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文档简介
*小区着力打造全员学习型社区在开展学习型党组织建设中,*小区以提升社区干部综合素质为前提,以全员学习型社区建设为目标,以改善民生为宗旨,将小区党员干部培养成为面向书本强素质、面向群众强宗旨、面向工作强绩效的“三强”干部队伍,在全社区形成“人人是学习之人,处处是学习之所”的良好氛围。一是创新学习载体,营造全员学习的良好氛围。*小区创新“四个一”学习载体, 即“一报”指小区黑板报,时时更新宣传最新政策法规,让居民在读报中学;“一栏”指学习型党组织建设宣传栏,让小区居民更全面的了解学习型党组织建设含义、目标、计划、意义;“一制”指社区每月10日召开学习会议,每周二班子早会及各支部坚持的每月召开一次党员集中学习的制度;“一本”指社区党员干部人手一本学习笔记本,详细记录每日学习心得,做到在学后反思、在思索中创新。小区向各级争取资金建立了农家书屋、党员活动室、电子阅览室等学习设施,为党员干部学习提供了条件。在楚雄日报社的关心与帮助下,新装上一台滚动播放的电子读报栏,时时向小区居民传达最新信息。采取举办文艺汇演、居民运动会、远程教育培训等寓教于乐、群众喜闻乐见的方式,组织党员干部群众集中学习,逐步形成党员干部带头学,群众跟着学的良好风气,营造了向理论学习、向实践学习、向群众学习的良好氛围。二是创新学习模式,创造人人“乐学、爱学”的学习环境。建立“123”学习法,即日学1小时,月读2本书,年记3万字的学习制度。按照学习计划,社区每月定期对党员干部的学习情况、笔记记录等内容进行检查,确保人人学有所得。推行“请进来、走出去”学习法,利用每月的党员活动,邀请地方领导、州市党校教授、专家就法律法规、政策理论、专业技能等方面开展专题讲座,组织班子成员外出学习考察,学习发达地区好的管理方法、好经验,开拓视野,创新思维,以丰富多彩的学习形式,提高社区党员干部素质,培养终身学习意识。三是以点带面,发挥先进典型的示范作用。樊思祥在小区内是无人不知无人不晓的人工食用菌种植能手。2010年他在人工食用菌种植龙头企业锦翔公司带动和影响下,加入到人工菌种植的行列中,他所种植的3万个菌包在公司专业技术人员的指导下,一年就为他创造了3万多元的收入。今年他更加注重种植技术的学习,在总结去年成功经验的基础上,扩大了种植规模,增种至4万个菌包,预计年底收益将近5万余元。部分居民看到樊思祥因种植人工食用菌致富后,也开始陆续加入到人工菌种植的行列中,由于技术学得不到家,出现了一些种植方面的问题,导致损失,于是纷纷向他请教,学习种植方法和经验,他也毫不吝啬的把自己的种植经验传授给他们,并亲自到大棚指导,一个带一个,你帮我,我帮你,现小区内的人工食用菌种植户已增至100多户,使他们也获得了良好的经济收益。像他这样的先进学习典型,小区内还有很多,相互影响,相互鼓励,带动居民们养成了主动学习的意识,推动了学习型社区建设。四是以培训为特色,不断提高党员干部素质。狠抓干部队伍素质的提高,定期组织班子成员、党员、妇女小组长等集中学习培训,小区班子成员从去年开始加入到与州农校联合办学的夜校培训,白天上班,晚上上学,做到学习与服务群众两不误。此外,还针对户长开展了“塑两人”(做能人、做明白人)专题培训八轮82场次、12133人次。自入住以来,小区举办了计算机、保安、物业、食用菌、刺绣、园林绿化等就业技能培训班15期、培训1498人,带动了小区居民就业,2010年
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