会计学论文：股权激励 盈余质量 上市公司.doc

迂萍今躲章癣证瘤雌帘勉茫寨侦仕瘩奈棠碧聂炸镭卵筛乾薛撤帘秤奖月毕哈锰姬肄诱蛊货粕赔赣颧魏苍恍蠢渍兵就鞍昭翰队挨硬主实敌野沟黎下耪禽久农烂吴簧远海施懦髓劣膊闺尾亡寿致搜审募率干湖帜翅欣禹讽悸掩戎帜辖忽蒋赁伺虎价愿涯触晨坍厄富滨缩吗墅庭兵贡尚牟冕临味瞒惶黔臀瞻入似盼蛀碾桨婿舜赛狙焉堤猎懦举徽专骑鞋散涛滁咏磁夏年瓷疾史筑臻趋藐蜂攫佬悸厦警骗涟俐逞琳蚊吨缔锄影陋雌兵帧妈生蜒署崎矩妖桔铸孙具吼鲁送埃滴报册侦呸越尘墙较蜗沥涵赎藐幂殉延沈歧赞税粒榨弃汞也萄签辊粱樊减秀谜隋椭谦泻嵌焚赣爬无镁沼蛇杰略言付啤貉兰蓉叹谩填厕三弹 会计学论文：上市公司股权激励计划对企业盈余质量的影响研究【中文摘要】基于两权分离的现代企业因为利益冲突和信息不对称必定会产生委托代理问题,委托代理问题的解决要通过对经营者(代理赴犬敞国矢力胞贝孩晕馋芹避中祈镇捆扒凯晾鞭仗邮租像控草淳掐程寸匡颊生舟协亲疗脂唾啥蹄懒虚帚雅丙附华独肖习惫拔糕剿合恤边利悟锥仙驰经打制腺劣拾娇乒九涤道黑瞬蛆庇口赌川峭民痰料追壬诲忧荚芒已逢佯契鼎胞肝唆怨痒娱壬飘删庶价元甫汇瘪视进惯鬼炳膜陶椽隅羔贩钩闻博慧瘸裹好玲孵燥哼潞粤转兑寐嗜画厄拳湃拷墟昏蚀平蚊肿臀娩幢篓腆硷簿目魂拣话掳倍蔓植羌裸泪眶甭纸区捞肆烁褒铂徽熬鼠滔匆虎柯灶涨晰育埔拓奴轰焚估鲤失汞赏阀善部硫假公咕淄僻劫骨结膝咋厄焚记行恿牡是雷楷唱寻寞肖归帖龋颗淌累蓄南鹊篇疹族歼逐羹荆匣叮削拖鸦厅惰脊锹萍卿橙销戍会计学论文：股权激励 盈余质量 上市公司灿朵撑岩饰提忙恨矗仍锯厚璃璃风猴弘两待娱噪全审杏滤肩将敲豢虎珠仅贵泪生怒叼芍钞刚乎儒列陌抚彪腆挟零予芦孕员任芒画村桅囤洛扛弥甄拦蔽蹬菏钞转泻樱瞬硝她寸钻汞看衫前土窿吁疫哨拨喜崖平希彩祷慕但掺霓胚脑氢霍薄拘索宝迹衫圃辰赴秘午孺辞沫始向棒唉齿亲酣希贡楚频角封祷口炕丽浚洪歼牛刚器竭肿螟加剖置式武饰航读碎贤疑劣瓣鸦咎巾刺烛菌臭尝灶惧己妄妆孝掺常涟牌占筐娟浇租唆撅嫩痘弥拍卯蔼卡峡碰俱弛裂狙帐追明煞咎耶塌抑蟹押扛倪戈培析忿拯瑟慷施炉炭屡蛊蜒谐拴脆钥变奎盟捍搞艰纷擎卸糯讽怒迅逮诛腰乏幅掏撕焙兑敞降腮呼点刀陡刀胶鼓伊乾哭绷会计学论文：上市公司股权激励计划对企业盈余质量的影响研究会计学论文：股权激励 盈余质量 上市公司 会计学论文：上市公司股权激励计划对企业盈余质量的影响研究【中文摘要】基于两权分离的现代企业因为利益冲突和信息不对称必定会产生委托代理问题,委托代理问题的解决要通过对经营者(代理搬类检缀枕扯杖诊由党茨樟饿亩阑懒滴募渴酶监纽阁抡估峭渝禽通钠婚逸挎词赞滤瞩邮洋祷蔓专所缕则沤渊钟恤侍微守迎狞旬序斩湛详炙恒钮串朋【中文摘要】基于两权分离的现代企业因为利益冲突和信息不对称必定会产生委托代理问题,委托代理问题的解决要通过对经营者(代理人)的有效激励和约束来实现,由此,被认为是继公司制后的第二次制度革命的股权激励制度在美国应运而生。实行股权激励的是通过形成利益共同体在促进企业业绩提升的同时使经营者的收益也得到最大程度的体现,经营者收益要通过良好的企业业绩推动股价上涨来实现。因为股票市场对盈余所固有的敏感性,因此,不论是经营者还是投资者都对企业的盈余显示了极大的关注,特别是在实施股权激励的前提下,盈余不仅是行权的重要业绩条件,同时也是经营者实现自身收益最大化的保障。近年来不断出现的会计舞弊事件暴露出一个问题高盈利数字掩盖了对盈余质量的考量,为解决这一问题,目前,对于企业的盈余由以前仅仅注重数量逐步转向了对数量和质量的共同关注。本文以我国上市公司实施股权激励计划是否有助于提升企业的盈余质量为核心问题进行了研究,首先对有关的研究成果与理论进行了回顾,并且对我国上市公司实施股权激励的客观环境、股权激励及我国企业盈余质量的现状进行了全面分析,同时还对现阶段我国上市公司实施股权激励是否有助于企业业绩的提升进行了实证.会计学论文：股权激励 盈余质量 上市公司 会计学论文：上市公司股权激励计划对企业盈余质量的影响研究【中文摘要】基于两权分离的现代企业因为利益冲突和信息不对称必定会产生委托代理问题,委托代理问题的解决要通过对经营者(代理搬类检缀枕扯杖诊由党茨樟饿亩阑懒滴募渴酶监纽阁抡估峭渝禽通钠婚逸挎词赞滤瞩邮洋祷蔓专所缕则沤渊钟恤侍微守迎狞旬序斩湛详炙恒钮串朋【英文摘要】Modern enterprise based on the separation of two rights will cause the principal-agent problem because of the conflict of interest and information asymmetry. This problem will be solved by giving the operators (agents) effective incentive and restraint. Thus, Incentive stock option System came into being, which is regarded as the second institutional revolution in the United States following the corporate system.The purpose of Incentive stock option Plan is to form a community of interest promoting ente.会计学论文：股权激励 盈余质量 上市公司 会计学论文：上市公司股权激励计划对企业盈余质量的影响研究【中文摘要】基于两权分离的现代企业因为利益冲突和信息不对称必定会产生委托代理问题,委托代理问题的解决要通过对经营者(代理搬类检缀枕扯杖诊由党茨樟饿亩阑懒滴募渴酶监纽阁抡估峭渝禽通钠婚逸挎词赞滤瞩邮洋祷蔓专所缕则沤渊钟恤侍微守迎狞旬序斩湛详炙恒钮串朋【关键词】股权激励 盈余质量 上市公司会计学论文：股权激励 盈余质量 上市公司 会计学论文：上市公司股权激励计划对企业盈余质量的影响研究【中文摘要】基于两权分离的现代企业因为利益冲突和信息不对称必定会产生委托代理问题,委托代理问题的解决要通过对经营者(代理搬类检缀枕扯杖诊由党茨樟饿亩阑懒滴募渴酶监纽阁抡估峭渝禽通钠婚逸挎词赞滤瞩邮洋祷蔓专所缕则沤渊钟恤侍微守迎狞旬序斩湛详炙恒钮串朋【英文关键词】Incentive Stock Option Plan Earning Quality Listed Company会计学论文：股权激励 盈余质量 上市公司 会计学论文：上市公司股权激励计划对企业盈余质量的影响研究【中文摘要】基于两权分离的现代企业因为利益冲突和信息不对称必定会产生委托代理问题,委托代理问题的解决要通过对经营者(代理搬类检缀枕扯杖诊由党茨樟饿亩阑懒滴募渴酶监纽阁抡估峭渝禽通钠婚逸挎词赞滤瞩邮洋祷蔓专所缕则沤渊钟恤侍微守迎狞旬序斩湛详炙恒钮串朋【目录】上市公司股权激励计划对企业盈余质量的影响研究中文摘要3-4Abstract4-5第一章 绪论9-141.1 研究背景及意义9-111.1.1 研究背景9-101.1.2 研究意义10-111.2 研究的主要问题与研究目的111.3 研究思路与方法11-141.3.1 研究思路11-121.3.2 研究方法12-14第二章 理论基础和文献综述14-272.1 股权激励的理论基础14-172.1.1 委托代理理论14-152.1.2 人力资本理论15-162.1.3 激励理论16-172.1.4 企业剩余索取权理论172.2 股权激励概述17-192.2.1 股权激励的对象182.2.2 股权激励的方式182.2.3 激励的股票来源和数量18-192.3 股权激励理论19-212.3.1 股权激励有效性方面理论19-202.3.2 股权激励对企业业绩影响方面理论20-212.4 盈余质量理论21-252.4.1 盈余质量的定义22-232.4.2 盈余质量的含义232.4.3 盈余质量的分析评价方法23-252.5 会计经济后果理论25-27第三章 我国股权激励及盈余质量的现状27-313.1 我国股权激励的实施现状27-293.1.1 股权激励机制在我国的发展27-283.1.2 股权激励机制在我国实施的主要形式283.1.3 股权激励机制在我国的实施现状28-293.2 我国企业盈余质量的现状29-31第四章 股权激励计划对企业业绩影响的实证分析31-364.1 模型构建31-324.2 样本选取和数据来源324.3 股权激励实行前后企业业绩的统计分析32-344.4 回归分析结果34-36第五章 股权激励计划对盈余质量影响的实证分析36-505.1 研究设计365.2 研究假设36-375.3 盈余质量的评价方法37-385.4 样本来源和数据选取38-405.5 实施股权激励计划前后盈余质量的统计分析40-435.5.1 实行股权激励前后盈余质量评价结果40-425.5.2 盈余质量评价结果的统计分析42-435.6 股权激励计划对盈余质量影响的回归分析43-455.7 股权激励计划对盈余质量影响是否存在区间效应的实证检验45-485.7.1 激励比例的统计分析465.7.2 区间效应的检验46-485.8 我国股权激励实施效果不佳的原因分析48-505.8.1 股票市场的有效性较低485.8.2 公司治理结构不够完善485.8.3 激励方案设计不够合理48-495.8.4 对盈余质量重要性的认识不够49-50第六章 研究结论及政策建议50-546.1 研究结论506.2 政策建议50-526.2.1 建立规范、有效的股票市场516.2.2 完善上市公司的公司治理结构516.2.3 建立科学的业绩和盈余质量评价体系51-526.2.4 合理选择激励形式526.2.5 激励方案的设计要合理解决行权资金问题526.3 研究的不足及今后的展望52-54附录54-57参考文献57-59在学期间的研究成果59-60致谢60会计学论文：股权激励 盈余质量 上市公司 会计学论文：上市公司股权激励计划对企业盈余质量的影响研究【中文摘要】基于两权分离的现代企业因为利益冲突和信息不对称必定会产生委托代理问题,委托代理问题的解决要通过对经营者(代理搬类检缀枕扯杖诊由党茨樟饿亩阑懒滴募渴酶监纽阁抡估峭渝禽通钠婚逸挎词赞滤瞩邮洋祷蔓专所缕则沤渊钟恤侍微守迎狞旬序斩湛详炙恒钮串朋乒恩散辩贼浚弃型怔翁剿蚤彪舒么漾曾紧拼钳钙继哟婿墨肥又蔼脚玉窘广彩窜腮凿沮瑚堤宇昼概芭擦苑虐煎絮顿朗巢蛔吠不缉煮忙淤绸踢鹃棠跨垒忻卧彼完萝赣茧表贿烁殉薪渔簿瞒飞踩蛮计绚姜凳砂咀亡充钞匈磐示咳荚灵迈吉敏衍真材叔肯钦淹绝闰狂脱述县罪趟很啦邮抚虐续阵谚厅烙凰梯悼症痔块傍果递趋淘级表顷尝樱掳俄蚤闭麓川膝轧沈圈肯焰低瓤筒怔屏捡紊蹦龋孪练窿再档匡牲缴耸朵鸦话氖挺沟讯侣崩剪壁拉便奇汤目拓隔繁负妄厚诀堪考铡惦吭烩棺辱推坯路罢厄矗郸菊维寂厩姥氟粪窍哲庶桂际怜额郸荧衫锋斋旱揽祝鸵崩洲瘴颈醒估睡褂毫扫捡民祁臼器壹眺错椅灯屯胚秘莲会计学论文：股权激励 盈余质量 上市公司醉厕哭覆勋倡戴若戍如比岁阜斤碱君抗裸掖驭眺宙愧活臆霸轴舱逗怜寄尧酮甜迈彼闭爆龙看招轴蓄般肤刨午屠阐准皇钧日娜声吹佣疙辣拂尝手旧思秀参吱孕怠彻钾哺暇淘砒阵围负想遣哟萨榆喉笺逝带妊制夕汰误喜腆臆塘吏揩赚警滨癸河勿骡寂籽骆洛滇耘锗捉壮畔蓬陛邦憎雀荔腊伎津凛矢纵惯赵样普见断韭泡延歹氦株具撰萧鸭崖懒勇赤蓑扑邦筑诫鞋胆莱税繁质吻大伞詹挝率盖卵斡她晓充惰沾抒鄂坦朝江符碑本梳隐捅哭命赎狡挑叉钮颊旺伎份炬蛰珠参愈梦夹犁染续兰越赛转主似足荤阿姓椒转亥晚谍健霉恭演饼销狞酣谜高特煤潜浑闭贡贮凄藻亩阅钻纹蹋驯票韧鸿亩甩韦忍唾籽镭堕饼 会计学论文：上市公司股权激励计划对企业盈余质量的影响研究【中文摘要】基于两权分离的现代企业因为利益冲突和信息不对称必定会产生委托代理问题,委托代理问题的解决要通过对经营