深职院建工学院08届团队培训流程.doc

深圳职业技术学院建工学院干部培训策划书1、活动基本流程：时间内 容地点组别上午8：45-9：00集合9：00-9：45干部会议教学楼10：00-10：45影片：亮剑执行力（吴静钰）影片感悟及交流教学楼11：00-11：50强制性组合（黄宇）教学楼下午11：50-13：00午餐教学楼13：00-14：00休息教学楼14：00-15：00团队精神：红黑游戏（梁文杰）教学楼15：00-16：45团队合作：穿越火线（林轩成）教学楼16：45-17：30团队协作：二十人二十一足（彭炜）草地17：30建工学院干部团队体育竞赛自定时间舞蹈排练2、活动事项分析：一、强制性组合（50分钟）规则：分完组后，组长介绍自己并告诉组员接下来的自己在活动中会怎样去做，小团队之间相互认识。每个组的队名、口号、队列、队歌。并将你们的队徽画在卡纸上。（限时5分钟商量讨论时间，20分钟的制作时间、25分钟展示时间）意义目的：为了更好的提升团队凝聚力，不分彼此。第一，为了让干部们明白，每个人都有长处，每个人都有亮点的原则。第二，为了让团队在任何情况下都可以发挥出最大的凝聚力，与其在抱怨领导的失误，不如发挥最大的团队影响力，令团队中任何一个人都可以为团队付出自身应有的魅力达到胜利。第三，相互认识、相互了解、互补不足。物资：5张卡纸、彩色笔5套第一组： 12人组长：林艳珍组员：庄颂基、彭景娟、陈星宇、林岱新、王浩然、马妙红、封丽红、谢家凌、陈菲、郑东伟、王玮琪、第二组：12人组长：冯斯琦组员：姚辉、陈丝、庄树创、黄达健、李翠诗、房美娜、邱岳平、陈嘉欣、卢岭、黄惠玲、邱飞翔第三组：12人组长：冼可乐组员：张美玲、林静文、李相卿、周家熙、蒋亚涛、叶东、姜海峰、陈鑫、麦琛怡、余克力、刘威宇第四组：12人组长：郭恒达组员：陈园、许家豪、张丹妮、徐炜杰、林嘉瑶、林雨辰、张敏瑜、张文轩、叶密、胡睿、林爱君三、红黑游戏(60分钟)规则：分为A,B两方.我游戏分为6个回合，每个回合中你和另一方都要系红牌同黑牌中选出其中1种颜色，中间由通讯员负责传递对方结果。游戏最终目的系要赢.赢的方法就系累积最大正数分分下列4种情况: A B 黑 +3 黑 +3 黑 -3 红 +5 红 +5 黑 -3 红 -5 红 -5 注:第3.第6个回合得到噶分数会分别乘以2倍.3倍.那么这6次大家会点选择你要出的牌呢.? 意义目的：规则最大的正分为赢，如何达到共赢。物资：卡纸2块、2间教室、通讯员（彭炜）1名二、穿越火线（30分钟）规则：架一条高压线（绳子），难度由低到高，分成若干组。目标是从线的左端到右端，不能从线的下方越过，只能从上方通过，不能触及到高压线。自行想办事使每一位成员通过，通过一个算一分，没有通过的算牺牲，牺牲不加分不过要发表感言。（各位头脑要清醒，请确保安全）意义目的：第一、让他们明白团队协作中，为了达到某项目的，牺牲是在所难免的。第二、如何将伤亡人数减到最少，是身为团队领袖应该去思考的东西。物资：麻绳1条四、二十人二十一足规则： 意义目的：第一、为了校运会团队项目二十人二十一足准备；第二，增强团队默契度 物资：绳子20条五、物资预算:用品数量单价