山西省人力资源市场职称申报须知-(1).doc

山西省人力资源市场专业技术职务任职资格（代）评审山西省人力资源市场根据国家和我省专业技术职务任职资格评审（以下简称职称评审）有关规定，为代理人员提供职称（代）评审服务。 一、范围、条件人事档案在省人力资源市场代理的符合职称评审有关规定的专业技术人员均可申报相应的专业技术职务。学历、专业符合有关规定的人员，根据参加工作时间聘任相应的初级（助理级）专业技术职务（研究生参加工作满三年可聘任中级职称）；中、高级职称评审为代评审。市场根据申报者所从事专业向相应的评委会推荐评审。国家规定以考代评的专业不在评审范围内。具体包括：经济、会计、审计、统计、卫生、计算机技术与软件、通信（以上专业的人员初级、中级职称评定须参加全国统一组织的专业技术人员资格考试，考试通过、经本单位考核合格者，单位聘任其相应专业技术职务。高级职称评审为考试和评审结合，考试合格者经市场审核后，向相应评委会推荐评审）、翻译（一、二、三级）、出版（初、中级）等。注：当年的专业技术人员资格考试安排及相关信息可在山西省人事考试中心查询。二、办理程序1.个人代理：凭本人代理手册办理相关业务。2.单位代理：凭单位介绍信及经办人有效证件办理相关业务。三、初级职称申报初级职称评定以第一学历（全日制统招学历）为依据，技术员或非全日制学历的根据所从事专业参加相应的评审委员会评审。中专毕业，见习一年期满，可聘任为“员”级职务；从事“员级”技术职务工作四年以上，可申报相关评审委员会参加“助理级”评审；大专毕业，见习一年期满，再从事本专业技术工作2年，可聘任为“助理”级职务；本科毕业，见习一年期满，可聘任为“助理”级职务；获得硕士学位的研究生，从事本专业技术工作3年，可聘任中级职务。 申报需提供材料：1.初聘专业技术职务呈报表一式贰份（山西省人力资源市场职称评审QQ群下载），双面打印、手工填写，表格最后一页“呈报单位考核审查意见”及“单位聘任意见”处，签属考核意见并加盖单位公章）。2.申报人毕业证原件及复印件。3.申报人与用人单位签订的劳动合同原件及复印件。4.申报人两张一寸红底照片及一张二寸红底照片。5.每周一至周四（节假日除外）收取材料，次月5-10日领取证书及评审材料。6.硕士学历办理中级职称，除提供以上材料外，需提供计算机应用能力等级考试合格证书（三个模块）。四、中、高级职称申报中、高级职称为代评审。市场根据申报人所学专业向相应评委会推荐评审。评审时间为每年下半年，次年上半年打印证书、领取申报材料。评审会具体召开时间、参评要求及办法可参照市场职称评审QQ群公告。申报中级职称一般要求大专以上学历，助理级专业技术职务任职4年以上，计算机应用能力等级考试3个模块、职称外语（B级）合格证书，在省级专业技术刊物上发表一篇专业技术论文（须提供检索页），并提供个人专业技术业绩2-6项。申报高级职称一般要求大学本科以上学历，中级专业技术职务任职5年以上，计算机应用能力等级考试4个模块、职称外语（A级）合格证书，在省级（国家级或视同国家级）专业技术刊物上发表三篇专业技术论文（须提供检索页），并提供个人专业技术业绩2-6项。其他要求按评委会当年评审文件规定准备。五、其他事项1.职称外语考试时间为每年3月底，补考时间为6月底。通过全国考试的，无使用期限限制；补考合格的，有效期至次年年底。计算机模块考试每月均可在山西省人事考试中心官方网站报名参加。2.任职时间确定。非公经济组织以相应专业技术职务资格通过时间为准，国有企业、事业单位和社会组织以单位聘用文件（聘书）的聘任时间为准。3.申报人专业技术材料中的复印件每页均须加盖单位公章。六、联系方式山西省人力资源市场职称评审QQ群：800949