公务员考试面试模拟题2016及答案

公务员考试面试模拟题 2016 及答案 公务员 考试 面试 模拟题：硕士当城管 你怎么看 面试是公务员考试的必要环节之一，在面试中取得优异成绩同样重要，下面是小编 总结的公务员面试模拟题并附有参考答案，供考生练习。 【题目】 200 名硕士应聘城管，有人说是大材小用，请谈谈你的看法。 【参考答案】硕士当城管是不是大材小用，能不能对城管形象有所提升呢 ?当我们站在高等教育精英化与社会固化的视角来看，确实存在着学用脱节、就业不公等问题造成 人才 资源浪费与就业结构紊乱。但是这些问题都是片面的、暂时的，是人们认识不够造成的。 其一， 硕士生当城管是就业形势的需要。在这个硕士乃至博士批量产生的时代，就业的压力和择业的难度相对加大，尽管一些大学为了招生需要夸大就业率多么高，但不少大学生“一毕业就失业 ”已是不争的事实。那么，调整就业观念、改变择业路径就是一种明智选择。职业无高低、身份无贵贱，与其怀揣一纸高学历文凭死守硬撑，或者为了所谓专业对口好高骛远，不如正视现实、灵活应对，先找到一份工作锻炼自己，站稳一个岗位充实自身。这种择业观的改变和进步既是学校的出路，也是高等教育的出路。 其二，硕士生当城管是城市发展的需要。众周知，当前我国城市化发 展进程不断加快，而城市管理的能力和水平却跟不上节拍、无法配套，最明显的表现就是法不规范、管理不精细、服务不周全，城管人员与管理对象之间的冲突不断、矛盾频发，导致城管在国人心目中的 “妖魔化 ”和 “差口碑 ”。而这些硕士生既受过高等教育，又具备灵活的思维，其综合素质和专业水平较髙，势必会给城管带来新的观念、新的方法和新的气象，增加更多的人文色彩和弹性空间，从而可以有效扭转城管的形象，也必将让城市管理不断提档升级、和谐进歩。 其三，硕士生当城管是社会发展的趋势。俗话说：三百六十行，行行出状元。工作没有高低贵贱之分 ，一个岗位是否能够成就人才，与学历高低并没有直接联系。而同时，城市管理要真正实现质的飞跃，必须变执法为服务。显而易见，进行城市管理理念转变，人是关键因素。故而，城管作为一个新兴行业，发展前景不可估量。 所以，从基层做起，从接触平民百姓的生活开始，处理再日常琐碎不过的事务，对大学生、研究生们来说，应是一种难得的历练，我们可以期待，在不久的将来，当这批人进人管理层，能够心怀民生、运用的学识与经验，更好地为大众服务。 公务员考试面试热点：微信索要红包 【热点链接】 “中秋节到了，见证感情的时刻到了，同事 3 元，姐姐 5 元，长辈 10 元，朋友 ，男 朋友 ” “今天我生日，给包个红包吧，金额随意，都是朋友。 ” “国庆节快乐，红包关系各位看着办。 ” “遇到点难事，是我的朋友给我发 5 元红包，过几天再退还。 ” “苹果 6S 来了，快帮我发个小红包吧，有你支持再也不用卖肾了 ” 这些都是很多人朋友圈经常出现的话语，无疑都是和别人索要红包，无论是逢年过节，还是喜宴寿诞都免不了受到一些这样的信息，这些索要红包的人被大家戏称为 “微信乞丐 ”，很多人对此要么是 无可奈何，要么是置之不理，要么是直接拉黑。这也引起了很多人对于 “微信乞丐 ”的讨论。 【热点预测】 由于微信圈的火热，带动了微信红包的大热，在大家相互发红包论交情的同时，也有很多人不堪微信红包的所累，把索要红包的人称为 “红包乞丐 ”。对于微信红包引发的争议你怎么看 ? 【新私学分析】 随着微信的大热，微信红包在逢年过节的时候也变成了大家交流的一种特殊方式，关系好与不好，都会以这种新鲜的方式送去祝福，后来经过发展，貌似变成了一种重要节日礼节。但是渐渐大家发现，看似每个红包都没有多少，但是积少成多，也 会变成一种负担，另外，还有些人会在微信里主动索要红包，理由不一，但看似很有道理，有的网友开玩笑称： “自从微信有了红包功能以后，朋友们什么都缺，春天缺口罩，夏天缺冰棍，秋天缺毛衣，冬天缺手套，赶上过节就缺吃的缺路费。 ”所以看似是维系友谊或感情的一种新鲜体验，却逐渐让很多人不堪重负。 我认为对于微信红包我们应该看到确实一定程度上增进了大家的感情，是一种新的交流方式和平台，甚至可以以此来做游戏等，增加人们彼此交流的时间，但是也应该发现微信红包毕竟出于自愿，出于情谊，不应该用它来衡量情谊的价值，也不应该利用它谋 利。而是应该正确认识和对待这一新的交流形式。 所以针对微信红包，首先，我们要正确认识其价值作用，看到微信红包一方面方便了我们的生