组织管理与变革答案.docx_第1页
组织管理与变革答案.docx_第2页
组织管理与变革答案.docx_第3页
组织管理与变革答案.docx_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

组织管理与变革-提升组织执行能力窗体顶端1. 以下哪一项导致了信息流的反应速度慢： 回答：正确 1. A 没够沟通 2. B 没有被授权 3. C 没有权责分明 4. D 没有先进的指导理论 2.当前企业所面临的大环境下具有哪些特征： 回答：正确 1. A 速度快 2. B 变化大 3. C 竞争异常激烈 4. D 以上都包括 3.企业在组织的文化建设中必须加强对下面哪一项的建设： 回答：正确 1. A 企业的文化要素 2. B 企业的价值观 3. C A和B都正确 4. D A和B都不正确 4. 强矩阵式组织形式中的一个项目组应该包括下面哪些组成人员： 回答：正确 1. A 技术人员 2. B 营销人员 3. C A和B都正确 4. D A和B都不正确 5.如果一个企业的运营项目包括房地产、医药、培训等等，那么这个企业的组织管理模式应该是： 回答：正确 1. A 复杂化模式 2. B 专业化模式 3. C 多元化模式 4. D 单一化模式 6.一个企业在办公楼里设置了一个休息角落，这种现象体现了企业组织建设中的哪一项变化： 回答：正确 1. A 从“层次状”到“网络状” 2. B 从“权威”到“机制” 3. C 从“规章制度”到“自由创造” 4. D 从“稳定发展”到“响应变化” 7.组织管理形式进行变化的根本指导思想是： 回答：正确 1. A 裁减人员 2. B 实现目标，优化资源 3. C 无限扩张 4. D 顺应形势 8.下面哪一项是组织无效的特征： 回答：正确 1. A 决策迟缓，质量不高 2. B 不能创造性地对正在变化的环境做出反应 3. C 明显过多的冲突 4. D 以上都包括 9.在现代企业中，员工既要满足客户，满足老板，还要满足自己，满足同事，所以现代管理必须讲究： 回答：正确 1. A “个人英雄主义” 2. B “综合平衡” 3. C 目标单一 4. D 协商互助 10. 职能式组织结构在管理上存在的最大难题是： 回答：正确 1. A 经费不足 2. B 协调难度很大 3. C 责任淡化 4. D 效率太低 11.现在越来越多的企业在处理问题的方式上发生了变化，具体的变化是： 回答：正确 1. A 从保密到公开，再到群策群力 2. B 从公开到保密 3. C 从完全保密到部分保密 4. D 从公开到半公开 12.组织中的两大核心要素是： 回答：正确 1. A 系统 2. B 人 3. C A和B都正确 4. D A和B都不正确 13. 职能式组织形式的优点是： 回答：正确 1. A 专业化的分工 2. B 有利于节约成本 3. C A和B都正确 4. D A和B都不正确 14.组织结构呈金字塔型，从上到下分别是： 回答：正确 1. A 决策、经营和管理 2. B 决策、管理和作业 3. C 管理、作业和薪酬 4. D 以上都不正确 15.麦当劳把经理们的椅背锯掉，使得他们在办公室里随时感到紧迫感，你认为
人人文库> 全部分类> 生活休闲 > 科普知识

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论