农村社区考核细则.doc

考核内容考核标准扣分标准考核方式得分基础工作（70）社区党建（10分）由市委组织部制定考核标准，并组织考核。社区自治（10分）1、依法按期完成社区村委会换届选举，有关资料齐全、规范，社区村委会和下属委员会成员分工明确，工作开展正常（3分）。延期换届的扣1分；资料不全、不规范扣0.5分；分工不明确、工作开展不正常扣1分。查资料2、社区村委会有办公场所和标识，办公设施齐全（2分）。无办公场所不得分；无标识扣0.5分；设施不全扣1分。看现场3、社区村委会成员名单、村委会职责、村民会议制度、村民代表会议制度、社区事务公开制度上墙，有相关工作板夹（2分）。制度（职责）未上墙，每少一个扣0.5分；板夹资料不齐全扣0.5分。查资料看现场4、有经社区村民会议或村民代表会议讨论通过的自治章程和社区公约（1分）。无自治章程、社区公约或有但未经社区村民会议讨论通过均不得分查资料5、选举产生社区事务监督委员会，设立社区事务公开栏，定期公开党务、自治事务、财务、服务事项等内容，同时，通过社区网络平台进行公开（2分）。每有一项不达标扣0.5分。查资料看现场社区设施（10分）1、社区服务中心建筑面积不低于1000平方米，设有“五室五站一厅”，文体活动广场不低于1000平方米（2分）。每有一项不达标扣0.5分。看现场2、“一站式”综合服务厅面积不低于40平方米，电话、微机、打印机、资料橱等设施齐全（1分）。每有一项不达标扣0.5分。看现场3、社区服务中心实现集中供暖或有固定取暖降温设施，利用效果好（3分）。未实现集中供暖扣2分。看现场3、社区标识、各类标牌规范统一，无错字掉字现象，各站室（窗口）有关制度、工作流程等上墙（1分）。每有一项不达标扣0.5分。看现场4、各类工作台帐、业务资料详实，记录规范，并按市级档案管理的要求及时整理归档（1分）。每有一项不达标扣0.5分。查资料5、社区服务中心外部环境及社区主要道路实现硬化、绿化、美化、亮化、净化，社区主要道路无“三大堆”现象（2分）。每有一项不达标扣1分。看现场诸城市2011年度农村社区工作考核细则（100分）考核内容考核标准扣分标准考核方式得分基础工作（70分）队伍建设（5分）1、社区工作人员（包括警务、医务人员）不少于7人，其中综合服务厅人员不少于2人（1分）。人员不达标不得分。看人员花名册2、工作人员持证上岗，上班时间无上网聊天、玩游戏等现象，无违纪违规违法，无重大渎职失职事故（1分）。每有一项不达标扣0.5分。查通报3、定期组织社区工作人员学习政治、业务等，每月至少一次，有学习笔记、记录等（2分）。未组织学习不得分；学习每少一次扣0.5分；无学习笔记、记录扣0.5分。查资料4、志愿者组织队伍健全，注册志愿者人数达到社区居民总数的8%以上（1分）。每有一项不达标扣0.5分。查资料社区服务（10分）1、劳动就业、社会保障、生活救助、医疗卫生、文化娱乐、社会治安等政府公共服务进社区，实行一站式服务（3分）。基本公共服务项目不全、未实行一站式服务各扣1分。查资料看现场2、设有服务电话，社区超市、快餐、农机维修、便民理发、物业、金融、邮政通讯等服务网点健全，村民生活需求得到满足（3分）。每有一项不达标扣0.5分。看现场3、加强信息采集，根据群众需求及时开展服务，或按程序移交相关站室办理，有办理记录（2分）。无需求办理记录不得分；每有一条需求信息未落实办理扣0.5分。查资料4、设立志愿服务联络站，每月至少组织开展一次活动，有活动记录（2分）。未设志愿服务联络站不得分；活动每少一次扣0.5分；记录不规范扣0.5分。查资料看现场社区治安（10分）1、设立警务室，建立人防、物防、技防三位一体的防控网络，治安监控系统运行正常，利用效果好（4分）。每有一项不达标扣1分。查资料看现场2、深入开展平安社区创建活动，有创建方案，有宣传资料、活动记录等（2分）。未开展或有方案未组织实施不得分；创建方案、活动资料缺一项扣0.5分。查资料3、建立完善的社区法律援助和社区矫正网络，法律援助、帮教监管效果明显（2分）。网络不健全不完善，效果不明显各扣1分。查资料4、社区内无重大刑事案件发生，无重大群体性事件，无集体上访和越级上访（2分）。每有一项不达标扣1分.查资料考核内容考核标准扣分标准考核方式得分基础工作（70分）社区文化（10分）1、图书总量3000册以上，分类、编号规范，实行“一卡通”借阅，网络畅通（1分）。每有一项不达标扣0.5分。看现场2、文体活动广场有3件（套）以上文体活动设施，文体设施无破损现象；文体活动室面积30平方米以上，内有活动设施2件（套）以上（2分）。每有一项不达标扣0.5分。看现场3、建有电子阅览室，微机数量不低于20台，且正常联网（2分）。微机达到15台未达到20台的每少一台扣0.5分；微机达不到15台、未正常联网不得分。看现场4、至少有3支专兼职文体活动队伍、有队伍花名册，每月至少开展一次文体活动，有活动计划、记录，有原始影像资料（2分）。队伍不达标扣0.5分；每少一次活动扣0.5分；无原始资料、资料不符均不得分。查资料5、积极开展文明社区、文明家庭等精神文明创建活动，有实施意见并组织实施，记录规范（1分）。未开展创评活动不得分；材料不全、记录不规范各扣0.5分。查资料6、社区教学站每月至少开展一次培训活动，培训记录规范，有原始影像资料（2分）。每少一次培训扣0.5分；无原始资料、资料不符均不得分。信息化建设（5分）1、社区工作人员每人每月采集信息户数不少于总户数的3%，按要求记好民情实录，建立民情台账（3分）。每有一项不达标扣1分。看资料2、建立居民、服务网点等信息数据库，建立市、镇、社区连通互动的社区信息平台，为居民提供便捷、高效的服务（2分）。每有一项不达标扣1分。查资料看现场满意度考核（10分）选取10%的服务对象，采取召开问卷调查、电话访问等方法，考核社区居民对社区工作的满意度。按比例计分。问卷调查电话访问考核内容考核标准扣分标准考核方式得分推进措施（20分考核街道）组织领导（4分）1、建立社区工作领导协调机构，定期召开会议，研究部署工作，协调解决工作中遇到的困难和问题（1分）。不达标不得分。查文件查资料2、镇街主要领导经常深入社区进行调查研究，有固定联系点（1分）。不达标不得分。查资料3、制定提升社区建设水平意见并组织了实施，对实施情况进行督导考核（2分）。不达标不得分。查文件查资料设施建设（6分）镇街建有高标准的综合性社区服务中心（为民服务中心），布局合理，设施齐全，功能完善（6分）。每有一处不达标扣1分。看现场经费保障（6分）1、及时核拨社区工作经费，每个社区每年不少于3万元（3分）。不达标不得分。看拨款凭证2、及时核拨社区工作人员工资、补贴，落实好各项社会保险（3分）。每有一项不达标扣1分。看拨款凭证队伍建设（4分）1、对从事社区工作的镇街干部和社区专职工作者进行培训，每年不少于4次，有培训计划、资料（3分）。未开展培训不得分；每少一次培训扣1分；无培训资料扣1分。查资料2、制定社区“两委”成员和社区工作人员管理办法，并组织实施（1分）。不达标不得分。查文件查资料加分考核1、建有社区敬老院、标准化幼儿园的，每有一项给该社区加2分。看现场2、年内每新建一处农村社区服务中心，给所在镇街加3分。看现场一票否决考核1、年内查实社区服务中心出现3次运行不正常的（综合服务