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文档简介

精选优质办公范文司法所一季度工作汇报今年以来,司法所继续围绕“五重五求”的建所思路,围绕“法治”建设总体要求,发挥司法行政职能作用,各项工作继续有条不紊地推进。司法所主要有人民调解、社区矫正、普法依法治理和法律服务几项工作。一、人民调解工作。去年以前,我们主要追求的是调解的相对数量,但成卷宗的高质量的调解案件较少,针对这一情况,我们加强了对调解员工作质量方面的要求,按规范制作调解卷宗,经得起检查,口头调解的案件要在登记本上规范登记,形成书面协议的调解案件要制作成详细的调解卷宗,既注重数量,又重视质量。另一项工作是把调解案件从书面形式向网络平台形式转变,这项工作省、市 区司法系统都在推,每个村都给分配了一个账号,可以登录省人民调解平台进行案件输入,好处是上面领导点点系统就能掌握下面情况,一目了然。目前就所有行政村来看,推进的效果还不明显。除了个别村社区能力比较强、工作比较积极的如芦北社区、芦南社区、沃家村、同盟村等,大多数还是积极性不高。主要原因可能是各村条件不一,各村调解员的素质还达不到要求,遇到纠纷能及时化解已经不错了,再让他输入到电脑里,无论从能力素质还是从配套的办公条件和待遇上一时还都达不到。一季度,街道调委会成卷宗的调解案例不多,2起,各村社区上报的调解案件36件,有村上报积极,有的村上报不积极,尽管我们出台了以奖代补奖励政策,一个案子区里补20元,街道补30元,有的调解员也看不上,调解结束完事,不登记,不上报。所以这个数字不太好看。二、社区矫正工作。一季度主要围绕全国两会的召开,严格执行社区矫正工作各项法规和规章,为两会召开营造平安和谐的社会环境和公平有序的法治环境。开展社区矫正安置帮教安全稳定排查、重点人员排摸等活动。落实和派出所每月一次信息核查,每天数次通过平台进行网上监管。认真落实浙江省社区矫正人员考核奖励办法,严格要求社区矫正对象遵守各项规定,严格月度考核,根据考核情况实行对矫正人员普管或严管的分类管理。严格落实请销假,及时调整监管等级,将社区矫正工作努力落实到位,做到对社区服刑人员和安置帮教人员的基本情况清、突出问题清、言行动态清和方法措施清,确保管辖范围内的特殊人员不出问题。同时,每天下午2点上报社区矫正对象和安置帮教人员安全形势情况。三、普法宣传和民主法治村社区创建。随着民主法治村创建要求的提高,街道各村新创建民主法治村的条件略显不足,主要是它需要一个法治公园这个硬性条件,去年我们针对这个情况探索了“聚点成线”的方法,就是从法治文化阵地密集的瑞岩、河头周围开始辐射,沿着穿咸线往北延伸,最后到沃家、万景山这几个城区的村社区,形成从瑞岩到城区的民主法治村线路图,之前我们也跟田洋村初步沟通过,推进难度较大。今年一季度民主法治村的创建方面,主要做了新曹村申报了民主法治村的复评工作。此外,柴桥司法所还开展多项普法宣传活动,主要是结合近期的学雷锋日、三八妇女节和消费者权益日开展活动。另外,也对街道和村级法律顾问林君龙提了一些今年的任务和要求。一季度开展了一些工作,但对照上级要求,对照兄弟司法所,我们还有很大的差距,压力也是比较大的。今后,柴桥要继续围绕

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