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管理中的12个关键对话 如何对待资深但不服从管理的下属 2015年5月27日 讲师简介 陈云青 陈云青 HRBar HR专业人士实名俱乐部 发起人 北京大学 清华大学特聘讲师 历任东方通 汉铭信通 汇众益智人力资源总监 在战略绩效管理 任职资格等人力资源管理体系建设方面有丰富的实战经验 在 中国经济时报 人力资本 中外管理 首席人才官 等多家报刊 杂志接受专访并有文章 评论发表 主讲课程涉及 职业素养 九型人格 非人力资源经理的人力资源管理 管理中的12个关键对话 等 中国移动 中国电信 中国联通 工商银行 农业银行 南方电网 中海油 联想 神州数码 中粮 伊利 蒙牛 今麦郎 苏宁电器 阳光保险 培训客户 缘起 管理十项 九型人格测评解析 领导力测评解析 盖洛普测评解析 管理十项 陈云青 邓玉金 苏进 贾晓菁 管理十项 讲师团成员 道术兼修 以终为始 效果 以终为始 道 术 悟道与修术 己所不欲 勿施于人见贤思齐焉 见不贤而内自省也吾日三省吾身 研讨 管人管什么 管人管心 浇树浇根 管理箴言 推荐图书 认识自己 认识自己情绪的能力 管理自己 妥善管理情绪的能力 激励自己 自我激励的能力 认识他人 认识他人情绪的能力 管理别人 管理人际关系的能力 丹尼尔 戈尔曼 情商的范畴 笔记交流 有奖征集 课程包 7小时视频 7小时mp3 工具 3本口袋书 1本使用手册 当好新经理 决胜职场的 3把利剑 陈云青手机E mail cyq2008 QQ 微信 908830258 管理十项 QQ群 368140943 管理十项 微信公众号 guanlishixiang 可扫描
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