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文档简介

适合我的工作人事/法务/财务/总务喜欢与人交流且喜欢照顾别人的你比较适合人事、总务、法务、财务等工作。从事这样的工作,将广泛接触到公司内外各种类型的人,通过不断接触,你周到细致的做事风格与过硬的专业知识就会得到他们的信任,这也会让你的工作变得越来越有趣。这项工作的内容涉及人才招聘、公司备用品的筹备、文件的整理和保管、法律、会计等多方面业务。好好确认一下,准备并提升这些必备的技能吧。人力资源 工作概要人事的工作是进行有关人才战略的业务。在人才战略业务中,有招聘(应届毕业生招聘和中途招聘)、教育、人事培训、人事考勤?劳务管理、福利待遇等。人事最重要的业务是招聘。根据公司各部门的人员补充,每年制定招聘计划,决定当年的招聘人数。招聘负责人根据此计划,负责包括招聘要点、公司宣讲会、笔试、面试等招聘途径的确定与实施。作为有关教育?培训的业务,有新进员工培训、也有为提高员工技能的培训等。同时还包括安排讲师和安排会场等。在人事考勤?劳务管理方面,参照各部门登记的考勤表,根据人事制度进行考核。人事制度有按资排序、按功排序等,各公司都有不同,由于人事考勤会与工资和晋升挂钩,所以需要提前制定方针,准确地传达给各部门的管理人员。另外,员工的健康管理和福利待遇业务也是必不可少的。负责人要负责确保健康体检设施、卫生设备等业务。 工作挑战性人事要为员工提供健康活泼的工作环境,人事的使命是通过确保人才保证公司的业绩不断上升,降低离职率。在让员工能够积极地投身到教育?培训的同时,人事自己也能感受到工作的成就感。 适合人群在人事制度的构筑中,要求有把握各部门职位特点的沟通能力和平衡感。在招聘时,要求在和学生或跳槽人员面试的短短的对话时间里,就能掌握此人的特点。在人事这里最大程度的集积了员工的个人信息,所以人事负责人不能将其泄漏于外部或他人,这就要求要有保护个人隐私的信念。职位搜索 返回顶部该职位的搜索結果一览 总务 工作概要最重要的工作,是为各部门提供最大的援助以便让各部门的业务能够顺利的进行。主要业务是策划和实行公司内部的活动,例如入社仪式、员工大会、股东大会、员工旅行等。有配置设备的转换和迁移,也有办公桌和OA机器的移动或搬迁、工程的筹备等工作。公司整体的经费削减及其合理化,工作环境的改善等也是其重要业务,每天使用的OA机器的设备点检,办公用品的供应、文具和复印纸、茶水间使用的所有易耗品的补充等,涉及内容广泛。总务所负责的内容当中有很多是员工顺利完成工作的必需用品,也有很多是连总务都会忽略准备的东西。但是,所有这些都是全部门、全体员工顺利进行业务所不可或缺的东西。 工作挑战性股东大会和员工大会等重要活动、是受包括其他部门的员工、董事长、公司外部人员在内的众多人的高度关注,顺利实施并圆满成功后,有机会获得周围的高度评价。虽然平时很多都是一些不显眼的工作,但是像复印机周围的整理整顿和必备品的库存确认、收拾茶水间等,根据不同的组合搭配来改善工作环境,是一个很有影响力的重要部门。 适合人群由于工作关系公司全体部门和员工,所以适合以人际关系为重的人。另外,工作本身不能直接提高利益,很多都是不太显眼的工作,适合能够踏实工作的人。职位搜索 返回顶部该职位的搜索結果一览 法律顾问/法务 工作概要法律事务的工作是为了在企业活动中不违反法律,协助律师顾问进行业务。一旦违反法律,不但有损公司形象,有时还会带来不必要的损失赔偿。法务部门就是为了防止这种事情发生而专门制定对策的部门。如果是和国外企业合作,需要确认是否违反涉外法律。日常业务中,负责处理合同等文件的核对与管理。同时,为了防止公司内部纠纷,及时了解公司内部情况,制定员工劳动合同条款,必要情况下,需要对照法律条文核实劳动合同条款的合法性。有时也会发生涉及到员工开发的技术和产品的专利的业务。主要是厂商开发产品的专利申请要得到法律事务负责人的协助来进行。工作内容还包括,公司所有的专利或知识产权一旦被侵害,要进行的诉讼业务。最近由于网上发生了很多侵害知识产权的案件,业务也随之变得复杂。 工作挑战性虽然是一个似乎没有太多活力的工作,但涉及员工发明的专利问题和知识产权侵害问题将是今后企业活动的重要业务之一。特别是伴随因特网和手机的普及,商品的知识产权价值正被逐步提高。因为知识产权而产生的商业机会增加,所以可以说法务的重要性会越来越体现出来。 适合人群由于牵涉到法律的工作有大量文件,有很多时候都会很麻烦,所以要求具备有事务处理的能力。还要求具备可以借用以往的案例,通过具体的案例内容将问题解释的简洁易懂的能力。职位搜索 返回顶部该职位的搜索結果一览 财务/会计 工作概要在公司经营战略中,不可以出现资金周转不良。因此财务人员在市场上筹措资金、用赢利的一部分发行股票和债券,其工作是要维护公司立场。具体的业务是遵照经营战略,制定长期的资金计划,这是财务重要的工作。大企业的话筹措资金的金额是几亿、或是上百亿也很正常。这些资金在筹措到手后会被用到股票的增资或者公司债券的发行、银行的融资上等等。反之,如果资金有剩余,可以根据这些资金让投资和债券购入变为更有效,让公司的财富更加富裕,这也是很重要的工作。公司持有不动产的话,另外一个工作就是根据每年公布的土地评估额的基准重新对资产进行估价。因为不动产的估价差异,将会使借款资金计划也会随之改变。不管是哪种业务,工作都需要金融机关和证券公司的协助。 工作挑战性筹措公司的事业资金、正常地运用资金,可以深切地体会到有直接参加经营的意识。由于经手的资金金额很大,也能够切身地体会到自己是在做如此重要的一项工作。 适合人群与经营紧密联系的工作需要有建议提案的能力、问题发现能力、动用巨额资金能力及果断力等。也需要能够宏观捕捉公司总体动向的判断力。在日常业务中由于要经手巨额钱款,需要有仔细、一丝不苟的精神,沉着冷静的性格。职位搜索 返回顶部该职位的搜索結果一览 贸易 工作概要主要工作是协助营业部门,整理有关原材料和产品的出口?进口的海外交易时的必要数据及信息,制订合同时必要的文件。 业务是收集和整理进出口商品和原材料的价格、数量、交易地点等。另外进出口商品要符合相关的国际法及进出口国双方的法律,所以还需要调查对方国家和本国的法律,来确认有没有必要进行所涉及的商品的进出口许可证和检查业务。基于调查,经过总结交易金额、交易数量、运送方法、交货期、保险、批准方法等谈判,制订合同书等各种文件。 目前,根据商品不同,利用因特网进行贸易手续,有着生意往来的企业也在逐日增多,很多场合都需要大量的文件。贸易负责人和营业部门一起,起着进行实际业务的作用。根据企业不同,有时不是贸易部门,而是由管理?非营业部门的法律业务、审查、财务、经理、保险、运输、通关等业务人员来协助营业部门进行交易。 工作挑战性贸易工作,是办理有关贸易的手续、同时与判断要进出口何种产品的营业部门之间的沟通也是必不可少的。按照营业的意向谈判,顺利地达成协议时就是这份工作的价值所在。能顺利与对方进行谈判,取得交易方营业部门的深厚信赖,与对方建立起长期合作关系,将会对工作有信心。 适合人群要求对外语和国外有很高的关注,同时也要求有兴趣和外国人打交道。最重要的是要具有较高的责任感和热忱,能够越过障碍,与贸易伙伴的外国企业进行沟通。对语言能力也有严格的要求,工作中必要的语言和所有贸易实务内容可以在进入公司后培训掌握。职位搜索 返回顶部该职位的搜索結果一览 秘书 工作概要为了让企业管理人员和普通职员等能够专心工作,负责一些辅助性的工作,从一般事务到企业的一级机密,涉及广泛的事务内容。 作为基本职务,有时要代替管理负责人进行对外对内的协调。过目邮件、传真、电子邮件等,判断是否有必要回复,紧急事情的应对,重要性的分配,确认当天的日程,进行必要的公司内外的联系和调整。紧急日程变更的情况下,要和相关人员进行迅速的联系。像此类日程表管理的工作,并不单单只是调整管理人员的日程安排,关键是要充分发挥管理人员所在职位的作用。 有客人来访的情况时,要进行转达与接待。有国外的客人来访时,要在会议和贸易谈判时当口译。很多情况下要代替管理负责人制订文件和会议资料。 另外还要负责管理负责人的出差准备、制订会议记录、交易方人事信息的管理和搜索、整理废旧报纸等。管理负责人如果是公司最高负责人时,有很多机会接触和处理公司的一级机密,所以一定要十分注意对公司信息的管理。 工作挑战性在为管理负责人员安排日程的时候、或是成功将制订好的重要文件与业务联系起来的时候、或是代替管理人员漂亮地处理好突发事件的时候,都能感受到这份工作的意义。 适合人群秘书的工作,就是要先于管理负责人之前考虑问题。并不是单单按照管理人员的意识行动,而是用自发的想法和行动对管理人员说出自己的意见,这样的积极性也是很需要的。由于有很多机会接触公司的机密,所以要求有绝对不能泄露情报的信念。职位搜索 返回顶部该职位的搜索結果一览 翻译 工作概要口译分为同声传译和逐次翻译。贸易商谈时一般都是逐次翻译。逐次翻译就是发言人说完话后翻译者按照句豆翻译的一种翻译方法。为了完全记住对方所说的内容,遇到长句的情况就需要记好笔记。翻译企业之间的谈判、会议时,虽然翻译者一般都会在事先搜集资料,但由于会议涵盖的内容广泛,种类繁多,因此翻译者对专业知识的理解以及掌握词汇的丰富程度都将成为关键。所以,不单是要能读懂发到手的资料,如果没有亲自探究的好奇心,是无法胜任翻译工作的。在实际翻译时,最重要的是不仅能理解发表者的意思,还能用汉语正确无误的表达出来。有关商务的翻译被称为“产业翻译”,大多是翻译企业的合同资料,报告书以及海外的产品进口说明书等。和口译一样,不仅需要语言能力,还需要有关业务的专业知识。特别是当今最先进的技术、IT行业的专业知识和用语更是不可或缺。翻译时,汉语水平要求比口译更高,写作能力必须要相当好。无论是口译还是笔译,光是能理解外语是不够的。更应该认识到两种语言的差异和重要性。 工作挑战性口译是一项限定时间的工作。除了事先发放的资料,如果自己以前所学的东西能在此时派上用场,使得商谈、会议得以顺利进行,将会有无与伦比的成就感。笔译最重要的是能用简单易懂的汉语来表达内容。不仅要翻译合同资料、报告书等内容,更要能够归纳出人人易懂的内容。这才是工作的意义所在。 适合人群口译关键是要能一击即中,因此需要精心地准备和较强的注意力。笔译需要对各个领域都抱有亲自探究的好奇心。同时,也需要了解不同国家的文化风俗。职位搜索 返回顶部该职位的搜索結果一览 客户服务 工作概要所谓客户服务是指针对客户提出的询问以及故障申报进行受理服务。主要是通过电话的方式进行。一般来说客服是解决一些电脑、网络的使用方法以及电器产品的修理和维护等问题。在用户的咨询中大多是对产品以及服务的一些投诉。因此需要适当的处理对待。然而,客户服务大多是通过电话进行的,无法看见对方,无法知道对方的确切年龄以及客户对于产品方面的知识了解不够等都成为了工作的难点。因此,接待时最重要的就是使用易懂的措辞,礼貌的态度。如果言语上稍有不慎,便会引起意想不到的误会,可能会给企业带来很大的影响,因此要格外注意。特别是在这个网络普及的年代,一旦用户把对客服的不满传到网络上流传开来,可能会对企业造成很大的麻烦。相反,从用户的投诉那里而发现更好的解决办法,说不定

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