



全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
正交(全面)设计实验结果的直观分析:1、看一看找条件。指标最好的点对应的实验条件为最佳条件ABCDEFG1L9(34)正交试验2ABC误差指标31111131421222545313333864212353752231498623124297313257108321362119332164根据正交(全面)设计数据可比的特点,表中指标最好的点为A3B3C2,所对应的条件即为实验范围内的最佳工艺条件。2、算一算极差确定主次因素。极差大小顺序为因素主次顺序ABCDEFG1L9(34)正交试验2ABC误差指标3111113142122254531333386421235375223149862312429731325710832136211933216412131415161718192021222324252627282912K1j4147454813K2j4855575114K3j6148485115Qj618114234316MAX6155575117极差20812318优水平A3B2C2Kij第j个因素第i个水平的所有试验结果指标值的均值;K11=(31+54+38)/3=41 K12=(31+53+57)/3=47 K23=(54+53+64)/3=57 MAX= MAX (K1j,,K2j ,K3j) MIN= MIN (K1j,,K2j ,K3j) 极差 R= MAXMIN 表中计算结果显示极差的大小顺序为ACB,则实验范围内的主要影响因素为A,其次为C,因素B影响最小。3、画一画趋势线看变化规律。ABCDEFGHIJ1L9(34)正交试验2ABC误差指标3111113142122254531333386421235375223149862312429731325710832136211933216412131415161718192021222324252627282912K1j4147454813K2j4855575114K3j6148485115Qj618114234316MAX6155575117极差20812318优水平A3B2C2192021222324252627282930313233343536验一验F值确定可靠性。方差分析方差分析:L9(34)正交试验方差分析表差异源QfMSF值F0.01(f1,f2)F0.05(f1,f2)F0.10(f1,f2)显著性结论因素A618230934.339919.009.00*显著因素B1142576.339919.009.00(0)不显著因素C234211713.009919.009.00(*)较显著误差1829总计9848Qj均方和Qj 因素均方和,Qj=(K1j-K2j)2+(K1j-K3j)2+(K2j-K3j)2Q1=(41-48)2+(41-61)2+(48-61)2=618QT 总均方和,QT=Qj,(如果不设计误差列,QT=(y2)-(y)2/n)Q误差误差均方和,Q误差= QT-Qj f自由度 fj :因素自由度,fj=因素j的水平数-1 fT :总自由度,fT=实验个数-1 f误差:误差自由度,f误差= fT-fj MS方差估计值 MSj 因素方差值,MSj= Qj/ fj MS误差误差方差值,MS误差= Q误差/ f误差 F值统计检验量 Fj 因素检验量,Fj= MSj/ MS误差F0.1(f1,f2)标准检验量,根据检验水平和自由度查F表得到(0.1为检验水平,f1,f2分别为因素自由度和误差自由度,)显著性判断Fj F0.01(f1,f2),高度显著因素 Fj F0.05(f1,f2),显著因素 Fj F0.1(f1,f2),较显著因素用Excel进行直观分析简单、使用,要求同学们掌握。ABCDEFGHIJ1L9(34)正交试验2ABC误差指标3111113142122254531333386421235375223149862312429731325710832136211933216412131415161718192021222324252627282912K1j4147454813K2j4855575114K3j6148485115Qj618114234316MAX6155575117极差20812318优水平A3B2C219方差分析:L9(34)正交试验方差分析表20差异源QfMSF值F0.01(f1,f2)F0.05(f1,f2)F0.10(f1,f2)显著性结论21因素A618230934.339919.009.00*显著22因素B1
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 铝粒工协作考核试卷及答案
- 铁合金回转窑工特殊工艺考核试卷及答案
- 军转干考试题及答案
- 警犬食物考试题及答案
- 课件文案要点
- 工业固体废物处理处置工突发故障应对考核试卷及答案
- 2025年中国室内装配式冷藏冷冻库数据监测研究报告
- 玻璃制品镀膜工基础考核试卷及答案
- 押题宝典教师招聘之《幼儿教师招聘》模考模拟试题带答案详解(精练)
- 绝缘防爆工具制作工职业考核试卷及答案
- DB44∕T 2569-2024 碧道工程规划设计导则
- 心理健康五进活动方案
- 数据中心防雷应急预案范文
- 医疗纠纷预防和处理条例培训课件
- 医院后勤教育培训课件
- 战后日本教育改革与发展进程
- 质量缺陷闭环管理制度
- 公司自动化项目管理制度
- 2025年上海市中考语文试卷真题及答案详解(精校打印版)
- 2025年上海市中考数学真题试卷及答案
- JG/T 264-2010混凝土裂缝修复灌浆树脂
评论
0/150
提交评论