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文档简介

仓库管理员岗位职责总 则：为明确仓库管理员的岗位职责，特制订本办法：一、工作内容：1、货品入库，仓管员要亲自核对货号、规格明细及数量与供应商发货单是否一致，物料入库时要核对是否按采购订单的数量和要求的交货日期交货；2、入库的物料和成品应分类存放，及时入账；并开据入库验收单，交予财务部门，以便做账。3把好验收关，拒绝一切不合质量要求的货物进入仓库、做好仓库安全、防火、防盗工作。4、收发货后相关的单据应迅速分发到相关部门，不允许延误甚至遗失。5、合理安排库内堆放，预留足够的出入通道及安全距离，安全高度。6、适时盘点库存，做到帐物相符。严格按照工具发放借用规则保管工具，对借用的工具及时催还。 7、按照领用单、发货单发货，无相关提货手续禁止发货。 8、日清月结，凭单下账，在每月的5号之前向财务、总经理、办公室主任、提交各类相关报表。9、定期盘点仓库库存，发现异常及时上报；10、保证仓库物资及货品的安全。（例如：车间是否存在漏雨等现象）。11、定期对库房进行清理，保持库房的整齐美观，使物料分类排列，存放整齐，数量准确。12、随时掌握产品库存状态（包括原料纸、基材等等），保证物料的及时供应。13、做好一切与仓库工作相关的工作（例如：产品标签的打印、纸库温度的监测等等）。所属部门：办公室上级部门：办公室主任下级岗位：权责范围：权 力：1、有权拒绝手续不全、数量不符的产品出入库；2、有权拒绝为公司以外或没有正当理由的人员打开仓库大门；3、有权要求搬运人员按照规定的位置合理摆放、移动库存产品；4、根据库存状况有权建议上级调整库存产品数量；5、对有意造成单据与实物不相符的情况的人员，有越级报告权；6、有权按照先进先出的原则发货；7、有权要求搬运人员对产品轻拿轻放，叠放产品的高度符合规定要求。责 任：1、对出入存报表上交的及时性及数据的准确性负责；2、对每月盘点报表数据的准确性和对异常情况的合理分析负责；3、对因库房大门钥匙保管不善给公司造成的损失负责；4、对因出入库单据保管不善给公司造成的损失负责；5、对产品的定位、分类
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