2011工资年终奖调节试算表格.xls_第1页
2011工资年终奖调节试算表格.xls_第2页
2011工资年终奖调节试算表格.xls_第3页
2011工资年终奖调节试算表格.xls_第4页
2011工资年终奖调节试算表格.xls_第5页
已阅读5页,还剩2页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

起征点3 500 00 序号倒挂区间下限倒挂区间上限应纳税额 需扣除3500 税率速算扣除数 118 000 0619 283 39 0 1500 3 254 000 0660 187 55 1500 4500 10 105 3108 000 06114 600 06 4500 9000 20 555 4420 000 06447 500 06 9000 35000 25 1 005 5660 000 06706 538 51 35000 55000 30 2 755 6960 000 061 120 000 06 55000 80000 35 5 505 7 80000 45 13 505 工资计税公式 MAX A1 3500 3 10 20 25 30 35 45 0 105 555 1005 2755 5505 13505 0 年奖计税公式 Round A2 LOOKUP ROUND A2 12 2 0 1500 01 4500 01 9000 01 35000 01 55000 01 80000 01 3 10 20 25 30 35 45 LOOKUP ROUND A2 12 2 0 1500 01 4500 01 9000 01 35000 01 55000 01 80000 01 0 105 555 1005 2755 5505 13505 2 1 根据临界点 要得到最多的税后年奖 推荐 1 当18000 05 税前年奖 19283 39元时 调整奖金总额 18000 05 这样税后所得是最高的 2 当54000 05 税前年奖 60187 55元时 调整奖金总额 54000 05 这样税后所得是最高的 3 当108000 05 税前年奖 114600 06元时 调整奖金总额 108000 05 这样税后所得是最高的 4 当420000 05 税前年奖 447500 06时 调整奖金总额 420000 05 这样税后所得是最高的 5 当660000 05 税前年奖 706538 51元时 调整奖金总额 660000 05 这样税后所得是最高的 6 当960000 05 税前年奖 1120000 06元时 调整奖金总额 960000 05 这样税后所得是最高的 2 解决年奖由于税率倒挂的思路 1 由于年终奖计算的方式 导致年奖存在 多发一块钱税后反而少 的倒挂现象 2 解决上述现象 最好的方法是 减少年终奖应税额 3 具体思路 可参考上面的年奖倒挂区间 凡落入倒挂区间的 都应该减少应税年奖到倒挂区间的下限 4 减少应税年奖的方式 可以是直接减少 也可以是调整一部分到某个月工资中去 3 年奖与工资调整 以期减少个税增加收入的思路 1 年奖调整 是指把部分年终奖转移到某月工资中去发放 以期减少年奖的税率 减少个税 2 调整的前提是 年奖的税率要高于该月工资的税率 或者调整后 剩余年奖的税率要比调整前低 3 是否调整的唯一判断依据是 调整后 该月工资和年奖的个税之和 不调整的月工资和年奖的个税之和 调整效果 年奖调整额1 300 00节省个税 130收入增加 130 调整前总个税 11 610 00调整前总税后 53 090 00 调整后总个税 11 480 00调整后总税后 53 220 00 调整前 工资 应税工资起征点税率速算扣除数个税税后工资 6 700 003 500 0010 0 105 00565 006 135 00 年奖 应税奖金税率确认税率速算扣除数个税税后奖金 58 000 004 833 3320 0 555 0011 045 0046 955 00 调整后 工资 应税工资起征点税率速算扣除数个税税后工资 8 000 003 500 0010 0 105 00695 007 305 00 年奖 应税奖金税率确认税率速算扣除数个税税后奖金 56 700 004 725 0020 555 0010 785 0045 915 00 Round A2 LOOKUP ROUND A2 12 2 0 1500 01 4500 01 9000 01 35000 01 55000 01 80000 01 3 10 20 25 30 35 45 LOOKUP ROUND A2 12 2 0 1500 01 4500 01 9000 01 35000 01 55000 01 80000 01 0 105 555 1005 2755 5505 13505 2 1 根据临界点 要得到最多的税后年奖 推荐 1 当18000 05 税前年奖 19283 39元时 调整奖金总额 18000 05 这样税后所得是最高的 2 当54000 05 税前年奖 60187 55元时 调整奖金总额 54000 05 这样税后所得是最高的 3 当108000 05 税前年奖 114600 06元时 调整奖金总额 108000 05 这样税后所得是最高的 4 当420000 05 税前年奖 447500 06时 调整奖金总额 420000 05 这样税后所得是最高的 5 当660000 05 税前年奖 706538 51元时 调整奖金总额 660000 05 这样税后所得是最高的 6 当960000 05 税前年奖 1120000 06元时 调整奖金总额 960000 05 这样税后所得是最高的 2 解决年奖由于税率倒挂的思路 3 具体思路 可参考上面的年奖倒挂区间 凡落入倒挂区间的 都应该减少应税年奖到倒挂区间的下限 3 年奖与工资调整 以期减少个税增加收入的思路 3 是否调整的唯一判断依据是 调整后 该月工资和年奖的个税之和 不调整的月工资和年奖的个税之和 Round A2 LOOKUP ROUND A2 12 2 0 1500 01 4500 01 9000 01 35000 01 55000 01 80000 01 3 10 20 25 30 35 45 LOOKUP ROUND A2 12 2 0 1500 01 4500 01 9000 01 35000 01 55000 01 80000 01 0 105 555 1005 2755 5505 13505 2 税前年奖税率速算扣除数个税税后年奖多缴纳的个税 18 000 050 03 540 0017 460 05 18 000 060 10105 001 695 0116 305 05 18 000 070 10105 001 695 0116 305 06 19 283 380 10105 001 823 3417 460 04 19 283 390 10105 001 823 3417 460 051 283 33 19 283 400 10105 001 823 3417 460 06 54 000 050 10105 005 295 0148 705 04 54 000 060 20555 0010 245 0143 755 05 54 000 070 20555 0010 245 0143 755 06 60 187 540 20555 0011 482 5148 705 03 60 187 550 20555 0011 482 5148 705 046 187 49 60 187 560 20555 0011 482 5148 705 05 108 000 050 20555 0021 045 0186 955 04 108 000 060 251 005 0025 995 0282 005 04 108 000 070 251 005 0025 995 0282 005 05 114 600 050 251 005 0027 645 0186 955 04 114 600 060 251 005 0027 645 0286 955 046 600 00 114 600 070 251 005 0027 645 0286 955 05 420 000 050 251 005 00103 995 01316 005 04 420 000 060 302 755 00123 245 02296 755 04 420 000 070 302 755 00123 245 02296 755 05 447 500 050 302 755 00131 495 02316 005 03 447 500 060 302 755 00131 495 02316 005 0427 500 00 447 500 070 302 755 00131 495 02316 005 05 660 000 050 302 755 00195 245 02464 755 03 660 000 060 355 505 00225 495 02434 505 04 660 000 070 355 505 00225 495 02434 505 05 706 538 500 355 505 00241 783 48464 755 02 706 538 510 355 505 00241 783 48464 755 0346 538 45 706 538 520 355 505 00241 783 48464 755 04 960 000 050 355 505 00330 495 02629 505 03 960 000 060 4513 505 00418 495 03541 505 03 960 000 070 4513 505 00418 495 03541 505 04 1 120 000 040 4513 505 00490 495 02629 505 02 1 120 000 050 4513 505 00490 495 02629 505 03 1 120 000 060 4513 505 00490 495 03629 505 03159 999 99 1 120 000 070 4513 505 00490 495 03629 505 04 税率公式 540 00 1 695 01 1 695 01 1 823 34 1 823 34 1 823 34 5 295 01 10 245 01 10 245 01 11 482 51 11 482 51 11 482 51 21 045 01 25 995 02 25 995 02 27 645 01应税额 税率倒挂区间下限倒挂区间上限 27 645 0203 18 000 0619 283 39 27 645 02150010 54 000 0660 187 55 103 995 01450020 108 000 06114 600 06 123 245 02900025 420 000 06447 500 06 123 245 023500030 660 000 06706 538 51 131 495 025500035 960 000 061 120 000 06 131 495 028000045 131 495 02 195 245 02 225 495 02 225 495 02 241 783 48 241 783 48 241 783 48 330 495 02 418 495 03 418 495

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论