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文档简介
修文县实验小学创建“四优”学校汇报材料为进一步端正办学思想,全面贯彻党的教育方针,扎实推进素质教育,全面提高教育教学质量,我校始终坚持推行实施科研兴校、创新办学,始终坚持树立以德育为首,教学质量为生命线的管理模式,把开展创建“四优”学校作为学校工作目标,现将工作开展情况及取得的成绩汇报如下:一、学校概况修文县实验小学始建于1902年,屹今已有110年历史,是一所融历史文化传统与时代创新特色于一体的全日制小学。学校占地面积12672m2,实用建筑面积 6700m2。现有33个教学班,由2008年的1705名学生发展到现在的2255名学生。全校有教职工91人,其中高级教师52名,省级骨干教师1人,市级骨干教师5人,县级骨干教师3人。全校教师均符合国家规定的学历要求。教师专业、年龄结构逐步趋于合理。广大教师具有正确的教育观、学生观和崇高的师德修养,掌握了教育科研的基本知识和方法,有较强的教育科研意识和能力。教师队伍整体素质好,业务能力强,为人师表,爱岗敬业,勤于学习。学校对于开展创“四优”学校有着较强的环境基础、教学基础。二、明确指导思想学校根据“植养人文气韵,培养成功少年”的育人宗旨,坚持以邓小平理论和“三个代表”思想为指导,全面树立和落实科学发展观,全面贯彻党和国家的教育方针,积极实施素质教育,不断深化教育改革,创建和谐校园。以“精诚合作、务实创新、高效廉洁、创建品牌学校”的实小精神,围绕“以教育科研为先导,注重发展学生个性,提高教师业务素质,提高学生全面素质,把学校办成书香浓、师资强、质量高、有特色、养成习惯好”的办学目标;依法办学,科学管理,从严治校,形成“赏识合作、阳光和谐”的校风和“勤思、善导、乐学”的学风。围绕“校园环境优美、教学服务优质、教学业绩显著、学生成绩优异”这一创建主题,深入扎实开展创建活动,真正达到“四优”学校的要求。三、加强组织领导自创建活动开始以来,学校领导高度重视,全体教师统一思想。学校成立了以校长为组长的创“四优”学校工作领导小组,领导小组成员分工明确。学校召开了全体教职工动员大会,把创“四优”学校列入议事日程,以提高学生学成为出发点,以狠抓学校环境建设为抓手。群策群力创建“四优”学校。四、取得的成绩(一)校园环境优美加大投入,创造校园优美环境。对校园内的操场、绿化带进行改造。在原有的绿化基础之上,加大绿化的管理力度,新增部分绿化面积,新置绿化保护警示牌。让学生在舒适的环境中受到美的熏陶,受到保护环境的教育。精心布置,创设浓郁文化氛围。为了创设浓郁的文化氛围,使学生于无声处时时受到教育,我校除了学校校刊、班刊、厨窗以外,还有激发师生奋进的校训,有提示学生注意的温馨标语,在走廊布置文化标语、名人画像、山水画,有宣传栏等;班级挂有国旗、贴有激发学生勤学奋进、多问多思的条幅,挂有名人画像等。这些标语、字画的展示,使校园环境充满着文化色彩,它体现出“桃李不言”的特点,却能使学生不知不觉,自然而然地受此熏陶、暗示、感染。能给学生一种高尚的文化享受和催人奋发向上的感受,我们充分发挥这些静物的熏陶作用,同时也利用静物适当提醒、诠释,无声教育与有声教育结合,使校园环境成为一位沉默而有风范的老师。多渠道筹措教育经费,改善办学条件,创设良好的育人软环境。现代化的教育设施是提高教育质量、扩大学校知名度的基本条件。我校教学设备先进、设施完善,具有省内先进、发达学校的办学设施。有30间标准教室,还配备了电脑室、实验室、多功能教室等专用教室和其它辅助用房。如今走进实验小学,可谓面目一新,“两机一幕”(实物展示台、电视机、电脑)已进入了学校的日常教学,另外还添置了数码摄像机、激光打印机、刻录机等先进的电化教育设备;安装了校园网络系统、闭路电视系统和校园音响系统,宽带上网,实现了办公室电脑联网,做到教学设备现代化、教育管理网络化,各种教学设备基本上达到现代化水平。目前,学校教学楼维修完毕,计算机室、实验室,图书室、体育室、美术室、音乐室、学校绿化、美化的建设等工程都相继投入使用,初具规模的学校形象以新的姿态展现在人们面前,解决了多年来一直困扰师生工作、学习、生活的种种困难。(二)教育服务优质加强师德,勤于学习,提高师资队伍素质,走科研兴校之路。 充分利用我校优厚的教育资源,加强对教师的校本培训。学校规定每周一下午为政治理论学习时间,周四下午为新课改理论培训时间,每周一至周三晚上为多媒体技术培训时间。我校的校本培训既不是学历培训,也不是单纯的提高教学技能的培训,而是从理论和实践两方面提高教师实施素质教育的能力,是转变陈旧的教学观念和教学模式,形成全新的、适用于现代教育的教学风格实践。学校大力开展新课程改革、教育科研、多媒体课件制作等基本功培训,为提高教师的教学能力搭建平台、并且制订出相关的学习、培训计划和激励机制。加大培训力度,提高教师教学水平,建立全员培训为目标、骨干培养为重点的继续教育制度,认真制订教师培养培训规划,工作落实,措施有力。构建教研、科研和培训三结合体系,提高教师业务水平。学校设语文、数学、综合三个教研组,坚持每周四下午学习制度,并形成了年级组、教研组、学校三级教研网络,教研活动规范有效,在不同范围内多次组织各类观摩、研讨、送教活动。切实抓好师德建设,引导教师树立正确的教育观、人才观、质量观。学校坚持“诚实立身,信誉立教”。认真组织教师学习“十七大”精神和“三个代表”重要思想,把“八荣八耻”的教诲内化为自己的教学行为。大力提高师德修养。坚持正面教育为主,定期开展师德教育活动,组织了撰写心得体会、专题讨论。广大教师模范履行教师职业道德规范,关心爱护每一个学生,尊重学生人格,平等公正对待学生,为人师表,廉洁从教,认真贯彻教育方针,自觉实施素质教育,树立了新世纪教师的良好形象。 学校把着眼学生发展,深化教育改革,坚持“德育为首,五育并进”,把德育工作放在学校工作的首位,积极丰富德育内涵,创新德育方法,增强德育工作的针对性和实效性。同时加强对家庭教育的指导,不断密切家校联系,达到共同教育学生的目的,学校坚持每年举办家长学校,每月进行家校联系,定期举行家长会,不定期进行家庭访问的工作制度,努力转变广大家长的人才观,加大宣传力度,进而带动社会各界教育观念的转变,为实施素质教育奠定了可靠的思想基础和舆论导向。 德育工作坚持校长负责,统筹安排,教师为主,全员参与,教学为主,学科渗透,学校为主,各方协调。成立了校长为组长的学校德育工作领导小组,认真执行德育法规,德育制度健全,建立学校良好班集体、班主任量化考核制度,健全德育的激励机制。认真制订德育工作计划,不断丰富德育内容,对不同年龄段的学生提出不同的要求,低年级主要抓好养成教育和文明礼貌教育,高年级抓好行规内化和诚信教育。积极开展小学生守则、小学生日常行为规范教育,重视班集体和少先队建设,加强对学生干部的培养、管理,经常组织队干部学习培训。同时积极发挥少先队室、红领巾广播站、宣传栏等阵地的作用,加强监督与宣传的力度,引导学生自觉养成文明礼貌、团结向上、勤奋好学的习惯。 以教学为中心,注重学生实践能力和创新意识的培养。严格执行教学计划和教学大纲,开齐、开足、开好每一门课程,合理安排教师,重视学生潜力的开发和学习积极性的培养,并按要求配齐音、体、美、外语、计算机等学科专职教师,三年级以上全部开设英语课和信息技术课。教导处加强对教师教学行为的监控力度,重视过程管理,认真落实“教学三维目标”检查工作,经常进行校内教学调研,每一位老师都建立了相应的业务档案,教学质量分析反馈制度健全,努力提高课堂教学效益和学生的全面质量。 激发学习兴趣,培养创新精神和实践能力。努力培养学生乐于探究,主动参与的学习能力,关注学生学习方式和学习能力的培养,重视开发智力,挖掘潜力,实行教学民主,形成和谐、活泼、心理相容的课堂教学气氛。面向全体,关心爱护每一个学生,重视特长生培养和后进生转化工作,制订后进生转化计划,措施落实,制订学困生帮扶计划、措施。认真执行关于切实减轻中小学生过重课业负担的有关规定,学生课业负担合理、适当,努力做到“轻负荷,高质量”,低年级学生不得留书面作业。组织丰富多彩的课外活动,使绝大多数学生有发挥个性、培养特长的空间,根据学生爱好和特长,采取课内与课外相结合,普及与提高相结合的方式,组织了作文兴趣小组、数学兴趣小组、美术兴趣小组等,并做到活动时间、地点、人员、内容、措施落实,同时发挥竞赛活动的导向和激励作用,积极开展书画竞赛、演讲比赛、课本剧表演等丰富多彩的小型竞赛活动,提高兴趣小组活动的成效,学生的兴趣爱好得到了充分的培养和发展。 加强学校音、体、美、工作1、坚持“健康第一”的思想,努力提高学生身体素质。认真贯彻执行学校体育、卫生工作条例,积极推行国家体育锻炼合格标准和学生体育健康标准,认真组织开展“一课二操活动”,保证学生每天活动1小时以上,大力开展群众性体育活动,每月组织跳绳、仰卧起坐、迎面接力等小型体育竞赛活动,每年12月组织一次全校性的冬季运动会。 2、陶冶情操,培养学生审美能力。学校配备了音乐、美术等学科专任教师,严格按照教学计划上好课,并配备供学生欣赏的音像资料,组建了校腰鼓队、文艺队等学生团体,并积极开展各种文化活动,受到了社会各界的好评。3、重视劳动教育,培养学生生活自理和动手能力。在按要求上好劳动课的同时,根据学生年龄特点,注重劳动观念、劳动习惯、劳动技能的培养,组织了钉纽扣、制作水果拼盘等竞赛,激发了学生热爱劳动的思想情感和积极参加劳动兴趣。(三)教学业绩优异学校大力倡导培养全面发展的学生,以素质教育为一切工作开展的出发点和归宿。在这样的办学理念和办学思想的引领下,实验小学取得了丰硕的教学成就。自2008年以来,修文县实验小学多次被评为市、县级优秀基层党组织。2009年被授予全国先进实验学校称号,同年被贵州省认定为科技示范学校。2010年参加修文县举办的“校园风采大赛”中,包揽了赛事所有一等奖,获得了社会各界以及上级领导的一致好评。与此同时,学校组织参与的市、县级比赛,也多次获得一、二、三等奖。我校以大力打造高素质的教师队伍为目标,指派教师参与国家、省、市、县级培训达325人次。教师参与市组织的教学技能竞赛,获一等奖5人次,二、三等奖12人次;参与县级组织的教学技能竞赛,获一等奖21人次,二、三等奖42人次。此外,我校教师还积极参与省、市组织的教师科研论文评比活动,并取得了较好的成绩,奖得一等奖65人次,二、三等奖184人次。同时,我校学生也参与省、市、县级的竞赛,多次获奖。共计获奖516人次。(四)学生成绩优秀通过对学校科学、规范化管理,重视德育工作,强化教育科研,学校的教育教学质量稳步提高,知名度幅度提升。1、普及程度方面学校控辍保学规定明确,责任落实,措施得力,严禁教师体罚或变相体罚学生。制定学困生帮扶措施,分类对学生进行教学,力求让学生学有所得,保证招得进,留得住。2、学生素质方面我们坚持“质量立校、科研兴校、德育为首、五育并举”的方针,培养学生全面发展,深化课堂教学改革,面向各学科,面向全体学生面向学生的每一方面。学生尊师家校,勤奋诚实,遵纪守法,在良好的思想品德及文明习惯。坚持升、降旗仪式,人人会唱国歌;学生有良好的心理素质,有一定的克服困难、勇于承受挫折能力,学生各学科基础知识较扎实,音体美劳合格率均在95%以上;实践操作能力合格率在95%以上;注重健康教育,学生体检合格率95%以上;体育达标率达95%以上;音乐、美术、自然、实践学科及格率达95%以上。初步养成良好的学习习惯和纪律卫生习惯。我校学生在每年七月县教育局的统一考试中,都取得全县第一的好成绩。学生的综合素质得到大幅提升,学生积极参与各级组织的文艺演出、学科竞赛,并且取得了较好的成绩,得到举办方的好评。五、存在的不足虽然我校在创建“四优”学校的过程中,取得了一些成绩,但同时也存在着诸多方面的不足:1、在教师队伍中,还偶尔会出现一些懈怠思想,对教育教学工作的开展产生了消极的影响。2、学校学生过多,教学班额过大,在有效实施素质教育上面临着巨大的困难,同时学校课外活动不能满足所有学生的需要。3、由于学校办学硬件的不足,我校在校园绿化上一直面临着较多的问题:绿化面积不足,绿化档次不高等情况,一直制约着我校校园环境的建设。4、学校招生范围逐年扩大,一定程度上约束了学校与家长之间沟通与协调,对于提高学生的学习成绩也产生了一定影响。六、下步的努力方向: 针对以上存在的问题,我们确定了下一步的努力方向。1、认真总结经验,制订出一套更为科学、完整的学校内部管理体系,强化教师管理,加强教师业务和职业道德培训,努力提高教师职业技能和思想觉悟,打造更高素质的教师队伍。2、进一步提高教师运用现代化教学设备的能力。我们将在多媒体制作培训、运用多媒体手段进行授课这一方面加大力度,进一步提高现代化教学设备的使用效益,努力达到人人会制作,个个会使用的要求。在具有现代化教育思想、配备现代化教学设备的前提下,掌握现代化的教育手段,推进教育现代化进程。 3、学校已争取资金,改善学校办学条件,在原有的基础上,新增12间教室以及6间功能室,并在建设当中。争取在一年之内改善学校班额大的现状,更好的实施素质教育。4、多方面筹措资金,改善我校校园环境建设,增加绿化面积,提高绿化档次,为打造一个更加舒适的育人环境而努力。5、面临学校招
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