2010年福建高考文科数学试题.doc

在推动转型跨越发展与女职工肩负的责任使命之谈摘要：近年来，山西转型跨越发展是我们一直在谈论关注的事情，在跨越转型中要处理好与女职工的关系，要明确女职工在转型跨越发展中的作用以及女职工身上肩负的责任和使命。关键词：转型跨越发展 女职工的责任使命一、以公路段转型跨越发展为依托，不断提高女职工的适应能力、发展能力和超越能力转型跨越发展，即以发展为第一要务，以转型发展为主线，以赶超发展为战略，以跨越发展为目标，推动又好又快发展，不断提高女职工的适应能力、发展能力和超越能力，努力实现转型跨越发展。女职工作为我段职工队伍中的重要力量，面临的挑战更为强烈。一要摈弃依赖性和等靠思想，市场不相信眼泪，竞争不同情弱者，机遇不会垂青没有准备的人，要自尊、自信、自立、自强，以健康的心理去应对新的挑战。二要有发展能力，实现从技能简单型向知识型、竞争型、创新型的转变。对于一个普通的女职工来说，理想和追求一定是轰轰烈烈惊天动地的。干一行，爱一行，专一行，努力成为这一行的状元、能手，努力成为企业和社会离不开的人才，这是发展的要求，也是女性自身价值的成功体现。三要有超越能力。超越过程是一个不断向自己挑战的过程，是自我学习、进步、发展、提升的过程，既需要胆识，需要魄力，更需要能力。惟其如此，女职工才能在公司转型跨越发展的关键时刻，展现“娘子军”的英雄本色和“半边天”作用，担当起历史赋予女职工的神圣使命。二、以持续推进素质工程做支撑，为女职工成长搭建展示价值的大舞台。一流的技术可以引进，一流的设备可以配置，一流的职工队伍必须靠自身培养。在公路行业激烈的竞争中，谁拥有高素质的劳动者谁就把握了企业发展的主动权。能否快速提升女职工队伍的整体素质，能否挖掘女职工中蕴藏的创造潜力和创新活力，这是女职工组织和女职工干部必须首先要面对和解决的问题。在“创建学习型组织、打造知识型职工”上给我们启迪，值得各单位女职工组织去借鉴和推广。今后要加大推进力度，继续以素质工程做支撑，深入开展多种形式的“建功立业”竞赛活动，为广大女职工搭建起展示价值、奉献才情的大舞台。要鼓励女职工解放思想，开阔视野，本着“干什么学什么、缺什么补什么的”的原则，努力学习新文化，吸纳新知识、钻研新技能，“精一业，学两手，会三招”不断提高自身的生存能力，拓展更广阔的竞争空间，努力成为适应时代发展的新型劳动者；要积极组织适合女职工特点的“巾帼竞赛”活动，把女职工勤俭、节约优良传统美德带到岗位中，从节约一滴水、一度电、一把棉纱等身边细节做起，小事做起，汇集大家的力量，在平凡的岗位上取得骄人的业绩；要大力弘扬中国工人阶级伟大品格，树立先进典型，建立激励机制。通过选树先进典型，展示女职工“半边天”的风采，营造在转型跨越发展中建功立业的社会氛围。三、忠实履行维护职能，在公路行业转型跨越发展中凸现女职工组织的优势。女职工是职工群众的重要组成部分，担负着维护女职工合法权益和特殊利益的基本职责，是工会工作的重要组成部分,做好工会女职工工作责任重大、使命光荣。我们坚信，在全体女职工的共同努力下，女职工工作一定会开拓创新，争创一流，再上新台阶，再创新水平，为我段的转型跨越发展发挥强大的推动作用！四、女职工在构建和谐行业中的优势和作用由于公路行业的特殊性，广大女职工们勤奋工作、努力进取、开拓创新、与时俱进，表现出了女性高度的智慧和才能，充分发挥了半边天的作用，展现了巾帼英雄的豪迈气魄，为公路事业的改革与发展做出了自己的贡献。同志们，工会女职工工作是党的群众工作，是工会工作的重要组成部分,做好工会女职工工作责任重大、使命光荣。我们坚信，