管理护理人员职责.docx

韵兴县中医院护理管理人员职责1、护理副院长职责（1）在院长直接领导下，全面负责医院护理管理。严格执行有关医疗护理法律法规，对临床护理工作实施严格管理。（2）负责制定护理工作长期发展规划，审核护理部工作计划，督促、指导护理部具体落实。（3）指导护理部行使对全院护理工作的行政和业务管理职权。（4）定期参加护理查房，了解护理管理系统的运行情况，确保护理部管理目标的实现和各项任务的完成。（5）重视护理干部的培养，不断提高护理管理水平。（6）有计划地培养护理骨干，完成中医护理人才的梯队建设，造就一支素质优良的中医护理队伍。（7）指导护理部开展护理继续教育工作、职业道德教育及护理科研工作，不断引进有关的新理论、新技术，提高医院整体护理水平。（8）指导护理部制定应对突发公共卫生事件的紧急预案，有效组织实施。2、护理部主任职责（1）在主管院长的领导下，全面负责医院的护理行政与业务管理。（2）严格执行有关医疗护理的法律法规，对临床护理工作实行严格管理。（3）拟定全院护理工作计划，负责组织、实施，定期向主管院长汇报、总结。（4）负责院内护理人员调配；向主管副院长提出护理人员聘用、调配、奖惩的意见。（5）组织制定并完善全院护理常规与操作规程，各级人员岗位职责等。（6）定期检查各临床科室护理工作，提高护理质量和水平。（7）对护理缺陷定期组织研究讨论，制定改进措施。（8）及时协调解决各科护理工作中出现的行政和业务等问题。（9）负责拟定全院各级护理人员的继续教育工作计划，做好中医基础理论、辨证施护与中、西医护理操作技能、职业道德的培训和考核。（10）做好临床护理新业务的推广和准入管理，保证医疗安全。（11）参加医院感染管理、质量控制、安全管理等委员会的工作，做好相关的协调与管理工作。（12）按照院校的教学与临床实习计划，制定本院教学与实习计划并组织实施，检查临床教学质量。（13）制定护士梯队建设规划和人员培养计划，造就一支结构合理、素质优良的中医护理队伍。（14）组织并领导全院护理人员开展护理科研工作，不断总结临床经验，丰富中医护理内涵。（15）制定应对突发公共卫生事件的紧急预案，并有效组织实施。3、科护士长职责（1）在护理部主任的领导和科主任的业务指导下，负责本科室护理的行政、业务管理。（2）制定本科室护理工作计划，保护理部审批后组织实施。（3）负责制定本科护理质量要求并有效地组织实施、监控。（4）突出中医特色，组织临床护理人员开展“以患者为中心”的整体护理。（5）深入各病区，掌握患者动态。（6）做好新技术、新业务的准入管理，保证医疗安全。（7）参加主任或主治医师查房，指导危重患者护理，落实辨证施护。（8）对临床护理缺陷及时组织讨论，找出原因，提出处理意见和改进措施，并向主管部门汇报。（9）有计划地培养本科护理人员，使临床护理、科研、教学、管理等方面不断发展。（10）服从医院对护理人员的统一安排，负责本科护士的轮转和临时调配。（11）组织、安排本科护士继续教育和临床教学工作，完成教学任务。（12）开展“以患者为中心”的职业道德教育，增强全科护理人员工作责任心，提高服务水平。（13）制定本科室突发事件处理预案，并能有效组织实施。4、门诊护士长职责（1）在护理部主任和门诊部主任的领导下负责门诊护理行政、业务管理。（2）负责制定门诊护理工作计划并组织实施。（3）督查护理人员严格执行岗位职责、护理常规和操作规程。（4）复杂的技术应亲自执行或指导护士操作，保证医疗安全。（5）制定门诊突发事件处理预案，并有效组织实施。（6）采取有效措施，不断提高门诊服务质量。5、急诊科护士长职责（1）在护理部主任和急诊科主任的领导下负责急诊科护理行政及业务管理。（2）制定工作计划并组织实施。（3）不断完善及落实各项规章制度、护理常规、技术规程、岗位职责、常见急症的抢救程序。（4）复杂的技术要亲自执行或指导护士操作，严防事故的发生。（5）制定急诊室应急预案，经常组织演习。（6）采取有效措施，不断完善急诊服务功能，提供优质服务。（7）定期组织护士进行抢救技能演练，提高护理人员的应急能力。（8）负责各种物资的准备和保管。（9）利用人力资源，合理分工，科学排班。（10）掌握患者的基本情况和护理工作实施情况，解决实际问题。（11）做好科内新技术的人员培训和准入管理。（12）组织并监督本科护士完成继续教育任务。（13）指导、落实实习护士的教学工作。（14）开展护理科研，及时总结经验，不断提高业务水平。（15）负责急诊的护理安全，对出现的护理缺陷组织讨论并有改进措施。6、手术室护士长职责（1）在护理部主任和科主任领导下负责手术室护理行政及业务管理。（2）制定工作计划并组织实施。（3）不断完善及落实各项规章制度、护理常规、技术规程、岗位职责、抢救程序。（4）对复杂的手术要亲自执行或指导护士操作，保证医疗安全。（5）制定手术室应急预案，经常组织演习。（6）督促护士做好术前术后访视。（7）定期组织护士进行抢救技能演练，提高护理人员的应急能力。（8）负责各种物资的准备和保管。（9）利用人力资源，合理分工，科学排班。（10）做好科内技术的人员培训和准入管理。（11）指导并落实实习护士的教学工作。（12）开展护理科研，及时总结经验，不断提高业务水平。（13）负责手术室的护理安全，对出现的护理缺陷组织讨论并有改进措施。（14）负责接待参观，按规定参观人数，保证手术安全。4供应室护士职责1、供应室护士长职责（1）在护理部主任领导下负责供应室护理行政及业务管理。（2）制定工作计划并组织实施。（3）不断完善及落实各项规章制度、技术规程、岗位职责。（4）负责临床医疗护理用品的供应工作，保证物品发放、监测、回收各环节达到相关要求。（5）物品下收下送到临床科室。（6）做好科内新技术的人员培训和准入管理。（7）负责各种物资的准备和保管。（8）利用人力资源，合理分工，科学排班。（9）定期征求临床意见，不断完善服务功能。（10）组织并监督本科护士完成继续教育任务。（11）开展护理科研，及时总结经验，不为提高业务水平。2、供应室护士长职责（1）在护理部主任领导下负责供应室护理行政及业务管理。（2）制定工作计划并组织实施。（3）不断完善及落实各项规章制度、技术规程、岗位职责。（4）负责临床医疗护理用品的供应工作，保证物品发放、监测、回收各环节达到相关要求。（5）物品下收下送到临床科室。（6）做好科内新技术的人员培训和准入管理。（7）负责各种物资的准备和保管。（8）利用人力资源，合理分工，科学排班。（9）定期征求临床意见，不断完善服务功能。（10）组织并监督本科护士完成继续教育任务。（11）开展护理科研，及时总结经验，不断提高业务水平。3、主管护师职责（1）在本科护士长领导和主任护师指导下，在参加临床护理工作的同时做好指导下级护士的工作。（2）协助护士长做好临床护理质量检查与技术指导。（3）掌握中医护理理论，运用护理程序，制定并执行具有中医特色的护理常规，实施整体护理。（4）参加护理查房，觖决本科护理业务上的疑难问题。（5）指导并参与重、危、疑难患者的抢救及护理。（6）协助护士长拟定本科业务培训计划，完成继续教育工作。（7）带领下级护士制订本病区健康宣教计划并指导实施。（8）对本科发生的护理缺陷能协助护士长进行分析，提出防范措施。（9）协助护士长完成临床教学任务。（10）协助护士长做好护理新业务、新技术的推广和准入管理。（11）在上级护师帮助下开展护理科研工作，并撰写护理论文。（12）协助本科护士长做好行政管理和护理队伍的业务建设工作。4、护师职责（1）在护士长领导和上级护师指导下做好临床护理教学工作。（2）参加临床实践。（3）正确执行医嘱及各项护理技术操作规程、中医护理常规和各班职责。（4）熟练运用护理程序，准确评估患者健康状态，实施整体护理，书写护理病历。（5）做好危重、疑难患者的护理工作。（6）带领护士完成中医常用护理技术以及新业务、新技术的临床实践。（7）协助护士长拟订病房护理工作计划，参与病房管理工作。（8）参加护理查房，解决本病房的临床护理问题。（9）在上级护师的指导下制定本病区健康教育计划并有效实施。（10）参加病房的教学工作，完成临床教学任务。（11）参加病房护理科研工作，