银行20XX年度财务会计工作总结

银行20XX年度财务会计工作总结 农村信用合作银行20XX年度财务会计工作总结一年来，我行以加强财务会计业务操作流程规范化为前提，以提高银行经营效益为中心，以加强财务管理提高财会人员素质为目标，依法合规经营，切实改变服务职能，强化成本意识，积极拓宽经营渠道，压缩费用开支，有效地提高了会计核算水平和经营效益。在银行党委的领导下，努力完成银行布置的各项工作任务，密切配合其他部门，把主要工作放在服务于基层上，较好地完成了本年度的各项工作，现将本年财会工作情况总结汇报如下： 一、合理制定财务经营目标，确保全年财务指标的完成年初，本着“效益优先”的原则，根据省行给我行制定的各项经营目标指导性计划，结合我行上年度经营目标完成情况及20XX年信贷投放计划，对各营业网点反复进行算帐，变原按年下达收息计划为按季下达财务收息计划，科学、合理地设定20XX年各项财务指标，为今年利润计划的顺利实现进一步奠定基础。截止今年11月底帐面反映盈余万元，比上年同期减亏.万元，各项收入.万元，与去年同期相比增加.万元，增幅. %，其中：营业收入.万元，占各项收入. %，与去年同期相比减少.万元，减幅. %,利息收入.万元，占各项收入. %，与去年同期相比减少.万元，减幅. %(剔除应收利息下降,实际利息收入比上年同期增加.万元,增幅. %)。各项支出.万元，与去年同期相比减少.万元，下降. %，其中营业支出.万元，占各项支出的. %，与去年同期相比减少.万元，下降. %。其中，利息支出.万元，占各项支出的. %，与去年同比相比减少.万元，减幅. %，营业费用.万元，减幅占各项支出. %,与去年同期相比减少.万元，减幅.%。二、加强财务管理，规范财务行为，努力增收节支1、根据上年财务管理经验，结合今年改革实际情况，以“总量控制，效益优先，以收定支，超额审批，超限停支，财务公开，民主理财”为原则，加强对银行的各项费用监控力度，严格按省行控制的费用额度，核定到社，实行谁突破，谁负责的办法。对公杂费、水电费、差旅费、邮电费、业务招待费等五项费用核定计划，控制包干基数，以分社为单位，如有突破，实行有主任效益工资抵扣的办法。2、加强固定资产管理，严格按照XX省固定资产购建管理办法和关于社固定资产购建有关事项的通知执行，对固定资产的购建凡经上级批准的项目一定要控制在计划内，银行基建小组对所有的上级项目包括安全设施的加固，把好质量关，测算好每个项目的基建资金，对于资金使用和安排，需要进入成本的要经银行财务审批小组对基建资金的审核，报银行主任办公会议研究，方可购建，并且由财会科建立专门台帐进行专项监控管理。3、加强综合费用的管理，对个人费用、业务费用、专项费用进行分单项考核，每季或年末每项费用控制在计划指标绝对数内，严格控制在上级银行下达的综合费用额以及计划损亏额以内。4、各项需要计提的费用如实按照标准和有关规定计提，不多提或少提，按季计提反映在当年成本，对其他需要列支的费用项目按照审批程序逐级报批，决不未经批准乱挂帐，乱列支的现象发生。5、加强费用管理，对于递延资产和低值易耗品购置及摊销不随意乱列支，对需要列支的项目，深入到基层银行核实，实行先报后批的原则，杜绝银行自身任意购置，如有建规，将对责任人进行必要的行政处罚。6、规范财务行为，合理控制财务开支。继续执行江西省农村银行费用管理办法和制订完善了县农村银行费用管理办法，在银行财务审批小组管理下，详细规范了财务开支的范围、标准、审批权限、程序等，不断完善了财审组的管理制度。对基层社每一笔五项费用开支必须具有经手证明、审核人等共同签字，再由银行财会科审核，分管领导审批的原则，同时建立基层银行、分社以及银行机关费用专户台帐，使全辖银行费用控制在计划之内真正发挥费用基数包干的作用。对银行机关五项费用开支也采取上述管理办法，实行费用基数包干，财会科下达费用计划，由办公室统一购买一切所需的办公用品等，再由财会科把关审核，主管领导审批的原则，确保机关费用开支科学、透明。7、减少非生息资金的占比，加强应收利息的管理。年初即制订了库存现金限额管理办法，加强对库存现金的管理，匡算好银行现金收付的备用金，减少现金库存占用量。按照银行对应收利息的管理要求，坚持“谁包片挂点，谁负责清理”的原则，对各网点进行跟踪督促，限期清理清收，确保了我行应收利息稳步下降。截止11月末，我行应收利息帐面余额为*万元，控制在银监部门的风险控制范围内。三、稳步推进会计规范化管理和达标工作，提高农村银行会计工作整体水平。今年财务会计工作主要目标是以经济效益为中心，进一步抓好会计基础工作，稳步推进会计规范化管理和达标工作。1、进一步推进基层银行主管会计委派制。按照“责编双定、竞争上岗、定期考核、优用劣汰”的指导思想，通过对银行委派会计实施的动态管理和科学考核方法，使委派会计能够更有效地履行核算、监督、管理、服务等方面的职能，解决会计管理工作中存在的管理不规范、机制不健全、核算不准确、数字不真实、监督不到位、职能不清晰等问题，以提高农村银行会计核算质量，促进经营管理与效益水平的全面提高。2、加强会计辅导工作。每个季度对全辖各营业网点的会计出纳基本制度的落实、工作质量、财务制度执行情况及重要空白凭证管理等进行了现场检查，对检查中存在的问题，及时进行了现场纠正，并针对存在的违规违纪行为对有关责任人进行罚款和通报，促进各网点认真落实各项规章制度。3、加大员工培训力度。利用会计例会之机，组织各网点委派会计学习省行财务管理提示及相关财务文件。同时，组织内勤人员集中学习农信银、现代支付系统等新业务，通过多次学习和培训，不断提高了内勤人员的理论知识水平和实际操作能力，确保了内勤人员适应上线后新的业务系统操作与运用。4、开展岗位练兵。为提高综合柜员的整体素质，使之能熟练地为客户提供存款、贷款、结算、代理等一体化服务，实现技能专业化，全面提升柜员文明规范服务水平，我行结合省行岗位练兵工作要求，组织辖内员工开展了一次岗位练兵竞赛，选拔了三位选手参加市办事处组织的岗位练兵竞赛，并取得了二个单项三等奖。5、全面推行财务会计业务操作上的规范化管理，完成激励机制，抓好会计达标工作。按照年初制订的会计达标工作计划，我行20XX年应实现辖内各网点会计达标工作符合达标级要求，为了实现这一目标，银行在各社认真自查的基础上，组织达标验收小组成员对各社会计工作规范进行一次全面验收检查，对未按会计达标工作要求完成相关工作的，采取扣分和对责任人当场罚款及对现任主任进行连带责任制相结合的办法，确保今年会计达标工作顺利实现。至8月底，我行会计达标工作已顺利通过上级的考核验收，全县辖内网点会计工作都达到达标级要求。四、及时清收不良投资，规范投资行为根据省行清理违规投资的要求，加大了对违规债券和其他投资的清收力度，通过采取查询核实、电话追问和上门催收洽谈等方式，及时清理出长期债券投资10万元，目前仍在与中国农业银行崇会支行洽谈兑付中，如债权一经确认，将及时清收多年挂账的长期债券投资10万元。为规范投资行为，我行把与省行的资金拆放业务作为资金运用的重要渠道，确保了资金安全、高效运营。五、充实资本金，增强自身的经营实力和抗风险能力。根据我行“三年达标规划”的要求，募集股金是实现达标规划指标的关键所在，我行及时制订了20XX年度增资扩股实施方案并上报银监部门审核，预计至20XX年底我行将募集股金1500万元，有力地支持地方经济的发展，加强对“三农”的服务，同时自身的经营实力和抗风险能力也将得到加强。六、加强账户管理、现金管理及人民币管理，防范金融风险今年以来，为加强我行账户管理和现金管理，我银行结合人民银行的现金收付及反假币业务检查，在全县范围内开展了账户管理和现金管理规范化操作自查，并要求对自查中发现的问题限期整改。通过自查整改，促进了基层网点内勤员工相关业务理论水平和操作能力的不断提高，规范了我行账户开立、变更、撤销和人民币现金存、取等业务操作行为，增强了内勤员工防假、反假的能力， 进一步确保了我行依法合规经营。 七、下一年度工作目标我行下一年度的工作应着重从以下工作入手:1、加强柜面人员业务培训，不断完善对柜员的考核，组织技术练兵、技能评级等，努力提高业务人员素质。2、继续抓好财务会计业务操作流程规范化管理，有计划地推进会计达标工作，更好地加强财会工作内控制度的管理，做好会计核算、结算管理、财务管理