生产车间临时管理制度.doc

生产车间临时管理制度为了维护正常的生产秩序，规范生产活动，保证产品质量，提高员工的执业素养，维护企业和员工的利益，特制订本管理制度。第1章 ：人员管理第1条 ：员工间谈话，应态度和蔼，注意文明用语，禁止使用粗鲁语言。如有违反第一次批评、第二次警告、第三次记过处分。第2条 ：员工进入车间工作必须穿工作服和工作鞋，并按穿着标准进行穿戴，如有违反第一次批评、第二次警告、第三次记过处分。第3条 员工进入车间工作，禁止佩戴的装饰品，如有违反第一次批评、第二次警告处分。第4条 ：留法超过20厘米的员工，工作时必须把头发挽在一起，放在帽子中，严禁披发垂发上岗，如有违反第一次批评、第二次警告、第三次记过处分。第5条 ：员工工作时或空闲时，严禁睡觉、听播音乐、长时间接打收机、闲扯、看无关工作的书籍，如有违反第一次批评、第二次警告、第三次记过处分。第6条 ：员工必须严格遵守车间作息时间早上8:00到岗，11:20清场离岗，下午2：00到岗，4:50清场离岗。第7条 ：迟到：员工在规定的到岗时间10至20分钟内上岗的视为迟到，一月一周期，三次按旷工一天处理。同时，如违反一次警告、第二次记过、第三次记大过。第8条 ：早退：员工在规定的离岗时间10至20分钟内上岗的视为早退，一月一周期，三次按旷工一天处理。同时，如违反一次警告、第二次记过、第三次记大过。第9条 :旷工：员工在未经请示的情况下，上班后20分钟至1小时，下班前20分钟到1小时离厂，作旷工半日处理；每旷工半日扣1天工资奖金，以此类推，连续五天旷工给予开除；违反一次记过、二次记大过、三次开除。第10条 ：串岗：在非工作需要的情况下，到另一工作岗位进行与工作无关的事情，超过十分钟视为串岗，违反一次警告、二次记过。第11条 ：脱岗：在非工作需要和生理需要的情况下，离开工作岗位超过30分钟，视为脱岗，一次警告，二次记过。第12条 ：怠工：因不满上级工作安排或超借口等主观故意，拖延工作时间长达15分钟的行为视为怠工，一次严重警告，二次记过，三次开除。第13条 ：严禁酒后上岗，如出现安全情况，责任自负。违反一次记大过，二次开除。第2章 ：车间卫生管理第十四条：严禁在车间内，随地吐痰，乱扔垃圾、物品，发现一次批评、二次警告、三次记过处理。第15条 ：严禁在非指定区域内饮食、喝水、吃零食，如有违反一次警告、二次严重警告、三次记过。第16条 ：车间卫生清洁及清场根据要求严格执行清场标准操作规程对清场不合格的车间和公区卫生，对责任人、班组、组员前两次每不合格一次给予批评，三次以后每不合格一次警告一次。第17条 ：车间设备清洁要严格执行机器设备清洁标准操作规程对清场不合格的机器设备卫生，对责任人、班组、组员前两次每不合格一次给予批评，三次以后每不合格一次警告一次。第18条 ：生产工具使用后，要严格执行器具清洗准操作规程对清洗不合格的器具卫生，对责任人、班组、组员前两次每不合格一次给予批评，三次以后每不合格一次警告一次。第19条 ：严禁在车间地面、墙壁、机器等车间物品设备上涂抹。如有违反一次警告，二次严总警告、三次记过。第三章：物品管理第20条 ：严禁侵占、挪用公司药材、辅料、工具等物品直接开除。第21条 ：生产工具使用后，要按规定放回原位。如有违反前两次每不合格一次给予批评，三次以后每不合格一次警告一次。第22条 ：企业为员工提供工服、更衣柜、工鞋等工作用品，如员工在规定的使用周期内损坏，应付维修责任，如果是不可逆的损坏要按价赔偿，并给严重警告。第4章 ：设备、安全管理第二十四条：车间内严禁吸烟，严禁携带明火、易燃易爆品进入车间及仓储区。如发现一次严重警告、二次记过、三次记大过。第二十五条：消防通道及消防器材严禁占用、挪动及随意调试，如有发现一次严重警告、二次记过、三次记大过。第二十六条：员工在使用机器设备时应严格执行设备标准操作规程及使用说明书，机器运行过程中现场一定有人（数控设备除外），严禁按自己的想法操控设备。如有违反一次警告、二次严重警告、三次记过。第二十七条：严禁在车间内进行手机充电、使用取暖器及非工作需要扯拉电线，如发现一次警告、二次严重警告。第二十八条：各生产车间应做到人走灯灭、断电，严禁长明灯、不关烧水器，对责任人、班组、组员前两次违反一次给予批评，三次以后每违反一次警告一次。第5章 ：生产管理第二十九条：领料时应严格执行领料岗位标准操作规程如有违反，对责任人前两次违反一次给予批评，三次以后每违反一次警告一次。第三十条：领料进入车间应走物流通道，车子严禁与墙壁碰撞如有违反，对责任人前两次违反一次给予批评，三次以后每违反一次警告一次。第三十一条：各岗位对物料进行加工时应严格按照岗位操作规程生产工艺操作，对责任人前两次违反一次给予批评，三次以后每违反一次警告一次。如在造成损失较大给予记过、记大过处分。第三十二条：QA、QC应严格履行岗位职责，从各岗位职责、生产工艺、设备使用、人员卫生等方面控制质量，如责任人不能履行责任前两次违反一次给予批评，三次以后每违反一次警告一次。如在造成损失较大给予记过、记大过处分。第三十四条：车间主任助理应严格履行车间主任职责，监督和安排各岗位工作、人员卫生、设备安全、人员安全及生产任务下达等进行工作。如不能履行职责两次违反一次给予批评，三次以后每违反一次警告一次。如在造成损失较大给予记过、记大过处分。第六章：处罚第三十五条：处罚分为六级：一级：批评、二级：警告并罚款10元、三级：严重警告并款20元、四级：记过并罚款50元、五级：记大过并罚款100元以上、六级：开除。第7章 ：奖励第三十六条：各车间清场，周评比第一名车间奖励10元、月平均分最高组奖励20元。第三十七条：