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文档简介

潜在客户需求调查表一、基本信息:1、 客户名称:2、 地址:3、 联系人: 姓名: 电话:4、企业性质:国企 央企 外资 民营 其他:5、产业/行业:6、生产/加工方式: 生产型 贸易型 其他形式:7、 生产/加工方式描述(基本生产流程):二、经营情况:(一)产值与产量:1、 产值/销售额:2、 产品产量:(1) 甲产品:(二)基本经营数据(如有数据,则按数据列示;如无数据请客户凭借印象描述):1、应收账款情况:(1)近三月占流动资产的平均比例:(2)上年末和上月周转率:2、存货情况:(1)近三月占流动资产的平均比例:(2)上年末和上月周转率:(3)近三月存货构成/比例: 原材料: 半成品: 产成品: 其他/低耗品: 存货合计:3、 利润构成情况:(1) 近三月利润率平均值:(2) 近三月营业利润率平均值:4、 产品成本构成一般情况:(1) 材料和动力性成本占比:(2) 直接人工费成本占比:(3) 折旧费成本占比:三、管理环节了解:(一) 采购层面:1、 主要供应商的企业性质:2、 与供应商采购的规律:(1) 采购方式(如:随机;集中批量;最佳采购批量等)(2) 保持较长的供需关系:(3) 年度战略采购合同框架:(4) 其他:3、 采购政策:(1) 价格低原则:(2) 质量优先原则:(3) 质量和价格对比原则:(请描述如何判定?)(4) 其他:(二) 销售层面:1、 主要客户的企业性质:2、 客户下订单的规律:(1) 随机:(2) 比较固定:(3) 年度战略供需合同框架:(4) 其他:3、 销售政策:(1) 定价方式:(如:产品近期统一价格;按客户不同商定;其他方式;)(2) 谁有权决定价格:(3) 结算方式(如:赊销;现销;定金式;预收款式;其他: )(4) 其他: (三) 组织系统层面:1、 架构图:2、 各部门主要职能简介:3、主要管理者状况(如:教育背景;专业职称;行业/企业年限)(四) 人资管理方面:1、 定岗定员测评:(如有,如何实施的?)2、 晋升机制:3、 内部培训(人才开发)方式?4、 薪酬结构模型怎样?5、 绩效评价方式如何?(五) 生产方面:1、 生产排产原则:(1) 以销定产 (2) 以产定销(3) 以销为主,部分建立成品库存(4) 其他2、 生产指令下达流程描述:(六) 内物流与仓存方面:1、 内物流基本流程简述:(从原料到厂-成品出厂的过程)2、工序间配料和送料的方式(包括:与生产指令的信息衔接):3、 设置的物流中心情况:(1) 是否设置仓库:(2) 如果建立库存,则仓库类型、个数(包括:成品库、原料库、半成品库、废品库、返修库的区分原则/标准):(3) 存货管理原则(如:ABC法;不分别)(4) 入出库流程(包括:质检方式、信息公示方式/看板方式、进出库方式“是否先进先出”):(5) 是否希望/推行零库存:(七) 设备方面:1、 设备分类/特性:2、 设备管理方式(如:大中小修理规律;日常维保规律等):3、 模具/治具/夹具维护和更换管理程序描述:(1) 负责部门:(2) 更换和调试流程和技术要求:(八) 质控方面:1、 质检控制点、流程和标准描述:(如:执行的质检体系等)2、 质检方法、标准和质检工具描述:3、 材料、成品检验控制习惯(如:入库前检验,全检或抽检等):4、产品质量追溯原则/体系(包括:记录方式):(九) 信息化层面:1、 使用的软件有哪些?2、 软件的主要用途?3

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