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科长个人述职报告范文科长个人述职报告范文 精篇精篇 述职报告也是领导干部与所属单位群众之间的思想感情和 工作见解交流的渠道 下面是小编为大家收集的关于科长个人 述职报告范文 欢迎大家阅读 科长个人述职报告范文科长个人述职报告范文 1 医务科科长个人述职报告医务科科长个人述职报告 尊敬的 xx 领导 20 xx 年 我在院领导的正确指导下 依靠医务科 一班人 的密切配合 依靠全院各临床科室干部的大力支持和医护职员 的无私帮助 在医务治理工作中努力实践 三个代表 重要思想 加强修养 勤奋工作 积极改进治理模式 努力进步医疗质量 个人素质 工作能力和业务水同等各方面都有了较大的进步 今天向领导和同道们述职如下 一 主要工作完成情况一 主要工作完成情况 1 完善医疗治理组织 构建流畅治理体系 不断调查科室质量治理方案 严格按方案实行质量控制 消除医疗安全隐患 将月检查结果全院通报 并在下月质量检 查中进行整改 2 增强依法执业意识 健全核心医疗规章制度 严格贯彻执行医疗卫生法律 法规 医疗制度及医疗护理 操纵规程 狠抓医疗质量治理 确保医疗安全 规范医疗技术操 纵规程 完善各项医疗规章制度 修订工作职员岗位职责 3 倡导全面质量治理理念 注重环节质量控制 全面落实医疗规章制度和技术操纵常规 实赠医疗质量动 态过程治理 制定切实可行的 医疗质量治理工作计划 实 赠医疗质量策划 控制 检查和改进活动 加强基础质量治理 注重环节质量控制 严格落实首诊负责制 三级医师查房制 医嘱制度 查对制度 完善检查注重复查 病例讨论制度 会 诊制度 危重患者抢救制度 病历书写基本规范 处方治理办 法 技术准进制度 值班和交 制度等医疗质量和医疗安全核 心制度 有效防范医疗纠纷切实保障医疗安全 4 加强医疗安全教育和医疗质量治理培训 有效防范医疗 纠纷 员工培训是医院治理的重要内容 是进步员工法律意识 质量意识 风险意识 服务意识和安全意识的基础工作 是员 工把握医疗质量治理 医疗纠纷和医疗事故防范知识和技能的 重要途径 以加强年轻医师 科室质管员 住院总医师和进修 职员系列培训为着眼点开展质量教育 强化医师业务培训与技 术考核 狠抓对各级各类医务职员 三基三严 练习和岗位培训 注重内涵建设 挖潜增效 探索建立岗位考评机制和激励机制 不断增强医务职员职业素养 端正质控心态 切实进步医疗质 量保障医疗安全 5 改进服务流程 进步工作效率 加强正点手术检查 严格执行节假日手术制度 择期手术 术前等待日不超过 3 天 努力缩短均匀住院日 提供优质便捷 医疗服务 进步了工作效率 6 公道用药规范检查 减轻病人负担 认真贯彻卫生部 抗菌药物使用指导原则 及自治区卫生 厅有关规定 全面落实我院抗菌药物分级治理实施细则 因病 施治 公道用药 实行医疗机构之间辅助检查相互认可制度 切实保证门诊及住院检查连贯性 增强检查项目针对性 7 加强医患沟通 及时处理医患纠纷 构建 医患关系 建立健全医患沟通制度 制定医患沟通单 加强全员教育 培训 教育医护员工牢固树立全心全意为人民服务观念 真诚 服务 尽职尽责 杜尽生 冷 硬 顶 推等不良现象 建立 完善病人投诉处理制度 公布投诉电话 有效防范医疗纠纷并 切实处理病人投诉 维护正常医疗秩序 同时总结投诉案例 分析投诉原因 确定整改措施 进步医疗质量 加强医患沟通 改进医患关系 树立良好形象 8 强化卫生支农 送医下乡活动 拓宽了医疗服务范围 进步我院在兴安盟地区医疗行业的龙头地位 根据自治区实施 万名医师支援农村卫生工程 执行方案 成立医院卫生支农工作领导小组 制定我院 卫生支农工作实 施方案 稳步开展职员培训 业务指导 技术推广等工作 9 以强化项目建设为龙头 积极协助开展新技术新项目 切实创建学科品牌上风 打造我院人才上风和资源上风 增强核心竞争力 努力实现我院实力增长由资源依靠型向能力 依靠型转变 二 岗位职责履行情况二 岗位职责履行情况 一 加强修养 全面进步自身素质 营造医务科良好文化氛 围 自觉学习政治理论知识 时刻用先进的理论武装自己的思 想和头脑 不断进步政治素质和业务素质 增强人生观世界观 改造 增强辨别是非的能力 增强政治敏锐性和预见力 增强 干事创业的能力 努力做到政治上清醒 理论上成熟 信念上 坚定 实践上自觉 通过学习 深化了对 三个代表 重要思想 和 二次创业指导纲要 的理解 能把自己的前途和理想与医院 的发展结合起来 明确了当前和今后的学习和工作目标 增强 了成为一名 员的坚定信念 时刻以 员的标准要求自己 找出自己在思想 工作等方面的不足和差距 为进一步做好各 项业务工作奠定了较为坚实的思想基础 进而强化科室文化建 设 倡导爱岗敬业 团结协作 无私奉献的精神 努力营造医 务科昂扬锐气 蓬勃朝气 浩然正气 二 爱岗敬业 尽职尽责 塑造医务科崭新形象 1 强化服务意识 转变工作作风 千方百计为临床一线科 室保驾护航 为领导分忧解难 宁肯自己受委屈 不要科室担 风险 宁肯自己有压力 不要领导有不满 2 进步创新意识 增强创新能力 由经验治理逐步向科学 化 信息化治理转变 由人情治理逐步向制度治理转变 3 增强实干精神 尽职尽责 恪尽职守 爱岗敬业 无私 奉献 工作严谨 勤恳务实谨慎 坚韧顽强自信 以饱满的热 情昂扬的斗志投进工作 4 正确处理各种关系 对上级部分和各级领导 做到谦虚 谨慎 尊重而不崇拜 服从而不盲从 到位而不越位 对同事 团结协作 互相爱护 谦虚谨慎 能够做到有困难就上 有荣 誉就让 对待患者主动热情 做好各方面的解释工作 保证了医 院医务工作的正常开展和有效运行 三 认真学习 努力进步业务知识和治理水平 多次参加医院组织的业务知识讲座和国内相关的专业会议 关注专业技术的发展情况和医学科学的新技术 新进展 从而 了解医学新动向 为医务治理工作打好专业基础 针对治理努 力学习在读公共卫生事业治理研究生的课程 利用网络查找并 学习治理方面的知识和理念 互相学习 取长补短 制定了每周 学习计划 保证每周专门有四个小时的学习时间 三 存在题目及努力方向三 存在题目及努力方向 工作中因治理经验不足 有时造成工作忙乱和不得要领 与 临床沟通的时间较少 有时会不能及时发现治理过程中出现的 题目 工作方法有待进一步改进进步 治理工作艺术有待加强 这 些方面在一定程度上影响了医务治理 在以后的工作中还需要 进一步学习治理经验 扎实做好本职工作 以使刻板严厉的治 理工作变得更加科学 艺术 灵活 更易得到广大医务职员的 理解和支持 四 几点感受四 几点感受 1 医务科的工作作为医院治理工作的一个组成部分 是在 医院领导的直接带领下和各临床科室的大力支持配合下进行的 假如说在今年这方面取得了一些成绩 首先要回功于他们 在 此对他们对于我工作的一贯理解和支持表示深切的谢意 2 对于在医务科治理工作中存在的一些题目 主要治理经 验不足和工作方法不当有关 并希看得到领导和同道们的指导 和帮助 3 医务科工作作为全院工作的一个重要环节 还需要继续 得到各方面的继续支持 只有医院上下共同努力 才能推动我 院医疗服务工作的新局面 使我院走向更加美好的明天 知不足而奋进是我的追求 行不止塑品德是我的目标 在这里再次感谢医院给我一个发挥的平台 恳请各位领导 同 事提出意见 使我进一步完善自己 本人也将以此述职为契机 虚心接受领导和同事们的批评和帮助 努力学习 勤奋工作 以优异的工作业绩为医院的发展建设增添一份微薄之力 特此报告 xx xxxx 年 xx 月 xx 日 科长个人述职报告范文科长个人述职报告范文 2 人事科长个人述职报告人事科长个人述职报告 尊敬的 xx 领导 岁序更替 时光日新 又是春华秋实一轮回 忙忙碌碌中 难忘的 20xx 悄悄落下帷幕 而崭新的 20xx 也在不知不觉中带 着美好的憧憬和希望走进我们的生活 站在这送旧迎新的门槛 上 回首 20xx 的岁月 心头是深深地感慨 在院党组 新老主 任及副主任的直接领导下 在组宣科同仁的协助下 我以岗位 带头人的职责意识 立足本职 扎实工作 带领人事科全体同 志 较好完成了院党组交给的各项任务 现将我一年来的履职 情况进行如下述职 一 注重学习 着力提高修养 完善自我一 注重学习 着力提高修养 完善自我 学习科学发展观实践活动一开始 作为组织者和学习者的 我 做到先学一步 深学一步 在真学 真懂 真用上下功夫 深入学习和领会上级党委关于学习实践科学发展观活动的要求 和各级讲话精神 把握各阶段的工作和要求 做到规定动作不 走样 精心组织科室参加学习活动的 注重自学 系统学习 撰 写了学习体会和调研 召开以 科学发展观 为主题的专题民主 生活会 学习中纠正和改进自身在科学发展观上的含糊认识和 成旧观念 剖析思想根源 开展批评与自我批评 通过学习 使我认识到 作为人事干部必须 对己清正 对人公正 对内严 格 对外平等 任何时候都要本本分分做人 扎扎实实做事 一年来能严格要求自己 处处以身作则 要求别人做到的 自 己首先做到 要求别人不能做的 自己坚决不做 注意发挥党 员干部的先锋模范作用 二 尽心履职 树立人民公仆的良好形象二 尽心履职 树立人民公仆的良好形象 1 立足本职 勤奋努力 做好主角 一年来 我立足本职 恪尽职守 做好分管工作的主角 带领全科室同仁认真学习政 治理论 学习党的路线 方针和政策 注意结合实际并应用于 实际工作中去 工作中围绕以 公正 务实 廉洁 高效 作为 人事科作风建设的方针 着力提高 三种素质 即政治素质 业 务素质 科学文化素质 强化 三种意识 即质量意识 服务意 识 效率意识 倡导 三种精神 即刻苦学习的精神 吃苦耐劳 的精神 无私奉献的精神 通过学习 加强了科室建设 科室 整体素质得到了提高 在院党委和院领导的指导下 在同志们 的大力支持和配合下 真抓实干 克难奋进 开拓创新 全面 地完成了各项工作任务 2 着力抓好人事管理日常工作 一是后备干部的选拔工作 配合区委组织部 委 做好我院处级后备干部的推荐 考察工 作 推荐 3 名正处级后备干部 4 名副处级后备干部 二是落 实后备干部培养计划 着眼于领导班子和领导干部队伍的长远 发展 加强对后备干部的培养 推荐 1 名后备干部到市院处任 处长助理 1 名后备干部借调区委帮助工作 三是开展好基层 院建设调研工作 基层院建设是全部工作的基础 在事业发展 中具有基础性 战略性和全局性的地位和作用 院党组高度重 视基层院建设工作 年初 在时间任务急的情况下 成立了一 把手为组长的调研领导小组 统一思想 加强领导 精心组织 调动全院各部门深入开展调研 在短短的一个月时间里 根据 市院统一部署 完成统计报表 形成了基层院整体建设 管理 机制及检务保障建设 素质能力状况建设 业务建设 4 份调研 报告 调研报告内容全面 系统 客观 做到了底数清 情况 明 问题准 提出的对策 措施针对性强 得到市院政治部的 好评 四是完善绩效考评制度 根据市院 20xx 年基层院建设考 评工作的精神 确定由政治处牵头 人事科具体负责 为此 我 们高度重视 精心组织自评工作 在时间紧 任务重的情况下 督促各处室科学安排 统筹协调 按照通知的具体要求 优质 高效地完成自评工作 网络考评更加公开 更加透明 我们以 认真负责的态度 严谨细致的作风 实事求是 不折不扣地填 报 提交相关数据和资料 确保考评结果的客观公正 通过考 评发现 查找工作中的不足 明确各自的职责 权利和义务 将每个考核点中的具体要求 提交事项与自身工作紧密结合起 来 把考评结果作为加强和改进工作的重要依据 明确努力的 方向与目标 切实发挥考评制度的引领 激励和导向作用 为 构建我院符合科学发展观要求的绩效考核制度奠定基础 3 着力抓好队伍管理信息化建设 以队伍管理信息系统信 息为基础 充分做好 院政治工作信息管理系统 人事局 公务 员管理系统 市委组织部 组工干部系统 维护工作 在基层院 调研 公务员录用 干部名册统计等多项工作中发挥了重要作 用 提高了队伍信息系统的数据质量和使用效率 进一步加强 我院队伍信息化建设 我院队伍管理信息系统在市院每年一次 的数据检查中连续三年第一 并被评为市系统数据质量优秀单 位 4 等级和衔管理工作得以加强 按照市院的有关通知精神 为进一步加强我院等级和衔管理 我们做到了 认真核对相关 信息 保证等级晋升条件准确性 贯彻落实市院补充通知要求 保证上报手续规范性 及时备案取消等级情况 保证津贴制度顺 利实施 全年共为 7 名办理等级首评工作 为 22 名办理等级晋 升手续 1 人由于调出系统取消检了等级 并向市院备案 5 人员执法档案得以完善 年初 市院下发了 院规范化 建设考评实施办法 和 人员档案管理暂行办法 根据文件 精神和党组要求 组织全院各部门认真贯彻落实 结合本部门 工作实际 制定相应的措施 加强对处室的考核和管理力度 督促做好档案的日常记录工作 年终根据市院的统一部署 认 真组织业务部门的 进行档案的网上填报工作 三 取得的成效三 取得的成效 1 规范管理 充分发挥制度的优越性 依据 劳动合同法 的规定 进一步规范合同制的管理 坚持季度有考核 年底有 考核 合同到期有考核 根据考核结果按时发放绩效奖金 于 6 月初和 14 名合同制人员续签了劳动合同 同时 根据办案需 要和合同制人员空编情况 经过市院考核和政审考察 及时补 充招录了 1 名员 一定程度上缓解了一线压力 此外 共接收 大学 大学 学院等多个高等院校实习生 60 余人 从签订保密 承诺书 加强规范教育 严格证件管理等多方面 加强实习生 管理力度 充分发挥实习生制度的优越性 5 加强劳动纪律 提高了工作效率 在严格执行干部休假 制度 不断加强考勤考核制度的基础上 严格执行公务员工资 管理制度 津贴规定 规范加班 值班工资管理 严格工作程 序 严肃工资纪律 切实加强工资监督管理 2019 年办理各类 工资 福利待遇 516 人次 办理各类保险手续 58 人次 6 圆满完成干部任免 调配工作 严格各项任免程序 20xx 年提请人大任免 7 名员 4 名同志任员 4 名同志任官 10 名 同志晋升了非领导职务 录用 16 人 调出 3 人 退休 2 人 7 妇女儿童工作显成效 以深入学习实践科学发展观活动 为契机 进一步加强我院女队伍建设 涌现出以为代表的优秀 女官和以 全国巾帼文明岗 政治处为代表的优秀集体 采取各 种方式

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