中铁八局三公司关于劳务派遣工、农民工入会情况调研报告

中铁八局三公司关于劳务派遣工 农民工入会情况中铁八局三公司关于劳务派遣工 农民工入会情况 调研报告调研报告 为进一步贯彻落实中央关于工会要 扩大覆盖面 增强凝聚力 的工作方针 根据贵州省直属企业工会的要求 我司工会组织专人 对公司劳务派遣工 农民工加入工会情况进行调研 调查结果显示 我司劳务派遣工入会率较高 相对而言农民工工入会率较低 农民 工入会问题已经成为影响我司工会组织实现全覆盖的一个薄弱环节 下面 针对这个情况 结合我司实际 深入分析我司农民工入会率 较低的原因 并提出加强我司农民工入会工作的对策和建议 一 公司劳务派遣工 农民工入会的基本情况一 公司劳务派遣工 农民工入会的基本情况 公司共有劳务派遣 253 人 农民工 988 人 占职工总数的 19 本次共选取 50 人参与调查 其中劳务派遣 19 人 农民工 31 人 调查结果显示 在接受调查的 50 人中 劳务派遣工入会率 100 无一名农民工入会 农民工入会问题已经成为我司工会组织覆盖的 薄弱点 加快我司农民工入会工作势在必行 二 公司农民工入会率低存在的原因分析二 公司农民工入会率低存在的原因分析 1 1 企业思想认识局限 企业思想认识局限 一是对贯彻落实 劳动法 工会法 力度不够 重视固定职工和劳务派遣工得入会工作 没有把组织农 民工入会工作摆上议事日程 二是认为农民工都是编外人员 临时 工 从事的工作杂 流动大 反复游离于不同的工程项目 不同的 地区之间 有打 游击战 的特点 难以管理 三是担心把农民工 吸收到本企业工会组织中来 要分享在编职工的福利蛋糕 会减少 在编职工的收入 四是一旦入会 公司需要为其缴纳各种保险金和 提拨工会经费 将大大增加公司的成本与开支 2 2 农民工入会积极性不高 农民工入会积极性不高 一是作为施工企业 农民工的工作 分类多 周期短 变化大 流动强 农民工对入会的意识淡薄 对 工会这个事关利己的组织的职能作用 重要性认识不到位 二是许 多农民工认为只要干好本职工作 能拿到工资就行 工会组织跟他 们没有多大关系 对加不加入工会抱着无所谓的态度 当自己的利 益受到损害时 也只能是通过不正当的手段处理或者怨天尤人 自 认倒霉 而不懂得寻求工会通过正当的渠道进行解决 三是有的农 民工自认为加入工会要交会费 而自己得不到更多的实惠 还有的 农民工担心加入工会要经常开展活动 多花时间 3 3 缺乏对入会工作指导 缺乏对入会工作指导 一是入会宣传动员工作不到位 缺乏 有效和必要的宣传动员 致使大部分农民工对入会的重要性和必要 性认识不足 二是对工会作用的发挥认识模糊 由于宣传工作做不 到家 农民工对入会后能够得到什么好处不了解 因此 对入会的 热情不高 行动迟缓 三是工会对农民工办理入会手续 程序指导 不够 很多时候因为手续繁杂 阻碍了农民工入会 4 4 工会缺乏凝聚力 工会缺乏凝聚力 由于施工企业特点和农民工工作性质 基 层工会组织很少能为他们解决困难 给予关心和帮助维护他们合法 权益的力度不够 基层工会组织作用没有充分的发挥 工会组织在 农民工的心目中凝聚力削弱 他们对工会组织的能力持怀疑态度 三 解决公司农民工入会的对策和建议三 解决公司农民工入会的对策和建议 1 1 提升高度 形成齐抓共管的合力 提升高度 形成齐抓共管的合力 公司各级组织一定要认识 到农民工是工人阶级的新成员 是企业职工队伍的重要组成部分 农民工的稳定有利于企业和社会的发展与稳定 提高认识 要把动 员组织农民工入会工作摆在当前公司各级领导及有关部门的重要议 事日程 逐步形成党委领导 行政重视 工会运作 农民工参与的 格局 最大限度的抓出实效 2 2 加强宣传 营造浓厚的工会氛围 加强宣传 营造浓厚的工会氛围 针对施工企业农民工文化 素质相对不高 且流动性大 工作范围广 居住相对集中等特点 可以通过深入到 工地 食堂 宿舍等地散发宣传材料 并运用通 俗易懂的语言进行面对面宣传 同时 可以尝试发挥个人带动效应 的作用 动用已入会的农民工会员用现身说法 带动老乡和亲友入 会 3 3 着眼创新 增强工会组织吸引力 着眼创新 增强工会组织吸引力 要针对施工行业特点与现 状 因地制宜 积极探索施工行业农民工入会的长效机制 通过建 立流动会籍管理制度和会籍网络管理制度 较大工程项目的工地上 建立 临时工会 工程立项后 在施工现场吸收所有的农民工加入 工会 成为该项目部工会会员 工程项目竣工后 临时工会组织也 就自行消失 虽然农民工离开该项目部工会组织 但是只要是在公 司所属项目部 仍是公司工会的会员 这个方法可以把各个不同阶 段 不同工种的农民工吸收入会 切实让农民工感受到入会的好处 以增强工会的吸引力和凝聚力 4 4 建立机制 多管齐下维护农民工权益 建立机制 多管齐下维护农民工权益 公司工会要把项目组 织农民工入会情况建立责任制和奖惩机制 对于积极推动农民工入 会工作的项目和个人给予表彰奖励 作为评先评优的必要条件 同 时企业各级工会按照 工会法 和 工会章程 的有关规定 采取 各种可行措施 切实保障农民工的合法权益 总之 针对公司农民入会工作存在的实际问题 公