全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
整数加法运算定律推广到小数教学设计 河北省黄骅市渤海路完全小学 孟庆梅教学内容:教材第79页教学目标: 1.知道整数加法运算定律和减法运算性质也适用于小数加减法。 2.会应用加法运算定律和减法运算性质比较熟练地进行小数加减法的简便计算。 3.体会数学与现实生活的密切联系。 教学重点:能正确地进行小数加减法的简便计算。教学难点: 能正确、灵活应用整数加减法运算定律进行小数加减法的简便计算 教学过程: 一、复习导入。1、找朋友75 (56 49 25) 47 (156 53 109) 247 (47 59 68) 48(19 18 17) 0.17(3.89 1.83 2.7) 3.6(1.9 6.8 6.4)5.47 (2.47 1.6 5.89) 2.54 (0.54 3.72 4.89) 2、口算(开火车) 6.52+0.48= 3.6+6.4= 0.17+3.83=47-2.47= 4.8-1.8= 2.54-0.54= 3、怎样简便怎样计算。39+75+25 47+109+53 98+59+2+41 (1)三位同学黑板上做出并说出是怎样想的。 (2)根据学生回答板书:整数加法运算定律 用字母表示就是:a+b=b+a (a+b)+c=a+(b+c) 二、自主探究 1、小组交流:(1)师提出:整数加法运算定律能否在小数加法运算中应用?(2)学生举出数的例子与同桌交流一下。 (3)汇报。出示教材上3.2+0.5( )0.5+3.2 (4.7+2.6)+7.4( )4.7+(2.6+7.4)组织学生对上述加法运算进行验证。师生共同计算,发现的左右两边相等。 (4)从这两组算式中你了解到了什么? 小结:整数加减法的运算定律,对于小数加减法同样适用。 运算定律当中的字母不仅可以表示整数还可以表示小数。 2、板书完整课题:整数加法运算定律推广到小数三、新知应用 出示例4:0.6+7.91+3.4+0.09 1、运用两种运算方法计算展开比赛。2、汇报: 0.6+7.91+3.4+0.09 0.6+7.91+3.4+0.09=8.51+3.4+0.09 =(0.6+3.4)+(7.91+0.09) =11.91+0.09 =4+8 =12 =12 3、比较不同的算法,发现规律:那种方法简便?第二种方法运用了什么运算定律? 4、小结:加法的运算定律对于小数也同样使用,可以使计算更快更简便。那么我们在进行小数计算的时候,就可以根据数的特点灵活的去采用加法的运算定律进行简便计算。 5、拓展:减法的性质对于小数同样适用。完善板书。a-b-c=a-(b+c)四、巩固练习 1、79页 做一做的1、2 2、2.20 6.55 5.80火腿肠、饼干和牛奶一共多少元?五、全课总结:通过这节课的学习,你有什么收获呢?板书设计: 整数加法运算定律推广到小数 a + b = b + a (a+b)+c=a+(b+c) a-b-c=a-(b+c)教学反思:这节课是在学生掌握了小数意义和性质和整数加减法基础上安排学习的。此课的安排是选择学生熟悉感兴趣的素材作为计算教学背景,不再是枯燥无味,让学生感到计算学习是生动,有趣的。本课让学生通过基础知识
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026山东青岛日报报业集团(青岛日报社)二次招聘3人模拟试卷含完整答案详解(名师系列)
- 2026广西凭祥产业园区工会联合会社会化工会工作者招聘2人考前冲刺密卷附答案详解【能力提升】
- 2026江西南昌安义县工投商业管理有限公司第二批招聘工作人员1人笔试题库及答案详解【名校卷】
- 2026年安义县殡葬服务所招聘工作人员20人考前冲刺密卷含答案详解(满分必刷)
- 2026仰恩大学招聘教师及教辅人员考前冲刺试卷及答案详解【基础+提升】
- 2026广西梧州市人力资源和社会保障局市本级第七批城镇公益性岗位招用31人考前冲刺试卷附答案详解(黄金题型)
- 2026贵州遵义市播州区退役军人事务局关于招聘城镇公益性岗位人员1人的备考题库带答案详解(夺分金卷)
- 2026年蚌埠市怀远县公开竞聘省示范高中副校长3人备考题库附答案详解【培优B卷】
- 2026秋季福建福维新材料有限公司招聘42人考前冲刺试卷带答案详解(B卷)
- 2026广东梅州兴宁市教育局选调教研员7人考前冲刺密卷标准卷附答案详解
- 2026年重庆市“五方面人员”选拔乡镇领导班子考试历年参考题库(含完整答案)
- (正式版)DB31 650-2020 《非织造布单位产品能源消耗限额》
- 公司绩效考核与薪酬发放实施细则制度
- (已压缩)广东省工程勘察设计服务成本取费导则(2024版)
- T/CECS 10214-2022钢面镁质复合风管
- DL∕T 5776-2018 水平定向钻敷设电力管线技术规定
- 电力建设工程量清单计价规范变电
- 物业公司常见劳动争议处理
- LY/T 3274-2021木塑复合材料分级
- GB/T 30370-2022火力发电机组一次调频试验及性能验收导则
- GA/T 1481.2-2018北斗/全球卫星导航系统公安应用第2部分:终端定位技术要求
评论
0/150
提交评论