分层次培训 急诊科.doc

急诊科护理人员分层次培训计划一、一年内新进护士（一） 培训目标1、 熟悉急诊室的工作流程2、 熟悉各班职责3、 熟悉预检分诊工作（分诊程序、分诊技能）4、 熟悉各种抢救仪器操作步骤、性能，熟悉急诊专科抢救护理技术5、 熟悉或掌握危重病人的抢救程序以及病情观察、应急处理6、 了解急诊科的护理管理制度（二）培训内容1、 急诊预检分诊及鉴别诊断2、 急救技术CPR、简易呼吸器使用、气管插管术的配合、洗胃、除颤、留置针置管、创伤评估3、 各种抢救仪器的操作4、 常见危重病的抢救配合、应急能力、危重病人的转运5、 成批伤、集体中毒等重大突发事件处理程序（三） 培训计划第一个月1、 熟悉急诊室环境，包括预检台、抢救室、治疗室、扩创室及各诊室的布局，物品的摆放和管理2、 专人带班熟悉急诊工作流程3、 了解抢救室培训要求和内容4、 掌握CPR 、简易呼吸器的使用5、 熟悉心电监护仪使用技术第二、三个月1、 熟悉急诊抢救室各班职责2、 熟悉急诊预检分诊，学会采集病史和护理体检，记录并掌握创伤评估3、 掌握抢救车内抢救物品，常用药品的用法、剂量、作用、副作用4、 掌握气管插管术的配合、留置针置管技术5、 熟悉心电图机的使用和维护第四六个月1、 能够独立完成抢救室各班职责，进行本科室各项护理技术操作2、 熟悉常见危重病的抢救程序及危重病人整体护理常规3、 掌握洗胃、除颤技术4、 熟悉洗胃机、除颤仪操作性能和消毒保养方法5、 掌握CPCR技术和复苏药物的使用第七十二个月1、 掌握危重病的抢救程序以及病情观察，能够独立完成应急处理2、 熟悉成批伤、集体中毒等重大突发事件处理程序并能够有组织地参与施救3、 掌握危重病人的转运4、 熟悉呼吸机的使用、常见报警的处理和消毒保养方法二、新入科临床护士（一）培训目标1、 熟悉急诊室的工作流程2、 熟悉各班职责3、 熟悉预检分诊工作（分诊程序、分诊技能）4、 熟悉各种抢救仪器操作步骤、性能，熟悉急诊专科抢救护理技术5、 熟悉或掌握危重病人的抢救程序以及病情观察、应急处理6、 了解急诊科的护理管理制度（二）培训内容1、 急诊预检分诊及鉴别诊断2、 急救技术CPR、简易呼吸器使用、气管插管术的配合、洗胃、除颤、创伤评估3、 各种抢救仪器的操作4、 常见危重病的抢救配合、应急能力、危重病人的转运5、 成批伤、集体中毒等重大突发事件处理程序（二） 培训计划第一个月1、 熟悉急诊室环境、物品的摆放和管理；掌握急诊预检分诊的方法，并掌握创伤评估的方法2、 专人带班熟悉急诊工作流程、抢救流程、急诊抢救室各班职责3、 熟悉抢救室仪器、物品的摆放和管理要求4、 熟悉抢救室专科培训要求和内容5、 掌握抢救车内的物品及抢救药物的序号、用法、剂量、作用、副作用6、 掌握CPR 、简易呼吸器的使用及复苏药物的使用7、 熟悉心电监护仪使用技术、心电图机的使用和维护第二个月1、 能够独立完成抢救室各班职责，进行本科室各项护理技术操作2、 掌握危重病人的转运要求，合格完成转运3、 掌握洗胃、除颤技术及气管插管术的配合4、 熟悉洗胃机、除颤仪操作性能和消毒保养方法第三个月1、 掌握危重病的抢救程序以及病情观察，能够独立完成应急处理2、 熟悉成批伤、集体中毒等重大突发事件处理程序并能够有组织地参与施救3、 熟悉呼吸机的使用、常见报警的处理和消毒保养方法三、五年以内（含第五年）临床护士（一） 培训目标：1、 各种疾病急救流程及应急预案2、 熟悉预检分诊，按轻、重、缓、急作出应急处理3、 熟悉绿色通道制度、流程、指征4、 掌握专科疾病的基本理论，能及时发现病情变化，并在医生到达之前给予适当、准确的处理5、 参加继续教育，完成规定的全年继续教育学分（二） 培训内容：1、 急诊科各类急救流程和预案2、 预检分诊流程及制度3、 绿色通道的讲解4、 专科技能的培训及知识更新5、 护理意外事件应急流程6、 抢救室各类仪器的使用规范四、五年以上临床护士（一） 培训目标1、 熟练掌握危重病人的急救、护理，具有较强的专业知识和操作技能2、 掌握国内外急救护理新技术、成果、进展3、 具有讲课、带护生、进修生技术指导能力，具有把好质量关，改进工作的能力4、 具备新的服务理念，能协调好病人、家属和医护之间的关系及其他科室之间