警企共建讲话稿_0

1 / 10 警企共建讲话稿 在牵手平安行暨警企共建签字仪式活动上的讲话稿 同志们： 大家下午好！ 今天，我们在这里隆重集会，举行 xx 公安分局交巡警大队与 xx 混凝土有限公司牵手平安行暨警企共建签字仪式。此举标志着 xx 公安分局交巡警大队警企共建活动又树立起一个新的里程碑，牵手平安行活动又开启了新的华丽篇章。 xx 混凝土有限公司拥有混凝土搅拌车 518 辆，泵车159 辆，是我区的知名企业，也是我区重点运输企业。 xx 公安分局交巡警大队是全省先进所队，在队伍建设、业务工作、科技强警等诸多方面处在全省前列。相信此次强强联合，必定能够大力推动我区道路交通安全综合治理，切实打牢交通安全管理社会基础，强化预防和减少重特大道路交通事故，为建设更高水平平安 xx，又好又快推进两个率先创造良好的道路交通环境。 xx 市公安系统莅临 xx 公司开展“开门评警” 活动讲话稿 尊敬的 xx 市公安战线各位领导、各位干警： 首先，请允许我代表 xx公司对公安战线的各位领导、各位干警莅临我公司指导工作表示诚挚的感谢！并对在座的2 / 10 各位领导、干警前来我公司开展“开门评警” 活动表示热烈的欢迎！感谢你们对 xx 公司生产经营一贯的关注和支持，感谢你们为营造企业良好的发展环境所付出的辛勤劳动。 本次“开门评警”活动是公安机关继“大接访”、“大走访”之后为改进和提高公安工作的又一重大举措。“开门评警”活动体现了公安机关以开放胸襟处理复杂问题的决心和勇气，以及以民意为主导的警务改革思路。长期以来，公安战线各级机关积极主动适应当前形势的新变化、新要求，进一步巩固树立“以经济建设为中心”的思想，主动探索为经济发展提供保障和服务的新举措，不断拓展服务，积极为企业排忧解难，为经济建设 营造了良好的环境。作为扎根于绵阳本地的企业， xx 公司的发展一方面是企业夯实基础，苦练内功的结果，另一方面也得益于地方政府及各级职能部门为企业营造了一个良好的外部发展环境，特别是得到了公安战线各级机关的大力支持和协助，使企业迈上了可持续发展的快车道。 xx 公司作为 xx 市食品行业的龙头企业，发展至今已成为四川省规模最大的专业酿酒企业之一，被誉为川酒的“第 x 朵金花”。近年 来 ,xx 公司公司始终坚持市场导向，通过严格管理、持续创新 ,发扬团结奋斗、不断进取的企业精神 ,给 xx 品牌不断地注入新的生机 和活力，品牌的无形资产价值得到了不3 / 10 断提升。 xx 品牌持续保持了每年 30%以上的产销量增幅，产品远销国内二十多个省市自治区，并实现了外贸出口。 2016年，公司销售收入达到 xx 亿元，各项经济指标稳步增长，企业呈现产销两旺的可喜态势。 在 xx 公司不断壮大和发展的同时，我们深知：企业的发展离不开稳定祥和的外部环境，不断加强沟通、增强互信，强化警企共建关系，是我们团结和谐的根基，是我们共谋发展的体现。 公司近年来，加强企业内部安全保卫和营造外部发展环境工作，加大安全设施投入，物防、技防、人防“三 防”结合，构建了电子围栏、电视监控系统、重点部位的综合安全管理系统等全方位的设施，与 xx 派出所形成联防机制，共同保障企业可持续发展。 与此同时， xx 市各级公安机关、特别是高新区公安分局及 xx 派出所在 xx 公司的发展过程中，倾注了极大的关注和精力，以“三个坚持”切实提高服务经济建设的能力和水平，努力为 xx 公司的发展创造和谐稳定的社会环境。 一是坚持关注企业发展，加强联系沟通，深化警企关系。公安各级机关多次来公司座谈，采取“走出去、带回来”的方法，主动征求企业法人、职工代表的意见和建议，主 动了解企业、职工的期盼和要求，主动解决企业所面临的实际困难和问题。及时发布治安预警信息，提高企业、职工4 / 10 安全防范意识和防范能力，调动了广大职工参与安全 防范的积极性和主动性。公安战线各级机关以扎实有效的工作，取得了我公司全体员工对公安工作的理解和支持，进一步密切了警民关系，促进了警民互动，实现了警民和谐。 二是坚持维护企业稳定，保障企业健康发展，增进警企关系。永兴派出所与我公司联合，深入排查盗窃案件和治安隐患，落实治安防范措施，指导我公司制定完善的内部保卫制度，提高企业自身的防范能力。警 企之间定期进行交流，建立了紧密联系、协调互动的联防体制。 xx 派出所巡逻民警在执行巡逻任务的过程中，不定时地对我司门卫值班情况进行检查，督促值班人员加强工作责任感。片区民警经常走访企业，了解安全保卫工作中出现的新情况、新问题，并耐心对保卫工作进行业务指导，查找工作中的不足，并积极出谋划策，有针对性地提出意见和建议，协助我公司保卫人员树立安全保卫意识，提高业务技能。在我司遇到外部矛盾需要警方协助时， xx 派出所及时出警，化解纠纷矛盾，有效地保护了我公司正常的生产经营秩序。长期的有效合作，形成了警企目标一致、各负其 责、携手共防的新局面。 三是坚持服务企业，维护企业正常的发展环境，增进警企关系。公司的维权打假工作，长期以来得到了 xx 市各级执法机关广大公安干警、执法同志的大力支持与积极协5 / 10 助配合，使得案件顺利查处，制售假人员得到了法律的惩处。2016 年 9 月份， xx 市各级公安局执法机关与我公司维权部联合对 xx 市场的生产、运输、储存、销售假烟假酒不法份子、对涉嫌销售假烟假酒的名烟名酒店等进行了重点整治。通过这次全面的市场整治工作，对整个 xx 市场的不法份子起到 了极大的震慑作用，控制了制售假行为苗头的出现，打击了不法份子的嚣张气焰，此次整治工作声势浩大，影响广泛，对维护正常的市场秩序，保护我公司利益起到了积极的促进作用，也为警企联合办案打下了坚实基础，为警企资源有效共享搭建了良好的平台，开拓了警企合作的新思路、新方法。 以上三方面只是双方合作的缩影，在我公司的发展过程中，还得到了各级公安机关全方位的支持与帮助，在此不一一赘述。总之，双方的合作是愉快、高效、成功的。 对此，我们再次对在座的各位领导和干警同志长期以来给予 xx 公司的支持和帮助表示感谢，并希望在今后的工作中，双方积极配合和相互 协调，以共建、共利、共荣为原则，牢固树立警企一家，携手共进的思想，形成警企携手抓稳定、保平安、促和谐的合力。根据各自的工作实际和业务特点，策划共建更新的平台，在做好本职工作的基础上，为对方发展提供更优质、高效、便捷的服务，全面营造企业6 / 10 良好的经济发展环境，共同谱写安全、稳定、和谐的警企合作新篇章。 谢谢！ 在 xx 公司与西区法院 “法企共建”工作启动会上的讲话 尊敬的西区法院黄院长、各位领导，同志们： 今天，我们很高兴的坐在一起，共同研究部署 xx 公司与西区法院的“法企共建”工作。首先，我代表公司党政，真诚的感谢西区法院多年来对 xx 公司改革发展的关心支持和无私帮助。 xx 公司通过近年的改革发展，尤其是在融入川煤集团大家庭以后，发展速度和质量有了长足的进步，企业效益逐年增加，职工收入逐年提升，企业已经步入良性发展阶段，正在朝着建设具有较强竞争力的现代能化企业努力奋斗。 多年来，我们企业也有很多困扰，社会上的各类思潮风起云涌，网络文化参差不齐，影响企业正常经营的诸如稳定问题、外部发展环境问题、惩防体系建设和领导人员廉洁从业等问题非常多，尤其是通 过近年发生在我们公司和其他一些国企的典型案例来看，这些问题仅仅依靠企业自身的力量感到很难妥善的解决。今天，我们在这里共同研究“法企共建”工作，我认为这是一件非常好的事情，一是我们可以依靠西区法院进一步强化法制宣传教育和普法工作；二是7 / 10 可以在西区法院帮助下进一步构建完善内部惩防体系，强化廉洁 风险防范；三是通过“法企共建”这种形式，着力维护企业合法权益，帮助 xx 公司健康、和谐、稳定发展。 为使“法企共建”工作能够真正取得实效，我提三点建议： 一、充分认识“法企共建”工作的重要性 “法企共建”工作是我们企业和西区法院共同针对预防职务犯罪、推进惩防体系建设的有效做法，是推进法制教育、增强员工遵纪守法和反腐倡廉意识的重要举措，对于促进企业守法经营、干部廉洁从业具有十分重要的意义。 xx公司历来高度重视反腐倡廉工作，先后建立健全了党风廉洁建设责任制、惩防体系和廉洁风险防范方面的若干文件和工作制度，对处级以上领导人员实行了任前廉洁谈话和离任审计，对科级以上管理人员实行了年度述职述廉和民主测评，给干部及时敲响廉洁警钟。然而，在现实工作中我们发现，还是有那么一些害群之马不顾党纪国法， 心存侥幸以身试险，给企业带来了经济损失和很不好的社会影响。西区法院有着丰富的预防职务犯罪和案件审理工作经验，可以通过“法企共建”工作，帮助我们进一步强化反腐倡廉制度建设和廉洁风险防范工作，用典型案例帮助干部算好经济账、事业帐和人生帐，对违纪违法倾向性、苗头性问题，做到早发8 / 10 现、早提 醒、早纠正，逐步构建提醒防范、动态监督、保护挽救一体化的工作格局，促进领导人员廉洁从业，切实维护企业经营秩序和良好形象，为打造实力 xx、文化 xx、和谐 xx，建设具有较强竞争力现代能化企业提供有力的政治纪律保证。 二、“法企共建”工作要形成长效互动机制 我们既然建立了“法企共建”这样一种好的工作方法，就要持之以恒长期坚持下去，形成长效互动机制，把这项工作抓实抓好。今天会议后， xx 公司纪委要与西区人民法院进一步研究制定“法企共建”活动方案，确定工作目标，按照商定的原则开展工作。一是要建立协调联系制度。要依靠西区法院熟悉企业生产经营、预防职务犯罪相关法律工作经验丰富，以及结合我们煤炭企业经营管理特点，选择惩防体系建设、廉洁教育、廉洁风险防范等内容作为合作重点，确定专项工作联络人员，定期召开合作协调会，不定 期的组织深入厂矿开展法制宣传教育和典型案例宣讲，针对重点项目建设、经营管理、关键环节和重要岗位等易发案件领域，进行原因分析和法律剖析，提出有针对性的预防方案。同时开展互访活动，沟通联络信息，提出活动开展的意见和建议，并协调沟通涉及 xx 立案信访、审判执行等相关情况。二是要建立监督互助制度。 xx 公司要继续坚持贯彻好“三重一大”9 / 10 决策制度和国有企业领导人员廉洁从业若干规定，依法依规决策。特别是作出可能引起涉法纠纷和对企业经营有重大 影响的决定前，公司要充分调研论证、广泛征求意见，尤其是要请我们法院系统 的专家帮助我们监督把关，做好决策预警工作，防范违规决策风险，维护企业合法利益。公司和二级单位都要支持西区法院开展工作，为法院的同志在企业指导反腐倡廉工作提供便利条件，及时解决共建工作中的工作协调和经费等问题。三是建立共建工作整改机制。针对“法企共建”工作中发现的违法违规决策和经营管理漏洞，公司要与西区法院的同志共同研究处理方案。我们要本着保护干部的原则，及时对干部进行帮教和提醒，为受到传言影响的同志澄清事实，鼓励各级管理人员大胆工作、廉洁工作。对于确实涉及违法犯罪的人员，要坚决依法移交司法机关追究责任，绝不 姑息。我们要从维护企业合法利益的角度采取措施解决生产经营管理漏洞，进一步加强招投标和项目建设管理，规范物资采购程序，严格财经工作纪律，坚决斩断一切伸向国有资产的黑手。同时，对于“法企共建”工作中可能出现的信息不对称、共建监管措施不到位、重大问题沟通不及时等问题，公司纪委和西区法院要共商整改方案，落实专门人员跟踪解决，确保工作落到实处。 三、加强组织领导，务求工作实效 10 / 10 “法企共建”工作对于我们企业反腐倡廉工作来讲，是一个全新的合作机制和工作平台，我要求公司两级党委要加强对此项工作的组织 领导，分别建立本级的组织领导机构， 明确领导责任。公司和二级单位党政主要领导要亲自过问“法企共建”工作进展情况，帮助解决工作存在的困难，带头支持和参加“法企共建”相关工作，安排工作能力强、政治纪律素养好的人员负责“法