牡丹江分局行政处罚权力.doc

牡丹江分局行政处罚权力序号项目名称 （一）依 据（二）种类 （三）处罚幅度 （四）自由裁量细化标准（五）承办单位 （六）1对未经批准开办职业学校或者职业培训机构行为的处罚黑龙江省职业教育条例第六条第三款：“农垦、森工主管部门负责本系统内的职业教育工作，业务上接受省教育行政部门的指导”。第四十一条：“违反本条例规定，未经批准开办职业学校或者职业培训机构的，分别由教育、劳动和社会保障行政部门会同有关行政部门予以取缔，并限期退还学生所缴费用，对直接负责的主管人员和其他责任人员给予行政处分；有违法所得的，没收违法所得”。没收违法所得、其他行政处罚分局教育局、分局人力资源和社会保障局等2对擅自发放学位证书、学历证书、职业资格证书或者其他学业证书行为的处罚黑龙江省职业教育条例第六条第三款：“农垦、森工主管部门负责本系统内的职业教育工作，业务上接受省教育行政部门的指导”。第四十二条：“违反本条例规定，擅自发放学位证书、学历证书、职业资格证书或者其他学业证书的，由教育或者劳动和社会保障行政部门宣布所发证书无效，责令发证单位收回所发证书，没收违法所得，并对直接负责的主管人员和其他责任人员给予行政处分；情节严重的，取消其颁发证书的资格”。没收违法所得、其他行政处罚分局教育局、分局人力资源和社会保障局等3对企业、事业单位、社会团体等组织机构录（聘）用未经职业学校教育或者职业培训，未取得职业资格证书职工行为的处罚黑龙江省职业教育条例第六条第三款：“农垦、森工主管部门负责本系统内的职业教育工作，业务上接受省教育行政部门的指导”。第四十四条：“违反本条例规定，企业、事业单位、社会团体等组织机构录（聘）用未经职业学校教育或者职业培训，未取得职业资格证书职工的，应当限期改正，并依法处理”。4对缴费单位未按照规定办理社会保险登记、变更登记或者注销登记，或者未按照规定申报应缴纳的社会保险费数额的处罚黑龙江省社会保险费征缴办法第三条第二款：“农垦、森工系统（不含伊春林业管理局以及已参加当地社会统筹的单位）的社会保险费，由本系统负责经办社会保险业务的机构征收”。第二十一条：“缴费单位未按照规定办理社会保险登记、变更登记或者注销登记，或者未按照规定申报应缴纳的社会保险费数额的，由劳动保障行政部门责令限期改正；情节严重的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员可以处1000元以上5000元以下的罚款；情节特别严重的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员可以处5000元以上10000元以下的罚款”。罚款责令限期改正；情节严重的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员可以处1000元以上5000元以下的罚款；情节特别严重的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员可以处5000元以上10000元以下的罚款5对缴费单位违反有关财务、会计、统计的法律、行政法规和国家有关规定，伪造、变更、故意毁灭有关账册、材料或者不设账册，致使社会保险费缴费基数无法确定的处罚黑龙江省社会保险费征缴办法第三条第二款：“农垦、森工系统（不含伊春林业管理局以及已参加当地社会统筹的单位）的社会保险费，由本系统负责经办社会保险业务的机构征收”。第二十二条：“缴费单位违反有关财务、会计、统计的法律、行政法规和国家有关规定，伪造、变更、故意毁灭有关账册、材料或者不设账册，致使社会保险费缴费基数无法确定的，除按照本办法第九条规定征缴外，依照有关法律、行政法规的规定给予行政处罚。迟延缴纳的，由地方税务机关依照本办法第十五条的规定决定加收滞纳金，并对直接负责的主管人员和其他直接责任人员处5000元以上20000元以下罚款”。罚款迟延缴纳的，由地方税务机关依照本办法第十五条的规定决定加收滞纳金，并对直接负责的主管人员和其他直接责任人员处5000元以上20000元以下罚款6对用人单位招聘用劳动者，未办理招用手续，用人单位扣押劳动者有效证件，招聘用劳动者未建立职工名册、职工工资支付明细表，无故拖欠或者克扣劳动者劳动报酬，违法延长劳动者工作时间，黑龙江省劳动保障监察条例第四章第三十二条：对用人单位招聘用劳动者，未办理招用手续和就业登记的，由劳动保障行政部门责令改正，并处一千元以下的罚款。第三十三条：用人单位招聘用劳动者，扣押劳动者证件、学历证书、居民身份证等证件，由劳动保障行政部门责令限期退还劳动者本人，并按每扣押一人证件处以二百元的标准罚款。第三十四条：用人单位招聘用劳动者，未建立职工名册、职工工资支付明细表的，由劳动保障行政部门责令限期改正：逾期不该的，处二千元以上一万元以下的罚款。第三十六条：用人单位无故拖欠或者克扣劳动者劳动报酬的，由劳动保障行政部门责令限期支付：逾期不支付的，责令用人单位按应支付金额百分之五十以上百分之百以下的标准向劳动者加付赔偿金。第三十八条：用人单位违法延长劳动者工作时间，侵害劳动者合法权益的，由劳动保障行政部门责令限期改正：逾期不改的，按照每人一百员以上五百元以下的标准处以罚款。罚款第三十二条：责令限期改正，逾期不改的分别处一千元以下的罚款。第三十三条：责令限期退还劳动者本人，按每扣押一人证件处以二百元的标准罚款。第三十四条：责令限期改正：逾期不该的，处二千元以上一万元以下的罚款。第三十六条：责令限期支付：逾期不支付的，责令用人单位按应支付今额百分之五十以上百分之百以下的标准向劳动者加付赔偿金。第三十八条：责令限期改正：逾期不改的，按照每人一百员以上五百元以下的标准处以罚款。分局人力资源和社会保障局7对用人单位自用工之日起应与劳动者签订劳动合同劳动合同法第七章第八十二条：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。补发工资用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。分局人力资源和社会保障局8医疗保险定点医疗机构、工伤保险协议医疗机构、医疗保险定点零售药店管理黑龙江省劳动保障监察条例第四十四条医疗保险定点医疗机构、工伤保险协议医疗机构有下列行为之一，造成医疗保险、工伤保险基金损失的，由劳动保障行政部门责令改正，追回损失基金，并处一万元以上五万元以下的罚款；情节严重的，由审查机关暂停或者取消其定点、协议医疗机构资格：（一）将非参保人员的医疗费用由医疗、工伤保险基金支付的；（二）将应当由参保人员承担的医疗费用计入医疗、工伤保险基金支付范围的；（三）任意延长参保人员住院时间或者违规将一次连续住院行为分段计账的；（四）虚假挂名住院或者接受参保人员挂床住院的；（五）采取串换病种、串换药品等违法手段将不属于国家基本医疗保险诊疗项目范围和国家基本医疗保险和工伤保险药品目录的医疗项目和药品列入医疗、工伤保险基金支付的； （六）使用虚假医疗病历、医疗报销凭证、票据等套取医疗、工伤保险基金支出的；（七）采取其他违法手段骗取医疗、工伤保险基金支付的。第四十五条 医疗保险定点零售药店有下列行为之一，造成医疗保险、工伤保险基金损失的，由劳动保障行政部门责令改正，追回损失基金，并处一万元以上五万元以下的罚款；情节严重的，由审查机关暂停或者取消其定点零售药店资格：（一） 采用以药易药、以药易物等违法手段销售未列入国家基本医疗保险和工伤保险药品目录范围内的药品或者其他物品的；（二） 采用其他违法手段骗取医疗、工伤保险基金支出的。罚款医疗保险定点医疗机构、工伤保险协议医疗机构造成医疗保险、工伤保险基金损失的，由劳动