危化品安全管理人员考试复习题库.doc

“耶”随着一阵欢呼声及掌声，我们的指挥走上舞台，领下“红歌比赛一等奖”的奖状。 你可别以为这只是一个偶然的画面，要知道，这次的成功可是用我们的汗水所换来的。 早在两个月以前，我们就接到了要举办“红歌比赛”的通知。本来时间还早，其他班对此还不大重视，可我们班的班主任似乎一刻也不能等，不仅给我们排好了班歌，还让我们在每天早晨、下午练歌，让我们做着充足的准备迎接挑战。有一次，我们班主任还特的请来了一位音乐老师来指导我们，特别准备了两节课来练歌。当然，我们也不负众望，练得十分认真：有的脸涨红了;有的嗓子练哑了;有的甚至还在这严寒之际，唱出了汗水，渗透了衣裳。离红歌比赛还有一两周了。我们班主任又给我们编了队形，还给我们制出了道具：整个道具呈圆形，飞盘状，一面是咱们班“北山雄鹰”的班徽，一面是代表咱们六班每一棵“小树苗”的绿叶。你可别小看它，它不仅是我们比赛的制胜“法宝”，而且，为了给我们班69名同学每人一个，我们班的几位同学硬是忍冻挨饿，直至晚上十点半左右，才完成了那69个道具。还有几天就要比赛了，同学们抓的更紧了。在一次训练时，一个调皮的同学问道：“老师，你说我们会拿一等奖吗?”这句话打破了紧张的练习，大家都把目光投向班主任那儿。班主任笑着说：“当然啦!我们付出了这么多，如果连我们也拿不到第一，那恐怕就没有人敢去夺第一了。”班主任的一番话有使我们信心大增，再次点燃了我们心中的斗志，想着比赛做着最后的冲刺。比赛当天，我们班除了领唱和指挥，其余人员全部穿着统一色的校服，配上鲜艳的红领巾，再加上耀眼的班徽，给人一种“不拿第一，誓不罢休”的感觉。比赛时，我们忘却了练习时的辛苦，忘掉了站在舞台上的紧张，只是注视着指挥的每一个手势、每一个动作，满怀激情地唱出那嘹亮的歌声，完全沉浸在这优美的旋律里。知道主持人说出：“红歌比赛一等奖的获得者是初20级6班!”便出现了开头的那一幕。成功的花，人们只惊慕她现时的明艳!然而当初她的芽儿，渗透了奋斗的泪泉，洒遍了牺牲的血雨。1.【判断题】特种设备使用单位应当制定特种设备的事故应急专项预案，并定期进行事故应急演练。(1.00分) 是 2.【判断题】醉酒导致伤亡的，也可以认定为工伤或者视同工伤。(1.00分) 否 3.【判断题】未造成人员伤亡的一般事故，县级人民政府可以委托事故发生单位组织事故调查组进行调查。(1.00分) 是 4.【判断题】事故发生后，事故现场有关人员应当立即向事故发生地县级以上人民政府安监部门报告。(1.00分) 否 5.【判断题】安全设备的设汁、制造应当符合国家标准或者行业标准，但对其改造和报废企业可以自主确定。(1.00分) 否 6.【判断题】生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所，和有关设施、设备上设置明显的安全警告标志。(1.00分) 是 7.【判断题】同是氧化剂，特性基本相同，可以任意混储混运。(1.00分) 否 8.【判断题】爆炸品仓库应为单层建筑，周围不宜装设避雷针。(1.00分) 否 9.【判断题】为保证爆炸品储存和运输的安全，必须根据各种爆炸品的性能或敏感程度严格分类，专库储存、专人保管、专车运输。(1.00分) 是 10.【判断题】运输压缩气体和液化气体钢瓶时，必须戴好钢瓶上的安全帽。钢瓶一般应平放，瓶口朝向没有严格要求，可以交叉放置。(1.00分) 否 11.【判断题】遇湿易燃物占占库房必须干燥，严防漏水或雨雪浸入，但可以在防水较好的露天存放。(1.00分) 否 12.【判断题】进入危险化学品库区的机动车辆应安装防火罩。机动车装卸货物后，不得在库内、库房、货场停放和修理。(1.00分) 是 13.【判断题】事故发生后，不管情况如何，事故现场有关人员不得直接向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。 14(1.00分) 否 14.【判断题】职业安全健康管理体系中初始评审过程不包括法律、法规及其他要求内容。(1.00分) 否 15.【判断题】班组长全面负责本班组的安全生产工作，是安全生产法律、法规和规章制度的直接执行者。(1.00分) 是 16.【判断题】闪点是表征同体化学品燃爆危险性的重要参数，闪点越低，危险性越大。(1.00分) 否 17.【判断题】风险是事故发生的可能性与严重性的结合。(1.00分) 是 18.【判断题】重大危险源是客观存在的，只要进行生产经营活动就有可能存在重大危险源。(1.00分) 是 19.【判断题】降低摩擦速度或流速等下艺参数可促进静电的产生。(1.00分) 否 20.【判断题】在爆炸危险环境中，良好的通风装置能降低环境的危险等级。(1.00分) 是 21.【判断题】凡有爆炸和火灾危险的区域，操作人员必须穿防静电鞋或导电鞋、防静电工作服。(1.00分) 是 22.【判断题】化工装置开车前。需对其安装检验合格后的全部工艺管道和设备进行吹扫和清洗，并进行氮气置换。(1.00分) 是 23.【判断题】生产使用的机械没备必须建立健全安装、使用、检查、维修、保养制度，不准超温、超压、超负荷运行，在一般情况下不准超期服役。(1.00分) 是 24.【判断题】气瓶瓶阀冻结后，可用温水解冻，也可用明火烘烤。(1.00分) 否 25.【判断题】可燃气体以一定的比例与空气混合后，在一定条件下所产生的爆炸属于化学爆炸。(1.00分) 否 26.【判断题】过量的燃料与不充足的氧不能引起燃烧。(1.00分) 否 27.【判断题】如果作业方式不合理，会引起人体的个别器官紧张，从而导致生理疾患。(1.00分) 是 28.【判断题】职业病危害因素检测、评价由依法设立的取得县级以上人民政府卫生行政部门资质认证的职业卫生技术服务机构进行。(1.00分) 否 29.【判断题】粉尘的化学组成、浓度、分散度与健康的关系不大。(1.00分) 否 30.【判断题】生产性粉尘根据其性质可分为无机性粉尘、有机性粉尘、剧毒性粉尘三类。(1.00分) 否 31.【判断题】个体防护用品的有效使用期是指能达到有效防护功能最高指标的使用时间。(1.00分) 否 32.【判断题】用人单位为劳动者个人提供的职业病防护用品必须符合防治职业病的要求，不符合要求的不得使用。(1.00分) 是 33.【判断题】一个单位的不同类型的应急救援预案要形成统一整体，救援力量要统一安排。(1.00分) 是 34.【判断题】企业应对应急救援设备、设施建立建全各种规章制度和岗位操作规程。(1.00分) 是 35.【判断题】企业应根椐重大危险源目标模拟事故状态，制定出各种事故状态的应急处置方案。(1.00分) 是 36.【判断题】化学事故应急救援时对危险区不用摔制，可以让人员、车辆等进入。(1.00分) 否 37.【判断题】化学事故发生后，侦察过程中，侦察人员应与指挥部及时保持联系，及时反馈信息，特别是发现急需抢救人员时，应立即通知指挥部调派力量抢救或直接施救。(1.00分) 是 38.【判断题】有关人民政府及其部门为应对突发事件，可以征用单位和个人的财产。(1.00分) 是 39.【单选题】对本单位的安全生产工作全面负责的人是生产经营单位的( )。(1.00分) 主要负责人 40.【单选题】中华人民共和国安全生产法规定，生产经营场所和员工宿舍应当设有符合( )要求、标志明显、保持畅通的出口。(1.00分) 紧急疏散 41.【单选题】生产经营单位必须保证上岗的从业人员都经过( )，否则，生产经营单位要承担法律责任。(1.00分) 安全生产教育和培训 42.【单选题】生产经营单位的主要负责人未履行中华人民共和国安全生产法规定的安全生产管理职责，导致发生生产安全事故，尚不够刑事处罚的，对生产经营单位主要负责人给予撤职处分或者处( )的罚款，并在五年内不得担任任何生产经营单位的主要负责人。(1.00分) 2万元以上20万元以下 43.【单选题】中华人民共和国安全生产法规定，从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素，应当向( )报告。(1.00分) 本单位负责人 44.【单选题】危险化学品安全管理条例规定，危险化学品单位必须建立、健全使用危险化学品（ )和岗位安全责任制度。(1.00分) 安全管理规章制度 45.【单选题】危险化学品安全管理条例规定，危险化学品单位发生危险化学品事故，造成他人人身伤害或者财产损失的，依法承担（ ）责任。(1.00分) 刑事 46.【单选题】职工认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，正确处理的做法是( )。(1.00分) 由用人单位承担举证责任 47.【单选题】职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内原( )待遇不变，由所在单位按月支付。(1.00分) 工资福利 48.【单选题】爆炸品库房内部照明应采用防爆型灯具，开关应设在库房( )。(1.00分) 外而 49.【单选题】危险化学品安全管理条例规定在危险化学品包装（包括外包装件）上粘贴或者拴挂与包装内危险化学品相符的化学品（ ）。(1.00分) 安全标签 50.【单选题】危险化学品的储存必须具备适合储存方式的设施：在同一房间或同一区域内，用隔板或墙，将禁忌物料分开的储存方式。这种储存方式属于( )储存方式。(1.00分) 隔开储存 51.【单选题】三氧化二砷属于( )。(1.00分) 无机剧毒品 52.【单选题】生产、储存危险化学品的企业，应当委托具备国家规定的资质条件的机构，对本企业的安全生产条件每（ ）年进行一次安全评价，提出安全评价报告。(1.00分) 3 53.【单选题】管道内表面越光滑，液体产生的静电荷( )。(1.00分) 越少 54.【单选题】氢气泄漏时，易在屋( )聚集。(1.00分) 顶 55.【单选题】生产经营单位发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告( )。(1.00分) 本单位负责人 56.【单选题】根据生产安全事故造成的人员伤亡或者直接经济损失，特别重大事故是指造成( )人以上重伤(包括急性工业中毒)。(1.00分)100 57.【单选题】安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门接到一般事故报告后，应当逐级上报至( )安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门。(1.00分) 设区的市级人民政府 58.【单选题】未造成人员伤亡的一般事故，县级人民政府也可以委托事故发生( )组织事故调查组进行凋查。(1.00分) 单位 59.【单选题】职业安全健康管理体系的建立与保持，可以全面提高企业的安全管理水平，在安全管理表现为( )。(1.00分) 主动安全管理 60.【单选题】事先把系统加以剖析，列出各层次的不安全因素，确定检查项目，并把检查项目按系统的组成顺序编制成表，以便进行检查或评审。这种属于( )检查法。(1.00分) 安全检查表法 61.【单选题】根据能量转移理论的概念，事故的本质是( )。(1.00分)能量的不正常作用 62.【单选题】生产经营项目、场所有多个承包单位、承租单位的，生产经营单位应当与承包单位、承租单位签订专门的( )，或者在承包合同、租赁合同中约定各自的安全生产管理职责。(1.00分) 安全生产管理协议 63.【单选题】发电机起火时，不能用( )灭火。(1.00分) 喷雾水 64.【单选题】爆炸危险环境应优先采用( )线。(1.00分) 铜 65.【单选题】如果工作场所潮湿，为避免触电，使用手持电动工具的人应( )。(1.00分) 应穿绝缘靴，站在绝缘垫上操作 66.【单选题】化工厂发生重大火火爆炸事故，主要负责人接到事故报告后立即采取以下行动，哪种行动是不正确的( )。(1.00分) 组织事故调查并处理责任者 67.【单选题】操作人员进行操作、维护、调节、检查的工作位置，距坠落基准面高差超过( )m，且有坠落危险的场所，应配置供站立的平台和防坠落的栏杆、安全盖板、防护板等。(1.00分) 2 68.【单选题】混合操作时对于混合易燃、可燃粉尘的设备要防静电。应有良好的( )，并应在设备上安装爆破片。(1.00分) 接地装置 69.【单选题】正常工作的起重机，按有关标准的要求每( )年进行一次试验校检。(1.00分) 2 70.【单选题】一般工业锅炉应每年进行( )次停炉内外部检验。(1.00分) 1 71.【单选题】锅炉( )是将外界卒气送入炉膛供燃油燃烧使用，并将燃烧产物排出到大气中。(1.00分) 通风系统 72.【单选题】燃料容器管道直径越小，发生爆炸的危险性( )。(1.00分) 越大 73.【单选题】比较适于扑灭电气设备火灾的是( )。(1.00分) 二氧化碳 74.【单选题】下列气体灭火剂中由于破坏臭氧层，而被逐步替代的是( )。(1.00分) 卤代烷12ll、130l灭火剂 75.【单选题】从事使用高毒物品作业的单位，应至少( )对高毒作业场所进行一次职业中毒危害控制效果评价。(1.00分) 6个月 76.【单选题】生产经营单位( )采购和使用无安全标志的特种劳动防护用品，购买的特种劳动防护用品须经本单位的安全生产技术部门或者管理人员检查验收。(1.00分) 不得 77.【单选题】某作业场所已被确定为缺氧环境，此时，有人决定向该环境通入纯氧。你认为( )。(1.00分) 不行非常危险 78.【单选题】用人单位不得安排未成年人和孕期、哺乳期女职工从事使用( )物品作业。(1.00分) 有毒 79.【单选题】在有毒化学品泄漏区域，对人员进行撤离时，应该( )。(1.00分) 向上风方向转移 80.【单选题】采用( )只是一道阻止有害物质进入人体的屏障，只能作为一种辅助性安全保护措施。(1.00分) 个体防护 81.【单选题】我国作业场所职业卫生的临督检查工作由( )负责，职业卫生法律法规、标准的拟定，职业病预防、保健、检查和救治的规范工作由卫生部门负责。(1.00分) 安全生产监督管理部门 82.【单选题】下列对劳动者享有的职业卫生保护权的说法中，不正确的是( )。(1.00分) 要求单位安排职业病患者回家疗养 83.【单选题】确定最大危险原则是：如果危险源具有多种危险物质或多种事故形态，按( )考虑。(1.00分) 后果最严重的危险物质或事故形态 84.【单选题】如属新建的有重大危险的设施，则应在其( )提交安全报告。(1.00分) 投入运转之前 85.【单选题】生产经营单位应当每季、每年对本单位事故隐患排查治理情况进行统计分析，并分别于下一季度( )日前和下一年1月31起前向安全监管监察部门和有关部门报送书面统计分析表。 (1.00分) 15 86.【单选题】应急救援人员要通过考核证实能胜任所担任的( )，才能上岗。(1.00分) 应急任务 87.【单选题】企业应根椐重大危险源目标模拟( )，制定出各种状态的应急处置方案。(1.00分) 事故状态 88.【单选题】在应急救援过程中，为了更好地维护危险区及其附近地区的( )，还应及时利用通告、广播等形式将事故的有关情况及处置措施向群众通报，通过宣传教育，稳定群众情绪，严防由于群众恐慌或各种谣传引起社会混乱。(1.00分) 社会秩序 89.【单选题】在应急管理中，( )阶段的目标是尽可能抢救受害人员，保护可能受威胁的人群，并尽可能控制并消除事故。(1.00分) 响应 90.【单选题】对于某一类的风险，生产经营单位应当根据存在的( )和可能发生的事故类型，制定相应的专项应急预案。(1.00分) 重大危险源 91.【多选 题 】中华人民共和国安全生产法规定，生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施，必须与主体工程( )。(1.00分) 同时设计 同时施工 同时投入生产和使用 92.【多选 题 】可燃液体发生火灾时，使用的灭火剂( )。(1.00分) 干粉 沙土 泡沫 93.【多选 题 】生产经营单位应当具备的安全生产条件所必需的资金投入，由生产经营单位的( )予以保证，并对由于安全生产所必需的资金投入不足导致的后果承担责任。(1.00分) 决策机构 主要负责人 个人经营的投资人 94.【多选 题 】下列情况中属于事故发生的直接原因为( )。(1.00分) 人的不安全行为 物的不安全状态 95.【多选 题 】当低压电线搭在触电者身上时，可用干燥的( )作为工具，挑开电线，使触电者脱离危险。(1.00分) 衣服 绳索 木板 96.【多选 题 】下列( )可燃液体的采样，宜采用循环密闭采样系统。(1.00分) 甲B类 乙A类 97.【多选 题 】引起电气设备过度发热的不正常运行大体有( )。(1.00分) 过负载 接触不良 短路 98.【多选 题 】下列属于电器火灾灭火器的是( )。(1.00分) 干粉火火器 二氧化碳 99.【多选 题 】劳动防护用品( )应予报废。(1.00分) 不符合国家标准或行业标准, 未达到上级劳动保护监察机构根据有关标准和规程所规定的功能指标 , 在使用或保管贮存期内遭到拟坏、或超过有效使用期 , 经榆验未达到原规定的有效防护功能最低指标 100.【多选 题 】对构成重大危险源的库房应采取( )措施。(1.00分) 通风 ,避雷, 排毒 当我被上帝造出来时，上帝问我想在人间当一个怎样的人，我不假思索的说，我要做一个伟大的世人皆知的人。于是，我降临在了人间。我出生在一个官僚知识分子之家，父亲在朝中做官，精读诗书，母亲知书答礼，温柔体贴，父母给我去了一个好听的名字：李清照。小时侯，受父母影响的我饱读诗书，聪明伶俐，在朝中享有“神童”的称号。小时候的我天真活泼，才思敏捷，小河畔，花丛边撒满了我的诗我的笑，无可置疑，小时侯的我快乐无虑。“兴尽晚回舟，误入藕花深处。争渡，争渡，惊起一滩鸥鹭。”青春的我如同一只小鸟，自由自在，没有约束，少女纯净的心灵常在朝阳小，流水也被自然洗礼，纤细的手指拈一束花，轻抛入水，随波荡漾，发髻上沾着晶莹的露水，双脚任水流轻抚。身影轻飘而过，留下一阵清风。可是晚年的我却生活在一片黑暗之中，家庭的衰败，社会的改变，消磨着我那柔弱的心。我几乎对生活绝望，每天在痛苦中消磨时光，一切都好象是灰暗的。“寻寻觅觅冷冷清清凄凄惨惨戚戚”这千古叠词句就是我当时心情的写照。最后，香消玉殒，我在痛苦和哀怨中凄凉的死去。在天堂里，我又见到了上帝。上帝问我过的怎么样，我摇摇头又点点头，我的一生有欢乐也有坎坷，有笑声也有泪水，有鼎盛也有衰落。我始终无法客观的评价我的一生。我原以为做一个着名的人，一生应该是被欢乐荣誉所包围，可我发现我错了。于是在下一轮回中，我选择做一个平凡的人。我来到人间，我是一个平凡的人，我既不着名也不出众，但我拥有一切的幸福：我有温馨的家，我有可亲可爱的同学和老师，我每天平凡而快乐的活着，这就够了。天儿蓝蓝风儿轻轻，暖和的春风带着春的气息吹进明亮的教室，我坐在教室的窗前，望着我拥有的一切，我甜甜的笑了。我拿起手中的笔，不禁想起曾经作诗的李清照，我虽然没有横溢的才华，但我还是拿起手中的笔，用最朴实的语言，写下了一时的感受：人生并不总是完美的，每个人都会有不如意的地方。这就需要我们静下心来阅读自己的人生，体会其中无尽的快乐和与众不同。“富不读书富不久，穷不读书终究穷。”为什么从古到今都那么看重有学识之人？那是因为有学识之人可以为社会做出更大的贡献。那时因为读书能给人带来快乐。自从看了丑小鸭这篇童话之后，我变了，变得开朗起来，变得乐意同别人交往，变得自信了因为我知道：即使现在我是只“丑小鸭”，但只要有自信，总有一天我会变成“白天鹅”的，而且会是一只世界上最美丽的“白天鹅”我读完了这篇美丽的童话故事，深深被丑小鸭的自信和乐观所折服，并把故事讲给了外婆听，外婆也对童话带给我们的深刻道理而惊讶不已。还吵着闹着多看几本名着。于是我给外婆又买了几本名着故事，她起先自己读，读到不认识的字我就告诉她，如果这一面生字较多，我就读给她听整个一面。渐渐的，自己的语文阅读能力也提高了不少，与此同时我也发现一个人读书的乐趣远不及两个人读的乐趣大，而两个人读书的乐趣远不及全家一起读的乐趣大。于是，我便发展“业务”带动全家一起读书现在，每每遇到好书大家也不分男女老少都一拥而上，争先恐后“抢书”，当我说起我最小应该让我的时候，却没有人搭理我。最后还把书给撕坏了，我生气地哭了，妈妈一边安慰我一边对外婆说：“孩子小，应该让着点。”外婆却不服气的说：“我这一把年纪的了，怎么没人让我呀？”大家人你一言我一语，谁也不肯相让读书让我明白了善恶美丑、悲欢离合，读一本好书，犹如同智者谈心、谈理想，教你辨别善恶，教你弘扬正义。读一本好书，如品一杯香茶，余香缭绕。读一本好书，能使人心灵得到净化。书是我的老师，把知识传递给了我；书是我的伙伴，跟我诉说心里话；书是一把钥匙，给我敞开了知识的大门；书更是一艘不会沉的船，引领我航行在人生的长河中。其实读书的真真乐趣也就在于此处，不是一个人闷头苦读书；也不是读到好处不与他人分享，独自品位；更不是一个人如痴如醉地沉浸在书的海洋中不能自拔。而是懂得与朋友，家人一起分享其中的乐趣。这才是读书真正之乐趣呢！这所有的一切，不正是我从书中受到的教益吗？我阅读，故我美丽；我思考，故我存在。我从内心深处真切地感到：我从读书中受到了教益。当看见有些同学宁可买玩具亦不肯买书时，我便想到培根所说的话：“世界上最庸俗的人是不读书的人，最吝啬的人是不买书的人，最可怜的人是与书无缘的人。”许许多多的作家、伟人都十分喜欢看书，例如毛泽东主席，他半边床上都是书，一读起书来便进入忘我的境界。书是我生活中的好朋友，是我人生道路上的航标，读书，读好书，是我无怨无悔的追求。下午13：0017：00B实行不定时工作制的员工，在保证完成甲方工作任务情况下，经公司同意,可自行安排工作和休息时间。312打卡制度3.1.2.1公司实行上、下班指纹录入打卡制度。全体员工都必须自觉遵守工作时间，实行不定时工作制的员工不必打卡。3.1.2.2打卡次数：一日两次，即早上上班打卡一次，下午下班打卡一次。3.1.2.3打卡时间：打卡时间为上班到岗时间和下班离岗时间； 3.1.2.4因公外出不能打卡：因公外出不能打卡应填写外勤登记表,注明外出日期、事由、外勤起止时间。因公外出需事先申请，如因特殊情况不能事先申请，应在事毕到岗当日完成申请、审批手续，否则按旷工处理。因停电、卡钟（工卡）故障未打卡的员工，上班前、下班后要及时到部门考勤员处填写未打卡补签申请表，由直接主管签字证明当日的出勤状况，报部门经理、人力资源部批准后，月底由部门考勤员据此上报考勤。上述情况考勤由各部门或分公司和项目文员协助人力资源部进行管理。3.1.2.5手工考勤制度3.1.2.6手工考勤制申请：由于工作性质，员工无法正常打卡（如外围人员、出差），可由各部门提出人员名单，经主管副总批准后，报人力资源部审批备案。3.1.2.7参与手工考勤的员工，需由其主管部门的部门考勤员(文员)或部门指定人员进行考勤管理，并于每月26日前向人力资源部递交考勤报表。3.1.2.8参与手工考勤的员工如有请假情况发生，应遵守相关请、休假制度，如实填报相关表单。3.1.2.9 外派员工在外派工作期间的考勤,需在外派公司打卡记录;如遇中途出差,持出差证明,出差期间的考勤在出差地所在公司打卡记录;3.2加班管理3.2.1定义加班是指员工在节假日或公司规定的休息日仍照常工作的情况。A现场管理人员和劳务人员的加班应严格控制，各部门应按月工时标准，合理安排工作班次。部门经理要严格审批员工排班表，保证员工有效工时达到要求。凡是达到月工时标准的，应扣减员工本人的存休或工资；对超出月工时标准的，应说明理由，报主管副总和人力资源部审批。 B因员工月薪工资中的补贴已包括延时工作补贴，所以延时工作在4小时（不含）以下的，不再另计加班工资。因工作需要，一般员工延时工作4小时至8小时可申报加班半天，超过8小时可申报加班1天。对主管(含)以上管理人员，一般情况下延时工作不计加班，因特殊情况经总经理以上领导批准的延时工作，可按以上标准计加班。3.2.2.2员工加班应提前申请，事先填写加班申请表，因无法确定加班工时的，应在本次加班完成后3个工作日内补填加班申请表。加班申请表经部门经理同意，主管副总经理审核报总经理批准后有效。加班申请表必须事前当月内上报有效，如遇特殊情况，也必须在一周内上报至总经理批准。如未履行上述程序，视为乙方自愿加班。3.2.2.3员工加班，也应按规定打卡，没有打卡记录的加班，公司不予承认；有打卡记录但无公司总经理批准的加班，公司不予承认加班。3.2.2.4原则上，参加公司组织的各种培训、集体活动不计加班。3.2.2.5加班工资的补偿：员工在排班休息日的加班，可以以倒休形式安排补休。原则上，员工加班以倒休形式补休的，公司将根据工作需要统一安排在春节前后补休。加班可按1：1的比例冲抵病、事假。3.2.3加班的申请、审批、确认流程3.2.3.1加班申请表在各部门文员处领取，加班统计周期为上月26日至本月25日。3.2.3.2员工加班也要按规定打卡，没有打卡记录的加班，公司不予承认。各部门的考勤员(文员)负责加班申请表的保管及加班申报。员工加班应提前申请，事先填写加班申请表加班前到部门考勤员(文员)处领取加班申请表，加班申请表经项目管理中心或部门经理同意，主管副总审核，总经理签字批准后有效。填写并履行完审批手续后交由部门考勤员(文员)保管。3.2.3.3部门考勤员（文员）负责检查、复核确认考勤记录的真实有效性并在每月27日汇总交人力资源部，逾期未交的加班记录公司不予承认。下午13：0017：00B实行不定时工作制的员工，在保证完成甲方工作任务情况下，经公司同意,可自行安排工作和休息时间。312打卡制度3.1.2.1公司实行上、下班指纹录入打卡制度。全体员工都必须自觉遵守工作时间，实行不定时工作制的员工不必打卡。3.1.2.2打卡次数：一日两次，即早上上班打卡一次，下午下班打卡一次。3.1.2.3打卡时间：打卡时间为上班到岗时间和下班离岗时间； 3.1.2.4因公外出不能打卡：因公外出不能打卡应填写外勤登记表,注明外出日期、事由、外勤起止时间。因公外出需事先申请，如因特殊情况不能事先申请，应在事毕到岗当日完成申请、审批手续，否则按旷工处理。因停电、卡钟（工卡）故障未打卡的员工，上班前、下班后要及时到部门考勤员处填写未打卡补签申请表，由直接主管签字证明当日的出勤状况，报部门经理、人力资源部批准后，月底由部门考勤员据此上报考勤。上述情况考勤由各部门或分公司和项目文员协助人力资源部进行管理。3.1.2.5手工考勤制度3.1.2.6手工考勤制申请：由于工作性质，员工无法正常打卡（如外围人员、出差），可由各部门提出人员名单，经主管副总批准后，报人力资源部审批备案。3.1.2.7参与手工考勤的员工，需由其主管部门的部门考勤员(文员)或部门指定人员进行考勤管理，并于每月26日前向人力资源部递交考勤报表。3.1.2.8参与手