


全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
河北欧亚特种胶管有限公司河北欧亚特种胶管有限公司,始建于1992年,是我国生产高压胶管及总成的民营科技型专业生产厂家。现有员工320人,固定资产8400万元,是中国石油天然气集团公司、中国石化集团公司、中国煤炭总公司定点生产厂家。公司占地73351平方米。其中建筑面积25796平方米。有炼胶、编织、缠绕、机加工、装配、维修、动力压力试验等九个车间,拥有各类生产设备158台(套),年生产能力180万吋米,公司化验分析仪器设备齐全,检测手段完善,河北省胶管检测中心、河北省橡塑研究所设在公司内部。 自公司创建以来,相继和化工部沈阳橡胶研究所、北京大学、清华大学、北京理工大学、石油大学、河北工业大学等科研院所建立了合作关系,充分利用他们的科技和信息优势, 先后研制开发生产了七大系列上百种产品,真正形成了生产一代,研制一代,储备一代,构思一代的开发格局,产品畅销全国,并远销菲律宾、印尼、加拿大等国家,深受广大用户青睐。公司先后被河北省政府授予小巨人企业,1998年通过ISO9001:2000国际质量认证,产品由中国太平洋保险公司承保,连年被河北农行评为AA级信用企业,河北省技术企业、省级重合同守信用企业和著名商标企业,纳税先进单位等多种荣誉称号。企业文化:以人为本“以人为本”尊严至上,人尽其才,承认员工的个人需求,尊重员工的个人价值和尊严,在公司发展所需要的人力、物力、财力等各种资源中,人力资源放在首位,全面地培训人才,合理地使用人才,千方百计地留住人才,努力提高公司员工的素质,充分发挥他们的潜能,激发他们的热情,增强公司的凝聚力和向心力,使公司具有高素质的员工队伍,在经营的每一个领域,以共同的认识,共同的目标,使欧亚公司成为国际上的一流公司。诚实守信“诚实守信”是公司的立业之本,是公司的成功之道,是公司发展的根基,是公司市场竞争手段,是欧亚公司对社会永恒的承诺。诚信对国家,诚信对社会,诚信对顾客,诚信对员工是宏远文化的实质,珍惜诚信便是珍惜我们的事业,珍惜我们的未来,欧亚人坚信多一份真诚的付出,就会有信任的回报。追求卓越“追求卓越”追求卓越的管理,追求卓越的品质。以追求卓越的理念贯穿于管理的全过程,不断捕捉更适合公司的管理模式。追求卓越的品质,表现员工敢于挑战自我,向着更高、更大、更新的目标迈进的雄心壮志,欧亚人始终坚持“要么不做,要做就做最好的”精神,用卓越的产品、卓越的服务、卓越的人才、卓越的效益来衡量自己的工作。持续改进“持续改进”实施质量持续改进,提高质量管理体系的有效性,目的是增强顾客满意。公司实行全员参与,人人改进,重视过程管理,事事存在改进,处处可以改进,全过程管理,时时改进,持续改进是欧亚公司的一个永恒目标。1996年5月 公司成立1999年5月2000年5月1996年5月1999年5月2000年5月 通过TS16949:2002质量运行体系认证1996年5月1999年5月1999年5月2000年5月1996年5月1999年5月2000年5月 通过TS16949:2002质量运行体系认证主要产品:高压钢丝编织软管高压钢丝缠绕软管钢丝缠绕钻探胶管海洋高压输油胶管阻燃耐火胶管橡胶注水封孔器海洋采油管线防腐立管排吸水泥白灰管胶管快速接头总成HDPE排水、排污管材PVC-U给水用管材KBG玻璃钢中空管材高压金属软管波纹补偿器系列输送带系列橡胶软连接橡胶板系列特种性能胶管系列保证产品指为保证产品、过程或服务质量,满足规定(或潜有)的要求,由组织机构、职责、程序、活动、能力和资源等构成的有机整体。也就是说,为了实现质量目标的需要而建立的综合体;为了履行合同,贯彻法规和进行评价,可能要求提供实施各体系要素的证明;企业为了实施质量管理,生产出满足规定和潜在要求的产品和提供满意的服务,实现企业的质量目标,必须通过建立和健全质量体系来实现。 质量体系包含一套专门的组织机构,具备了保证产品或服务质量的人力、物力,还要明确有关部门和人员的职责和权力,以及规定完成任务所必需的各项程序和活动。因此质量体系是一个组织落实有物质保障和有具体工作内容的有机整体。质量体系按体系目的可分为质量管理体系和质量保证体系两类,企业在非合同环境下,只建有质量管理体系;在合同环境下,企业应建有质量管理体系和质量保证体系。模具设备 电火花加工机 生产设备 检测设备地址:中国河北景县景新西大街158号电话话话:0318-4223612
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 吉林省四平市铁西区2024-2025学年七年级下学期期末练习生物试卷(含答案)
- 财务会计专员岗位职责要求
- 幼儿园常见传染病预防控制课件
- 财务会计年终工作总结范文(10篇)
- 土地复垦措施及其规划设计教学课件
- 道德与法治(海南卷)(考试版A3)
- 2025年android音视频开发面试!这么香的技术还不快点学起来Android篇-andoid视频秒开面试
- 2025年Android事件分发机制:面试官你坐啊
- 2024-2025学年下学期高一生物沪科版期末必刷常考题之生物进化论在不断发展
- 部编版五年级上册第一单元《白鹭》教案
- 呼吸机雾化吸入疗法护理实践专家共识
- 金属非金属露天矿山及尾矿库重大事故隐患判定标准解读
- SMP-04-013-00 药品受托企业审计评估管理规程
- 人工气候室投标书
- 湖南省娄底市涟源市2023-2024学年六年级下学期期末数学试题
- 应征公民政治考核表(含各种附表)
- 2024年湖南省中考地理+生物试卷
- 【企业分拆上市问题探究文献综述5800字】
- 肿瘤随访登记工作以及管理
- 医院新技术开展总结及整改措施
- 国家开放大学-法学专业-2023年秋季《法律文化》形成性考核作业答案
评论
0/150
提交评论