市政府“国庆”安全生产专项督查汇报材料.doc

市政府“国庆”安全生产专项督查汇报材料马钢煤焦化公司，始建于1958年，1960年6月正式建成投产，2002年8月15日，更名为马鞍山钢铁股份有限公司煤焦化公司。经过50多年的发展，目前公司已形成了焦炭500万吨、焦油、苯类化工产品三十多种约30万吨，拥有国内先进的7.63米大容积焦炉和干熄焦（CDQ）发电及煤气净化系统，是安徽省最大的煤化工生产企业。公司包含老区和新区两部分，老区位于马鞍山市三台路，占地面积54万m2，新区位于马鞍山市慈湖经济技术开发区，占地面积约23.5万m2。由于其生产工艺的特殊性，生产过程中的有毒有害、易燃易爆物质点多面广，因此在安全生产方面难度较大。在各级政府和马钢公司领导关心和支持下，我们认真贯彻落实国家有关职业健康安全工作的指示精神，始终坚持“安全第一、预防为主”的方针，全面落实安全生产责任制，定期开展重大危险源、危险化学品专项检查，连续三年实现了重伤、火灾爆炸事故为零的工作目标，现就主要工作向各位领导作简要汇报。1、认真贯彻落实国家有关安全工作的指示精神，切实履行企业安全生产主体责任按照国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知要求和省、市和股份公司关于全面排查整治危险化学品和烟花爆竹企业安全隐患的通知201127号）、马安监2011精神，结合公司危险化学品生产经营的实际情况，制定了加强安全生产工作和安全隐患排查整治实施方案。定期召开安全生产委员会，制定、检查、布置、总结公司的职业健康安全工作。公司领导每季度和节假日前带队组织一次综合性安全大检查，安全、设备、生产、消防等部门每月组织开展危险化学品、锅炉、压力容器、煤气生产设施、防火防爆等专项检查，各分厂（车间）、作业区定期进行安全检查和岗位隐患排查。对查出的安全隐患及时落实整改并跟踪验证。2、健全职业健康安全管理制度，落实安全生产责任制。安全目标作为企业管理的一项重要内容，涉及到全公司生产、检修、建设的各个环节。为确保安全生产有序，减少事故的发生，职业健康安全工作计划，并对职业健康安全目标进行了分解，公司负责人与各分厂一把手签定了安全目标责任书。修订完善了安全生产责任制、安全技术规程、公司领导带班制度、安全绩效激励考核办法等管理制度。定期组织职工代表、技术人员辩识、评价作业现场的危险源和职业危害因素并制定管理方案，公司、分厂、作业区定期开展职业健康安全体系自我评价，对发现的问题及时纠正，有效地控制危险源和职业危害因素。3、加强重大危险源的安全管理、开展应急救援演练。公司制定了重大危险源的检查、督查制度，规范危险化学品和重大危险源管理程序。重大危险源区域动火检修施工，严格落实工艺处理、安全措施和高空作业安全管理规定。锅炉、压力容器等特种设备和安全阀、压力表、防雷、防静电设施按期检验。按照安全生产事故应急预案编制导则修订、编制了公司事故专项应急预案和各分厂事故现场处置预案。按计划组织开展危险化学品泄露、着火、爆炸和人身伤害等事故的应急预案演练，不断提高预防和应对突发事故的应急处置能力。4、认真做好安全教育和培训工作。公司定期举办职业健康安全知识培训班，班组每周开展安全活动，重点学习职业健康安全相关法律、法规、安全防护知识和事故案例，进一步增强职工的安全意识和对职业健康安全防护能力。公司主要负责人、安全管理人员全部持证上岗。特种作业人员持证率达100%。新入厂职工、外委施工、外协人员三级安全教育率达100%。5、加强外来单位的安全管理，严格落实属地管理责任。公司制定外来单位管理办法，各专业职能部门认真履行对外来单位的安全管理职责，对进入作业现场的外来单位资质和人员实际状况的监督检查；督促并帮助外来单位做好作业人员的安全教育和技能培训，严格执行施工单位资质、人员作业资格的审查和准入制度；定期组织召开外来单位安全专题会，进一步提高了外来单位负责人和安全管理人员的安全管理意识，有效地促进了公司对外来单位的安全管理工作。6、严格执行建设项目安全设施“三同时”有关规定按照国家要求，对“苯加氢”、“煤调湿”、“1-4#炉干熄焦工程”等建设项目，开展安全和职业病危害评价和安全设施“三同时”的验收等相关工作。7、加强职业卫生管理，做好职业病监控防治定期委托有资质的技术服务机构对作业场的职业病危害因素（粉尘、高温、噪声、CO、“三苯”、硫化氢、二氧化硫等）进行检