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文档简介

祁集中学校长责任制实施方案校长是学校行政工作的第一责任人，明确校长的职责和权限，建立责任制度，能使校长在处理日常各种中把握尺度，保证校长的权威性，保证学校各项工作的正常运行。同时建立相应的制约和监督机构，能约束校长在处理日常工作中执政为民，廉洁奉公，为民办实事，从而树立校长的权威性，保证学习各项工作健康有序地开展。一、校长的职责和权限：1、校长必须全面贯彻执行党和国家的教育方针，各项政策、法令、法规、依法治教。抵制各种违反教育方针、政策、法规的倾向，坚持社会主义办学方向，按照教育教学规律办事。2、确立学校办学目标，制定学校各项管理制度，做到人人职责明确，有章可循，组织学校的人力、物力、财力认真实施，确保学校各项工作有序的进行，实现学校管理目标。3、认真执行党的知识分子政策和干部政策，团结依靠全体教职员工。组织全体教职工进行政治学习和业务学习鼓励教职工积极参加继续教育、在职进修。努力提高全体教职员工的政治素质、职业道德水准、文化业务水平及教育教学能力。4、领导好学校教学，思想政治教育和体育卫生工作、美育工作劳动技术教育工作、课外活动和第二课堂工作，总务工作和行政工作。坚定不移地以德育为首。育人为本。面向全体学生，面向学生全面发展，合理安排全面工作。5、认真组织实施对全体教职员工进行思德考核和德.能勤绩的年度考核并能严格依据考核结果对教师聘任，评聘，奖励。同时向上级教育主管部门推荐学校二级机构负责人的任免名单。6、抓好总务工作，切实做到为教学服务，为师生生活服务，督促财会和后勤人员管好校产，校具和各种财务，开源节流，努力改善办学条件。7、配合党组织，支持和指导群众组织开展工作，充分发挥工会、共青团等群众组织在办学育人各项工作中的积极作用。8、发挥学校教育的主导作用，建立三结合德育教育工作机制，努力促进学校教育、家庭教育、社会教育协调一致，互相配合，形成良好的育人环境。二、制约与监督。为了更好地在广大教职员工中树立校长的权威性，保证学校证令畅通，保证学校工作有条不紊地稳步推进，特建立以下监督机构：组长：方良日（祁中副校长）副组长：陈冠虎（祁中工会副主席）成员：曹 敏（年级组长代表）许克祥（教研组长代表）胡加琛（团总支书记）曹多伟（教师代表）曹桂颖（教师代表）谢照乐（总务主任）张瑞群（教导主任）学校工作监督小组履行的职责：1、必须支持校长的日常工作，让全校教职工不折不扣地完成本职教学任务，保证学校正常的教育教学秩序。2、定期或不定期与校长交流意见，在充分肯定取得成绩的同时，反映广大教师反映的热、难点问题，解决问题及时化解与调处，增强校长的号召力和凝聚力。3、对学校常规管理制度和奖惩制度从每一个环节进行全程监督，保证制度执行的连续性和客观公正性，以及考核结果应做到公正、公平、公开。监督小组成员协调好教职工与校长之间关系，让学校的行政管理工作真正做到情
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