




全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2005年哈尔滨市工大附中小升初综合素质测评试卷得分评卷人【数学部分】一、填空题(每题4分,共40分)1、把下列分数用“”连接起来:、2、在括号里填上不同的自然数使等式成立,=+3、图书馆买来400本新书,其中文艺书占总数的,其余的是科技书。科技书比文艺书多( )本。4、一件工程,甲乙两队合作8天可以完成,乙丙两队合作6天可以完成,丙丁两队合作12天可以完成。那么,甲丁合作( )天可以完成。5、小明上坡每小时行3.6千米,下坡每小时行4.5千米,小明先上坡再沿原路下坡共用1.8小时,这段斜坡的长是( )千米。6、一套服装原价卖出,利润率10%,如果进价降低10%,以20%的利润卖出,那么就将少卖25元,这套服装原价( )元。7、五名选手在一次数学竞赛中共得404分,每人得分都是整数且互不相等,并且其中得分最高的选手得90分,那么得分最少的选手至少得( )分,至多得( )分。8、两数相除,商4余8,被除数、除数、商、余数之和等于415,则除数是( )。9、有一些自然数除2003所得的余数都是41,那么这些自然数从小到大排列后的第四个数是( )。10、100克青菜早晨测得它的含水量为97%,这些菜到了下午测得含水量为95%,那么这些菜的重量减少了( )千克。得分评卷人二、简答题(需要写出简答过程,每题10分,共40分)1、商场售出一批服装,每件售价60元,卖出时,商场收回全部成本后还盈利160元,剩下的服装以每件降价全部出售,又盈利4860元,这批服装的成本是多少元?60X(1-1/10)=54元486054=90件90(1-3/8)=144件144-90=54件54X60-160=3080元2、1分、2分、5分三种硬币共26枚,2分全换成5分硬币,1分全换成5分硬币,硬币总数变为11枚,原有5分硬币多少枚?1分2分5分3212617391341295155618173、两车从A地同时出发开往B地,快车比慢车每小时多行6千米,快车比慢车早30分钟通过中途C地,当慢车到达C地时,快车已经又行驶了30千米到达B地,求AC两地的距离。4、如图,直角梯形ABCD的上底与高相等为14cm,正方形DEFH的边长等于6cm,阴影部分的面积是多少平方厘米?快车比慢车早30分钟通过c地,当慢车到达c地时,快车已经又行驶了30千米到达b地可见快车30min行驶了30km,所以速度60km/h,故慢车速度54km/h。设慢车a到c用时为t,则54t=60(t-0.5)得t=5ac距离54t=270km2005年哈尔滨市工大附中小升初综合素质测评试卷答案一、1、2、+3、80本4、24天5、3.6千米6、1375元7、50分 、77分8、799、65410、400千克二、1、60(1-)=54元 486054=90件 90(1-)=144件 60(144)-160=308
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年安徽演艺集团有限责任公司招聘20人考前自测高频考点模拟试题及答案详解1套
- 2025广西桂林市住房和城乡建设局所属事业单位桂林市市政工程管理处直接考核招聘高层次专业技术人员1人考前自测高频考点模拟试题及答案详解(易错题)
- 2025年安庆职业技术学院招聘33人模拟试卷及答案详解(名师系列)
- 2025年安徽艺术学院高层次人才招聘30人考前自测高频考点模拟试题完整答案详解
- 2025福建泉州市安溪县部分公办学校专项招聘编制内新任教师65人(三)考前自测高频考点模拟试题有答案详解
- 2025第十三届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进人才770人模拟试卷及答案详解(名校卷)
- 2025广西贵港市覃塘区黄练镇储备村“两委”后备干部人选130人考前自测高频考点模拟试题及完整答案详解
- 2025年宁波前湾新区卫生系统事业单位招聘高层次人才11人模拟试卷附答案详解
- 2025贵州人才博览会专场活动贵州茅台酒厂(集团)技术开发有限公司引进人才模拟试卷有完整答案详解
- 2025年中国化妆品用海洋胶原蛋白行业市场分析及投资价值评估前景预测报告
- 任职资格认证汇报
- 高盛:释放AI时代的潜力+Powering+the+AI+Era
- 公司视频发布管理办法
- 2025人教版八年级数学课后辅导计划
- 箱变基础施工工艺流程
- 异地主播考试试题及答案
- 微电子器件(4-11)多栅结构MOSFET与FinFET
- 员工主动离职合同协议
- 2024年安徽职业技术学院招聘笔试真题
- 伴郎伴娘租赁协议合同
- 退役军人适应性培训
评论
0/150
提交评论