之间经验的交流和学习。期末，中小学教务处牵头，针对2012至今年进校的新教师，举办一次“新教师成长汇报会”。7.健全兴趣小组管理制度，认真监督并落实兴趣小组活动课教学内容、教学目标的制定，使兴趣活动课不流于形式，期末每个社团均有成果汇报与展示。8.继续开展“阳光一小时”体育活动，落实“绳舞飞扬“校本课程”的教学工作。在教职工队伍中开展有主题、有特色的阳光体育锻炼活动。9.做好电教、实验、图书管理工作。做好电教设备的管理与维护；加强信息技术与课堂教学的整合，促进课堂教学效率的提高。完善学校网站，充实网站资源，促进学校信息化建设。加强实验室管理，充分发挥现代化实验设施的作用，落实实验教学工作，提高学生的实验操作能力。建好、用好学校微信公众号平台，定期发布信息，向社会推介学校，把微信公众号平台建成学校、家庭、社会联系的纽带。做好图书的借阅、登记、管理工作，发挥图书实效。（四）高度重视安全工作，创建平安和谐校园1.牢固树立安全意识，做好安全宣传工作。学校安全负责部门要利用晨会、班会、国旗下讲话等集会，宣传防火、防震、交通安全、防传染性疾病、防溺水、防暴力、防毒禁毒等安全教育工作，强化师生安全意识。各班级利用班会等，加强学生安全意识，科任老师也要时常在课堂上、生活中宣传安全工作。学校要利用好橱窗、宣传栏、LED屏、横幅等形式，加强安全宣传，营造安全教育氛围。2. 加大校园安全设施投入，提高人防、物防、技防的配置水平。严格执行学校安全责任制，按要求配齐校园保安人员，确保层层落实责任，责任到人。完善校园安全防控体系和应急管理体系，妥善处理校内突发事件。后勤部门定期检查学校安全设施是否齐全，查缺补漏。严格外来人员登记制度，防止无关人员进入校园，影响学校正常的教学秩序；及时获取各种安全信息，化解学生矛盾，防止校内矛盾激化；加强上学和放学后校门口值班和交通安全管理。3. 定期开展安全教育活动，促进学生身心安全健康。学校安全部门要拟定计划，定期开展紧急疏散演练活动，提高学生的防灾避险意识和能力；德育处和班主任关心学生心理健康，杜绝因为心理问题引发的安全事故发生，广泛开展心理健康教育活动，促进学生心理健康。（五）完善管理机制，加强队伍建设1.完善教育、宣传、考核、监督与奖惩相结合的师德师风建设长效机制，将师德建设与教师考核、评优、职评等挂钩。全体教师要不断增强服务意识，提高业务水平，学校要树立优秀教师典型，提升教师事业境界，明确教师努力方向，促进教师队伍更好发展。2.完善绩效考核机制。修订完善绩效考核方案，发挥绩效考核的导向作用，给教师良性竞争提供机会，促进教师队伍发展，给教师提供进一步发展的平台。3.完善教师发展培养机制。引导教师制订个人三年发展规划，积极引领教师参与教学研究，鼓励教师出活出彩；为教师搭建平台，组织开展教师基本功竞赛、专业技能竞赛等活动，促进教师专业成长。4.加强校本研修培训。定期邀请教育教学专家来校讲学，积极组织教师参加上级组织的各类培训活动，鼓励教师参加学历提升工程，在教师中树立起“最好的福利是培训”的观念，让教师队伍素质整体提升。5.强化部门协作。各部门领导班子要定期举行座谈会，沟通交流部门工作，部门工作人员要有服务意识，认真履行各自职责，使学校各项工作不脱节、不埋怨、不推诿，事事有人做、人人有事做，形成做事效率高、质量高的行事作风。（六）借助教育科研，提升专业技能1.继续深入开展教育科研工作，结合实际，进一步探索高效课堂的教学方法，坚持做到减负增效，培养校内各学科骨干带头教师。2.继续做好课题研究工作。本学期是我校各项课题研究的重要阶段，课题主持者和参与人员要认真撰写研究计划，大力推进课题研究进度，让课题研究真正落到实处，产生效果，从而提升广大教师专业技能和科研水平。3.在校内，鼓励教师以“微课题”研究形式，从身边的教学问题入手，不断提升教育研究的兴趣和能力。以教育科研促进学校整体教学水平的提升，着力构建具有我校特色的教科研文化。新学期孕育新希望，困难与机遇同在，压力与动力共存，我们唯有用创新的精神、发展的理念，同心同德、群策群力，才能在今后的工作中收到实效、收获口碑、收获成长！附件：贵阳市观山湖区第五中学2017-2018-1月工作安排表2017年8月15日贵阳市观山湖区第五中学2017-2018-1月工作安排表月份工作内容主要负责部门备注九月1.组织开学工作校长室、办公室2.开学综合检查各部门3.开学学前教育、家长会工会、德育处、教务处4.教师节、中秋节庆祝活动德育处5.军训、农训（9.18-9.22）德育处6.秋季运动会（9.29-9.30）全体教师（德育处牵头）7.月考中学教导处8.中小学生行为规范手册学习成果展示德育处十月1.常规工作检查各部门、各组2.各组教研活动开展（校领导视察）教务处、教研组3.月考中学教导处4.10月13日“建队日”活动大队部5.各组公开课正