他让我们刮目相看.doc_第1页
他让我们刮目相看.doc_第2页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

他让我们刮目相看 漯河育才学校 曹瑞华接手班主任的工作以后,慢慢的班上一些学生的问题也开始浮出水面。一段时间的相处下来,我的注意力集聚在班上几个爱捣乱的学生身上。说说班上的“小猪”,他是让我头疼的学生之一。刚进班时他的底子较差。基础知识掌握的不是很牢固,并且课堂纪律差,打架骂人的现象时有发生,当我还在想怎样让他改掉这些坏毛病的时候,班上其他老师又反映说“小猪”总是不交作业。偶尔交上来的也是空本子,并且字体很潦草、卷面很脏我下定决心一定要帮他改变现状!没过多久,他的改变让老师和学生对他刮目相看,而我的努力也最终有了收获,那就是有目共睹的他的进步。(一)课堂上的“小霸王”坐端正了上第一节课,刚刚整顿好课堂纪律,没过多久,我发现“小猪”就开始坐的很随意了:胳膊一前一后搭在同学桌子上,像个“悠哉”的小霸王,于是我便点他的名字让他坐端正,可是没几分钟就又恢复原来的坐姿。我的课结束后,并没有直接回到办公室,而是站在教室窗户那里看着教室里学生们的课堂表现,果然,“小猪”又开始了他的小霸王坐姿。我在心里暗自想好对策,第二天便开始实施。课堂初始我便开始整顿纪律:“老师今天刚进教室发现今天“小猪”同学是第一个坐的又快又端正的,其他同学要向他学习哦!”听了这话,“小猪”立马坐的更端正起来,其他同学也朝他投向了赞许的目光。一节课下来,我时不时的点出他的名字来“表扬”他的坐姿,果然他又坐的很端正了。此后我每次课前整顿纪律时 总是以他来带动全班学生的积极性:“小猪”同学今天坐的很端正,同学们都坐好了吗?”课堂上,他表现好一些我就表扬、鼓励他,渐渐的,他的课堂纪律好了许多。(二)“作业钉子户”开始主动完成作业了刚开始作业每次收上来,总是缺几个人的,我拿着班上名单一个个的去查,“小猪”是几个没交作业的“钉子户”之一。接下来的几天,其他老师也反映说他不交作业的情况,即便是老师在课堂上强调过很多遍的,他也只是交上来一个空本子。这样下去可怎么办,“小猪”是那种很爱听老师表扬的学生,老师一鼓励便会很兴奋很努力,于是,我心生一计,来帮助他改掉作业这个问题。第二天上课时,我就先说了下作业完成的情况,并且,还点名“表扬”了一个学生:“昨天的作业,有一位同学完成的很好,字体工整,卷面整洁,真的是让老师刮目相看,他就是“小猪”同学!让我们大家来一起鼓励他再接再厉!”我说完这话,“小猪”的脸唰的一下便红了,而我也在担忧这个小谎言是否能够有效。作业收上来,“小猪”的作业本赫然出现在眼前,翻开一看,不仅写了,而且还对了不少!虽说字体有些不好,但是我相信接下来的努力一定可以变得更好。课堂上我便再次表扬、鼓励他,作业依旧上交,并且一次比一次好了现在,更多的老师反应,“小猪”不仅知道按时完成作业了,课下他也开始主动完成老师布置的任务,看到这些,我发自内心的高兴:“小猪”同学现在表现非常好,作业完成的又快又好,字体也工整了许多,但是要再接再厉!老师相信“小猪”同学一定会用行动给大家展示他更优秀的一面!”(三)和打架、骂人说拜拜了经过一段时间和班上同学的相处,经常有学生向我反映他在班上爱骂人,还和同学打架。一天,一个学生找到我说:“老师,“小猪”刚在教室里骂我,骂的可难听了,一点儿礼貌也不懂”听了这话我心里很不是滋味,学生之中打架骂人的事情时有发生,“小猪”总逃脱不了干系,于是,我便把我找出来单独谈话。“小猪”,最近一段时间很多老师都在我面前表扬你呢!说你作业完成的很好,字体卷面也进步很大,老师也都看到了你的进步。不过老师最近听到了一些不好的现象,你能帮助老师去改变这些吗?最近班上老有同学打架骂人呢,以后由你来帮助老师去检举这些坏现象好吗?老师相信你一定可以做得很好的!”他若有所思的点点头:“老师,以后我不骂人也不打架了,我来帮助您!”听了这话,我笑了,接下来便是鼓励他的话,“老师看你的表现哦!加油,“小猪”!”自此以后,班上打架骂人的现象少了,同学们也开始乐意和“小猪”玩了。班上评选

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论