全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
各阶段研修安排各阶段研修安排 各个阶段的研修主题 学习时长 学习目标 学习任务如下表所示 1 1 引领性研修引领性研修 阶段主题阶段主题 学时 学时 学习时间学习时间 周 周 学习目标学习目标任务名称任务名称任务简介任务简介 第一阶段 熟悉家园 结伴研修 10 学时 2014 年 9 月 25 日 10 月 13 日 熟读项目方案 及考核要求 创建个人空间 加入研修团队 体验网络研修 熟悉平台操作 全体学员必 全体学员必 做 做 T1 玩转 个人空间 适合全 体教师 提问题 交朋友 访导师 在研修社区中 构建个人 空间 教师工作坊 学校 社区 区域研修社区 完 成传照片 分享日志 上 传资源 加入工作坊 参 加网络破冰等活动 T2 1 自 测职业幸 福 制订 调适计划 适合全 体教师 运用教师职业倦怠检测量 表 自测职业幸福 撰写 心理自我调适计划 T2 2 制 订本项目 个人研修 计划 适 合全体教 师 选择一个自己本学期执教 的教学单元作为本次研修 内容 熟读方案 对照引 领性研修分阶段任务安排 制定自己分阶段研修目标 及预期成果 撰写一份本 项目个人研修计划 引引 领领 性性 研研 修修第二阶段 师德为先 规划发展 10 学时 2014 年 10 月 14 日 10 月 22 日 掌握基本的自 我诊断方法 学会制订个人 教学问题改进 计划或项目研 修计划 提升 师德素养 从 从 3 3 个任务个任务 中选取中选取 1 1 个完个完 成 成 T2 3 制 订教学问 题年度改 进计划 适合全 体教师 运用自我诊断 SWOT 工具 表 找出急需解决的教学 短板 制订教学问题年度 改进计划 T3 1 制 订教学目 标 适合 初职教师 用文字表述一个单元或一 节课 自己在第二阶段选 定的重点研修单元或其中 的某一课 的教学目标 T3 2 绘 制知识结 构图 适 合一般教 师 依据教材 绘制单元 即 自己在第二阶段选定的重 点研修单元 知识结构图 标明本单元最应让学生掌 握的核心知识与学习方法 第三阶段 以学定教 设计教学 20 学时 2014 年 10 月 23 日 11 月 3 日 掌握基于单元 的有效备课的 方法与策略 准确制定教学 目标 通过绘 制单元教学知 识结构图 厘 清核心知识 了解本单元最 应让学生掌握 的核心知识与 方法 掌握学 情调研与分析 的基本方法 从 从 3 3 个任务个任务 中选取中选取 1 1 个完个完 成 成 T3 3 进 行学情分 析 适合 骨干教师 围绕该单元 即自己在第 二阶段选定的重点研修单 元 的教学内容 进行学 情分析 完成单元学情分 析表 T4 1 撰 写教学反 思 适合 初职教师 依据备课 即第三阶段研 修内容 时提炼的教学目 标 对照本人上课情况 反思是否达成了预设的教 学目标 撰写一篇单元教 学反思 T4 2 填 写课堂观 察表单 适合一 般教师 观看本组其他学员的课堂 实录 或研修网提供学科 课例 围绕 教师如何 教 学得如何 等方面 重点观察本课在核心知识 的讲授方面是否得当 填 写课堂观察记录表 第四阶段 因材施教 实施教学 20 学时 2014 年 11 月 4 日 11 月 24 日 掌握基于单元 的有效上课的 方法与策略 能够对照预设 的教学目标 反思自己的教 学 知道课堂 观察的不同维 度 能够重点 观察核心知识 的讲授是否得 当 能够利用 微课解决学生 的盲点 从 从 3 3 个任务中选取个任务中选取 1 1 个完成 个完成 T4 3 拍 摄 微课 适合骨 干教师 依据备课 即第三阶段研 修内容 时进行的学情分 析 针对如何解决学生的 某个盲点 设计并录制完 成一段 微课实录 T5 1 编 制作业题 适合初 职教师 依据备课时自己提炼的教 学设计 编制一节课的作 业题 T5 2 编 制单元测 试卷 适 合一般教 师 依据备课时自己绘制的单 元知识结构图 即第三阶 段研修内容 围绕该单 元的教学内容 编制一份 单元测试卷 第五阶段 以评促教 评价教学 20 学时 014 年 11 月 25 日 12 月 15 日 掌握基于单元 的有效评价的 方法与策略 能够依据教学 目标设计作业 题 能够围绕 教学内容 编 制单元测试卷 能够本着因材 施教的原则 设计单元教学 的情感 态度 价值观检测表 从 从 3 3 个任务个任务 中选取中选取 1 1 个完个完 成 成 T5 3 设 计学习情 感 行为态 度问卷或 检核表 适合骨 干教师 依据备课时 即第三阶段 研修内容 自己所作的学 情分析 设计一份学生学 习情感或行为态度问卷或 检核表 引领性阶引领性阶 段段 成果展示成果展示 12 月 16 30 日 12 13 周 引领 性阶段性 总结 精彩绽放精彩绽放 成果展示成果展示 2 2 自主性研修自主性研修 阶段主题阶段主题 学时 学时 学习时间学习时间 周 周 任务说明任务说明 学校开展 自主研修 2015 年 1 月 21 日 2015 年 5 月 31 日 学员参加学校组织的研修学习 依据学校考核方 案进行考核 参训学校根据本校实际 确定校本 研修主题 制订研修计划 设计研修任务及考核 方案 围绕学校设计的研修任务 提供校本课程 或网上选择相应的课程 工具 资源 组织 开展混合研修活动 自主性自主性 研修研修 学员 可参加 学校组 织的研 修学习 或选择 项目组 推荐的 阶段主题阶段主题 学时 学时 学习时间学习时间 周 周 学习目标学习目标任务任务考核考核 任务包 学习 项目推荐 任务 第六阶段 综合实践 改进教学 2015 年 1 月 21 日 2015 年 5 月 31 日 通过案例研 习 树立单 元 备课 上课 评价 的系统设计 实施理念 并掌握利用 评价反馈改 进教学 指 导学生的策 略 本阶段设置 1 个任务 要求学员完成 学习课程 学习课程 在 课程 的 选课中心 勾选 自己想学习的必修课程 和选修课程 学习时间 不少于 450 分钟 参
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026全球生物降解塑料政策环境与商业化路径展望报告
- 2026中国文化遗产保护基金会国际经验借鉴与本土化实践报告
- 2026深圳半导体芯片行业市场现状供需分析及投资评估规划分析研究报告
- 2026汽车行业市场全面调研及未来走向与投资机遇研究报告
- 2026日本高精度光学镜头制造行业市场供需分析投资评估规划研究
- 2026叶黄素酯与其他抗氧化成分协同效应研究进展报告
- 公司网络情况分析汇报
- 2026年浙江省人教版高三政治第一章哲学基础知识练习题试卷
- 2025届广东省深圳市光明新区深圳市光明小学四下数学期末联考模拟试题(含答案解析)
- 2025届广东省东莞市南城小学数学四年级第二学期期末考试试题(含解析)
- 2026冶炼厂面试题及答案
- 课堂英语教师口语用语200句
- 中小学生日常行为规范暨教育惩戒实施细则
- 2026富邦华一银行成都分行社会招聘笔试参考题库及答案详解
- 2026年高考政治真题完全解读(黑吉辽蒙卷)
- 电厂运行事故处理操作要点培训课件
- 2026年山东省济宁市重点学校小升初入学分班考试语文考试试题及答案
- 2026年农作物植保员职业技能竞赛模拟题库及参考答案详解(培优A卷)
- 滴滴货运营销方案策划
- SL721-2015水利水电工程施工安全管理导则
- 干燥综合征诊疗指南及药物应用指南
评论
0/150
提交评论