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文档简介
盐业公司工作总结 一年来,分公司各项工作在省、市公司的正确领导下,在县委、县政府关心支持下,得到县公安、工商、卫生、物价、质监等部门大力支持。认真学习贯彻党的十八大精神,紧紧围绕集团公司制定的 “十二五 ”发展规划为主题,围绕董事长提出的 “优化模式、稳步推进 ”工作要求,围绕市公司制定的各项工作目标,大力弘扬求真务实,敢于创新的精神,团结一致、拼搏进取。加强碘缺乏病知识宣传,以盐业法规为依据,坚持依法行政,严格执法,加大盐政执法力度,严厉打击各类盐业违法行为,建立健全了食盐市场防范体系建设方案,进一步整顿和规范 了我县的食盐市场秩序。进行了新品种盐的推广和非盐业务市场开拓,努力增加非盐业务销售额。通过全体职工的不懈努力,今年我们各项工作取得了一定的成绩。现就今年工作具体情况总结报告如下: 一、年度目标任务完成情况(截止到 12月 4日) (一 )购进盐斤:总购进 成年计划 3135吨的 74%。 (二 )销售盐斤:全年总销售 中小包装销售 1961吨,完成年计划 2280吨的 多品种盐销售 成计划 308吨的 。行业加工用盐销售 完成年计划 600吨的 (三)非盐业务销售收入: 190万元,完成年目标 354万元的 其中酒类销售 42万的 油类销售 成计划 212万元的 (四 )期末库存盐斤:总库存盐 二、主要工作措施 (一)深化内部管理,提高经营管理水平,确保各项工作任务的全面落实。 1、加强领导班子建设。四月份赣州公司对班子进行了调整,我们始终将领导班子建设作为重中之重,努力培养班子成员的组织领导能力、学习创新能力和解决实际问题的能力。通过 “加快发展、重塑形象 ”主题教育活动的整改提高阶段工作,召开领导班子民主生活会,广泛征求广大职工意见建议,开展批评与自我批评,提出较好的整改措施。 2、加强制度建设,完善管理机制。我们把制度建设作为内部管理的基础性工作来抓。在原有制度的基础上结合县效能办的文件精神完善了上下班纪律、工作规范化管理、安全生产等十项制度和各项工作绩效考核办法,规范了职工行为,明确了工作要求,细化了考核内容,公开了办事程序。使内部管理有法可依,有章可循。 3、严格细化考核,强化监督机制。为了把制度落到实处,我们加强了考核力度。根据市公司工资绩效分配指导 意见,制定了工资绩效分配方案。非盐在达到一定的销售额才给予一定的绩效奖励,食盐销售分区域管理,新品种盐销售年终奖励。兼顾好家中二线人员,二线人员实行了岗位绩效,在 11、 12月配送员执行了吨盐配送绩效,发挥工资绩效的激励、调控、杠杆作用。将考核结果与职工绩效工资挂钩,按月预发,年终结算,通过实施,收到了良好的效果。在单位内部形成了事事有人做,人人都做事,做事看效果,管人凭考核的工作氛围,管理水平迈上了一个新的台阶。 4、加强党组织建设。为了充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的模范带头作用,在加强党员思 想教育的同时,发扬党内民主,发动党员积极建言献策,实行民主管理。年初,根据上级公司、县委的要求,积极开展 “创先争优 ”、 “永远热爱党、永远跟党走 ”和 “加快发展、重塑形象 ”等主题教育活动,党员、职工对组织、单位进行公开承诺,年终进行测评、鉴定。一年来,我们共组织党员进行政治理论知识学习 7次,业务知识学习 10次,提高了党员的政治理论水平和业务水平。 (二)狠抓各项任务落实,努力完成公司全年各项销售任务。 1、加大非盐业务拓展。年初,我们成立了营销专业团队,配置车辆,八月份我们根据市公司的工作要求,转变经营方法组建 了一支专业团队,让专业团队做渠道,在发展流通渠道核心二批商、发展餐饮渠道商、发展终端销售商上进入角色。改变各自为阵做点终端销售和团购的局面。对酒类进行了一人一品系和一人多品系经营管理,提高了职工积极性,全年酒类销售有所提高。 2、小包盐销售任务层层分解,实行分乡包片管理。年初,我们根据市公司下达我们的销售任务,制定了食盐销售奖励方案,个人包片区销售,为充分调动分片包干任务的一线营销员的工作积极性和创造性,全年绩效考核采取 “突出业绩、量化评价、奖优罚劣 ”的分配原则。 (三)继续抓好市场管理、服务,保证合格 碘盐供应,确保食盐市场健康有序发展。 1、认真贯彻落实省、市盐务局的文件精神,根据市局的统一部署在每次专项行动前都做好行动计划与安排,行动时领导亲自带队不折不扣完成任务,行动结束后及时做好行动总结并上报市局。今年全年共出动宣传稽查 520人次,宣传稽查车辆 105台次,检查乡镇 24个,自然村 185个,走访农户 2180户,检查零售户3149户次,检查行业用户 40户次,家庭作坊户 125户次,检查饮食服务业 320户次,学校、厂矿食堂 90个次。发放宣传单 6000余份。 2、多部门联动,加大宣传力度。与县食品卫生监督所、 县疾病控制中心等有关部门开展的一系列宣传中,通过进农户、进学校、进商店、进食堂、饮食店的 “四进 ”宣传,使盐业管理的法律法规和碘盐知识家喻户晓 ,起到了很好的宣传效果。我们的盐政营销人员稽查到那里,宣传就到那里,食盐市场防范体系的盐政工作表格也同步进行登记,及时地掌握了盐政和市场的第一手资料,并依据销售台帐对市场进行动态分析,及时地掌握了各乡镇的实际销售情况,为下一步做好食盐合理配送及盐政管理提供正确的依据。 4、加强对行业用盐的审批调查登记制度。对食品加工、饲料加工、牛皮加工、蘑菇加工等行业加工用盐。因此,我 局对这些行业用盐户进行了多次的拉网式检查。对新增用户进行了实地调查审批制度,老用户则核实实际用量,做到心中有数。同时,对这些行业用盐户进行了盐业法律法规知识宣传,使他们能自觉遵守我局的规定,自觉使用行业用盐。对季节性用盐户,进行了用盐跟踪调查,多余用盐及时地进行了回收。到目前为止,未发现有行业用盐冲销食盐市场的情况,也没有发现有使用私盐的现象。我局通过经常性地检查这些行业用盐户,有效地防止了私盐冲销行业用盐的行为,也确保了行业用盐不会冲销食用盐市场。 (四)做好业务流程管理,保证经营规范化。 1、认真做好经营、流通信息化的工作。认真贯彻好上级下达的各项工作要求,做好无纸化办公, 初制定学习计划,在二、三月份销售淡季,组织业务人员进行学习和操作练习,在大家认真刻苦学习下,扭转了网络操作方面薄弱之处,促进基础工作提升。 2、加强票据管理。为加强各项费用的严格管理,我们从票据的 “入口关 ”着手,财务人员对票据的名称、日期、单位印章、业务内容及填制人等逐项核查它的完整性、真实性,严格执行公司的 “三审 ”制度。对于公司自制的原始凭证(验收单、移库单等),我们不仅核实单据的完整性的所填列数据 的真实性,还督促及时传递,坚持了财务审核不走过场。财务在每月月末定期与业务部门一同结存货物进行实地盘点,与仓库实物帐的购、销、存进行逐笔核对,查各盐种执行物价部门的销售价格是否到位,各盐种的名称、规格和标准是否规范,完善了公司的内部牵制制度。 (五)加强综合治理、维稳、信访、工会组织等其它工作。 1、充分发挥综合治理作用,落实各项综治目标。积极参与社会治安综合治理,与各有关单位密切配合,齐抓共管。一是积极完成省集团公司、赣州市公司、县综治委等部门安排布置的各项工作,做到认真及时,不打折扣;二是认真履行综治职 责,坚决执行责任失职追究制度,确保单位内部稳定、有序;三是坚持定期对公司各项安全措施进行自查,不定期抽查制度,及时发现、排查安全隐患。 2、着重抓好安全生产工作。一是重点整治和长效管理相结合,建立安全和防犯工作预案。对上级布置的安全、质量等各项工作,能及时传达落实,且立即整改,并及时登记各类台帐;二是认真抓好车辆安全。按照规定不准酒后驾车,不开带病车,及时排查车辆隐患;三是质量安全。保证出入库的各类盐斤必须符合质量标准的,并且定期进行检测、化验,确保食盐安全;四是高度重视网络信息安全。严禁上不良网站,不准在 网站上发表不利于单位的言论。 3、充分发挥职工代表大会制度,体现职工主人翁精神。公司工会在每个重大节日都组织一些有意义的文体活动。 (六)存在的问题 一是配送网络建设方面,我们已经实行了区域管理客户经理配送责任制,但在管理和方式上还存在很多的不畅,主要表现在职工积极性不高,没有形成我要做的理念;二是人均销量少,还有少量私盐、外省盐流入我县,盐政营销工作有待加强;三是非盐销售任务虽然比去年销售额增长 70万,但离市公司下达的任务还相差很大;四是职工思想意识有待进一步提高,转变我是专营体制下的盐业职工,做不做都要 发工资给我的思想观念;五是公司制度管理方面还需要进一步加强完善。 三、 2014年主要工作思路 根据的各项销售情况和单位存在的各项不足,如何抓好 2014年的各项工作,促进我县的食盐销售,扩大非盐业务,是摆在我们面前的首要任务。我们将在新的一年里,以深入学习贯彻十八大精神,围绕董事长提出的 “优化模式、稳步推进 ”工作要求。在省、市公司的正确领导下,结合我县的实际情况,统一思想认识,高度重视食盐专营体制即将发生重大转变所面临的问题,树立危机感、紧迫感,树立改革信心,克服畏难情绪,认真搞好市场管理,如何突破非盐销售的 瓶颈,更好的做到以增量调存量,努力提高我县的食盐销量。主要有以下几点: (一)加大激励机制,转变职工思想。使全体员工看清我们与先进单位的的各种差距,看清改革是企业发展的必由之路。加大绩效考核力度,合理调整工作岗位,实行劳动报酬量化,真正做到 “自己为自己发钱 ”。 (二)非盐营销要有重点,盐和非盐人员分开管理,优化非盐专业团队,继续实行一人一品系或一人多品系管理,单独营销和合作营销相结合,扩大销售品量,新增经营品种,向私营经营方式学习,提倡罗丝钉精神。 (三)盐政工作要有重点、有针对性、突出重点。在盐政管理方面 要有针对性,对有福建盐冲销的长胜、对坊、石上等乡镇,进行不定期驻点与上路守候稽查的办法,加强食盐宣传,深入乡村、农户等形式进行拉宣传排查,发现问题彻底排查,深究到位。认真仔细地做好自下而上的市场分析工作,做到既有全面分析,也有区域分析,更有乡镇市场分析,确保第一时间发现市场存在的问题,使盐政工作能有目标地开展。 (四)搞好网点建设,继续建立建全盐业产品终端配送销售网络。按照我们调查登记的配送网点资料,有选择性的增加网络配送点,做好盐业产品的终端配送工作。加强对行业用盐户、配送客户、零售户、饮食业、厂矿、学校 食堂的检查走访。加强对乡村农户、学生的碘缺乏病危害、碘盐知识的宣传教育。 (五)积极开拓非盐产品销售市场,为企业转型奠定基础。努力寻找产品销售合作伙伴,加快发展非盐产品二批商,加大营销员有产品销售的自主性,加强非盐营销员的业务培训指导,维护巩固好现有非盐销售网点。 (六)加强与有关执法部门的联系与沟通,确保食盐市场的健康有序发展和多品种盐的推广宣传。与县公安、工商、卫生、物价、质检等执法部门联系,争取得到他们的大力支持,保障食盐市场健康有序发展。 (七)加强资产管理,保障企业效益最大化。对公司店面房
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