工伤事故处理制度.docVIP

工伤事故处理制度一、事故现场在未作调查之前进行保护。二、对伤亡人员要及时抢救及事后安置。三、事故发生后要及时向上级有关部门反映并将有关资料分类存入档案。四、对发生事故原因要进行具体的科学的分析。五、要对发生事故的班组和个人进行思想和安全教育。六、对出事的班组和个人，如因无证或无安全教育和措施而造成的，要追究责任。七、事故发生后要采取积极的措施避免有同类事故发生。深圳市科源建筑装饰工程公司二八年十一月十八日工伤事故记录深圳市科源建筑装饰工程有限公司工伤、事故记录表工程名称： 受伤人姓名： 二 年 月 日受伤程度：受伤原因：处理意见：说明：无事故时不需记录。安全员姓名： 工伤事故月报深圳市科源建筑装饰工程有限公司职工工伤事故月报二 年月日工程名称工程地点事故呈报存在问题（原因）：处理意见：、按“零”报告制度按月统计；、事故呈报栏内填写本月无事故或记录事故。“突发事件”应急预案项目名称： 项目经理： 安 全 员： 深圳市科源建筑装饰工程有限公司二 年 月 日“突发事件”应急预案为了有效预防、及时控制和消除施工现场“突发事件”的危害，保障所有员工的身体健康、生命财产不受损失，根据中华人民共和国传染病防治法、中华人民共和国安全生产法及有关部门的文件精神，特制定本预案。一、工作方针与原则施工现场“突发事件”应急预案，必须遵循“预防为主、常备不懈”的方针，贯彻“统一领导、分级负责、反应及时、突而不乱、措施果断”的原则。二、范围本预案所称的“突发事件”是指突然发生，造成或可能造成社会公众健康严重损害，重大传染病情，群体不明原因疾病、重大食物和职业中毒、火灾、现场施工重大安全事故和其它严重影响人身生命和财产损失的、地震或台风等事件。三、组织领导1、“突发事件”的来临由项目经理实施统一领导、统一布置、统一指挥，及时传达上级有关部门的指示精神，并及时向公司或向上级有关部门及时报告“突发事件”情况，及时配合卫生行政主管部门或其它部门指定的专业技术机构，进行“突发事件”的调查、采样、技术分析与检验，并在公司或有关部门指导下，做好“突发事件”的控制工作。2、项目部成立施工现场“突发事件”应急预案领导小组（见附表1），落实相关人员职责，制定有效的应急措施，服从监理的监督，确保“应急事件”预案的有关实施。四、应急处理措施施工现场出现“突发事件”时，必须立即采取以下应急措施：1、传染性疾病实施封闭管理、就地隔离；项目指定安全主任，对施工现场实行“全封闭”管理，杜绝人员出入，实施“就地隔离观察”，待卫生部门提出分类外置方案后，按卫生部门意见实施。对传染病发病人员或疑似病例，必须在卫生部门的指导下，尽快送当地传染病医院治疗；对与传染病发病人员或疑似病例有密切接触者，实行就地隔离观察，对被隔离观察者需安排好生活，由 同志负责人监管，控制其活动范围。2、对非传染性疾病的发病人员，实施快速救治，对食物中毒等病例，立即送医院就治，并向卫生部门送检食物留置样品，对未发病的就餐人员要进行临控和摸底，保证病人得到及时的救治。3、施工现场实施全面清洁消毒指派项目总调度 负责，根据卫生部门的要求，对宿舍、卫生间、冲凉房等场所实施消毒。4、发生火灾事故，拨打119火警电话施工现场或宿舍发生火灾事故，马上派电工切断电源，疏散、撤离有关人员，指派 负责，组织人员扑灭，一面拨打119火警电话，组织人员转移贵重物品和人员疏散。消防栓位置应设在明显位置，使每个人知道。5、施工现场发生安全事故，拨打120急救电话，将受伤员工送往医院急救指派安全主任 负责施工现场的生产工作，安全生产必须做到预防为主，按有关规定做好“临边、洞口”防护、电器、电箱、外脚手架、满堂架按规定方案严格施工，并经常巡视检查是否安全可靠，做好班前安全交底和安全技术交底，杜绝重大事故的发生，月轻伤率控制在2以内。五、报告制度1、项目建立“突发事件”报告制度，制定报告程序，并由专人 同志负责。下列情况下必须在发生“突发事件”24小时内，立即向当地卫生部门和建设行政主管部门报告：发生或可能发生传染病爆发、流行的；发生或发现不明原因的群体疾病；发生食物中毒事件的；发生重大安全事故的；地震或台风造成损失的。2、发生“突发事件”在发生后的十天内，必须每天报告“突发事件”的发展和控制情况。3、任何单位和个人有权向人民政府及有关部门报告“突发事件”的真实情况，不隐瞒、缓报、谎报或者授意他人隐瞒、不报、谎报“突发事件”情况，相关联系电话如下：当地建设局投诉电话： 咨询电话： 当地民防委员会办公室应急电话： 当地施工安全监督站“突发事件”报告、举报专线电话： 公司专线： 六、监测与预防做好“突发事件”的监测与预防工作，按照国家建设部JGJ59-99建筑施工安全检查标准的要求，落实文明施工的各项措施，落实好施工现场“除四害”消杀工作，定期开展清洁工作和卫生健康知识、安全生产的教育活动，在有关部门的指导下，落实监督与预防，对员工进行必要的身体检查等。七、法律责任本“预案”自发布之日起执行，项目部所属各单位必须认真落实，违者各单位自行负责有关法律责任。深圳市科源建筑装饰工程公司二八年十一月十八日附表1深圳科源建筑装饰工程公司公司“突发事件”应急预案工作领导小组组长： 副组长： 组员：各部门负责人“突发事件”应急电话： 深圳市科源建筑装饰工程公司施工现场“突发事件”应急预案工作领导小组组长： 副组长： 组员： “突发事件”应急电话： 深圳市科源建筑装饰工程公司二 年 月 日深圳科源建筑装饰工程有限公司安全事故处理方案深圳市科源建筑装饰工程公司二八年十一月十八日一、事故的报告发生伤亡事故后，负伤者，目击者或现场有关人员应当立即直接报告有关领导人，有关领导人按规定程序逐级或直接报告企业负责人。企业负责人接到重伤、死亡事故报告后，应快速报告企业主管部门和企业所在地（或当地）劳动部门、公安部门、人民检察院和市、区工会。（24小时内）报告内容包括：1、发生事故的单位及地点。2、发生事故的日期、时间。3、事故的简要经过，原因和采取的抢救措施。4、伤亡者的姓名、年龄、性别、工种、职务、伤害程度。二、事故的调查1、事故的现场处理：事故发生后，应迅速求护伤者，采取有效措施制止事故的蔓延扩大，保护好现场，不得破坏与事故有关的物体痕迹，状态，做好标志，事故现场未经调查组同志，任意单位或个人不得变动或恢复生产。2、组成事故调查组： 轻伤、重伤事故调查，由企业负责人组织生产、技术、安全、工会等有关人员组成调查组，进行调查。死亡事故调晒，企业主管部门会同企业所在地区的市（当地）劳动部门，公安部门和工会组成调查组，邀请人民检察院或者有关人员参加调查。事故调查方法：物证材料搜集。事实材料搜集（包括受害人肇事人情况，设备状况等）。证人材料搜集（旁证人目击者、见证记录、口录、代笔、证人签字并按手模，写上日期）。事故现场概况搜集（包括现场全貌残骸痕迹平面图，剖面图，现场摄影材料等）。三、事故的分析事故分析就是指对伤亡事故事发生的条件，原因和责任等方面进行综合分析研究，事故原因分析是事故的核心。1、事故伤害分析：受伤部位（身体何处受到伤害）。受伤性质（受到何种伤害）。起因（那些物质作为有害物质引起不安全状态发生）。致害物（什么物体或物质直接导致了伤害）。受害方式（受害者与致害物质是如何发生接触的）。不安全状态（那些在有害物质条件或有害环境导致伤害方式发生）。不安全行为（什么行为导致了伤害方式的发生）。2、事故原因分析（1）物体的不安全状态。表现在防护、保险信号等装置缺陷。设备、设施、工具附件缺陷，个人防护用品，用具缺陷，生产场地环境不良等。（2）人的不安全行为。表现在操作失误，忽视安全，忽视警告，造成安全装置失效，使用不安全设备，手代工具操作。（3）间接原因：技术和设计上的缺陷。培训教育不够，未经培训缺乏或不懂安全操作技术知识。劳动组织不合理。对现场不作、缺乏检查或指导错误。没有安全操作规程或不健全。没有或不认真实施事故防范措施对事故隐患整改不力。其它。3、事故责任分析：（1）直接责任者：行为人的行为与损失的结果之间有直接因果关第，对重大损失的结果发生起决定性作用的人。（2）领导者责任：行为损失与重大损失事故发生有负有领导责任的人。（3）主要责任者：直接责任者或领导责任者中其行为人与重大损失事故的发生过程起主导作用的人。（4）间接责任者：行为人的行为与重大损失结果之间有着间接的联系的。四、事故的处理1、善后处理即：事故抢救，现场保护，事故报告，调查，分析，经济损失程度计算，负伤者救治，死亡者丧葬，职工及其受害者家属工作，补偿、灾后生产、生活的安排等。2、对事故责任者的处理和结案。五、有关规定1、事故调查组必须在事故发生之日起15天内向企业单位主管部门、劳动部门、工会组织报送事故调查报告书。2、企业单位主管部门应在接到报告书后30天内提出处理意见，申报劳动部门，劳动部门应按审批权限审批。3、伤亡事故处理工作应当在90日内结案。特殊情况不得超过180日，伤亡事故处理应以正式下达处理结论文件为准，并公布处理结果。结案报告应报劳动部门、工会备案。同时报送参加事故调查处理的部门备查。4、事故处理审批权限。（1）轻伤事故由企业单位处理结案。（2）重伤事故由企业单位主管部门征求同级劳动部门同意后审查批复结案，抄报同级劳动部门和总工会备案。（3）一次事故伤亡1-2人的重大伤亡事故由市劳动部门审批。（4）一次事故伤亡3人以上特大伤亡事故由县、市、省人民政府直至国务院主管部门劳动部甚至国务院审批。5、事故分类：（1）人身伤害程度分类。轻伤：是指职工负伤后休息损失工作日1日以上但低于105日的失能伤害。重伤：是指职工负伤后休息损失工作日等于或超过105日的失能伤害。死亡。（2）死亡事故重大伤亡事故是指一次事故死亡1-2人的事故。特大伤亡事故是指一次伤亡3人