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文档简介

九煤矿字【2011】7号关于下发安全质量标准化奖惩办法的通知各工区、部门：为认真贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，全面推进全矿安全质量标准化建设工作，根据上级文件指示精神，经矿两委研究决定，特制定安全质量标准化奖惩办法，望认真遵照执行。一、每月底，由矿安全质量标准化建设领导小组组织各专业检查验收组，严格对照山东省煤矿安全质量标准化标准及考核评级办法，对各单位进行检查考评。二、单位各项检查评比得分汇总后，对第一名进行奖励，奖单位正职50元，副职40元，队长30元，副队长25元、班长20元（掘进工区班长25元、副班长20元）其它人员10元；连续三个月第一名的单位干部职工分别加奖单月奖的50，连续半年第一名的单位干部职工分别加奖单月奖的一倍；全年保持第一的奖单位正职2000元，副职1500元，队长500元，副队长400元、班长300元（掘进工区班长400元、副班长300元）其它人员100元；对低于标准以下的单位取消全区干部考核档次奖，该区全体职工按每月低于标准线1分扣浮动工资5计算，依次累计直至扣完为止；连续两个月低于标准以下的单位取消全区浮动工资，全区干部免职，并给予开除安全协会会员等处分。三、对检查中出现的问题，要求各单位立即制定整改措施，落实责任人和整改时间，认真进行整改，专业检查验收组负责进行复查验收，对整改不彻底，复查验收不到位的，将严重追究有关人员的责任。四、生产办要认真做好检查评比汇总工作，经营管理办公室做好奖惩金额审核工作，出现问题，严肃追究责任。各单位要牢固树立安全质量意识、责任意识和创建精品工程意识，认真对照安全质量标准化建设标准进行自查整改，规范提高，开创我矿安全质量标准化建设的新局面，再上新台阶、新水平，确保实现矿井安全生产和持续、稳定、健康发展！二一一年一月十二日主题词：
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