




已阅读5页,还剩18页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
房地产策划新员工培训总结房地产策划新员工培训总结 本文是中国招生考试网 工作总结频道为大家整理的 房地 产策划新员工培训总结 供大家学习参考 篇一 房地产策划新员工培训总结 地产新员工入职培训心得体会 地产新员工入职培训心得体会 地产新员工入职培训心得体会 文 福州地产培训处 罗光亮 一 高效 一整天的培训 有点疲惫 但可以说 这是一场高效率的培训课程 在简短的一天时间里大到集团过 去 现在 未来战略规划 小到员工上班时候的服装 规范 动作 很直观的让每一个新人心中对于集团奖惩 请假 福利 晋升等一些列规章制度有了一个很明确深入的了解 二 冲击 今天的培训除了对于企业的成长史以 及各种规章制度有了一个详细的了解 更多的是被泰禾和泰禾 人的诸多事迹所震撼到了 例如天元花园的安保及时的发现隐 患不顾自身危险抢救业主财产 黄董一掷千万从造绿化景观 十年一剑的北京院子 安保兄弟奋不顾身飞扑持刀歹徒 为保 证业主生活质量组织全体物业人员夜晚抓青蛙等诸多事迹 让 我和在座的每一位同学对在一线工作的同事感到由衷的钦佩也 对我们黄董魄力和做事方法感到佩服 也印证了泰禾能得到广 大业主认的可与每一个员工的付出是密不可分的 三 关心 今天的培训还让我深深地了解到集团 对于员工的关心 不论是工作还是生活 在工作中集团任人唯 贤 为不同工种的员工打造不同的晋升通道 不论你是专业人 才还是管理人才 只要你有才能只要你敢证明自己 晋升通道 的大门就是为你敞开的 既使你初中没有毕业 只要你肯学习 只要你有能力 你就可以上 这一点让我非常的心动和认可 一切都是在用自己的能力说话 给予大家公平的机会和一个良 好的平台 我觉得这样的职业发展通道 让我们每个人都鼓起 十二分的干劲 为了自己的明天去奋斗 在生活中 集团定期 组织各种文化娱乐活动丰富大家的业余生活 不管是从体育 文艺 趣味竞技 相亲 生日会 爱心募捐都让我们了解到企 业在生活上也很关心我们每一个位泰禾人 让我们在繁重的工 作之后可以放松自我 更好的迎接新的工作做 让我们可以接 触其他部门的同事也让我们可以更好的融入整个泰禾大家庭 房地产策划新员工培训总结 四 领悟 从今天的培训中我也有一些自己的体 会 我觉得对我的以后的工作会有很大的帮助 首先在今天的 培训中 从培训开始的第一件事情就是将我们进行分组并选出 一名组长 实行加分制度让我们每个人都会为自己组 为了自 己的荣誉去积极的回答问题 从一开始就形成一种竞争的气氛 调动起每个人不服输的精神让每个人都在不觉中认真倾听和思 考 其次是在中场休息后下一位老师来讲课时候我们都会进行 一个素质拓展小游戏 以小组为单位来进行让我们快速的从下 课慵懒放松的精神状态进入到一个相对紧张集中的状态中 对 后面的讲课有一个很好的铺垫 最后在上课的过程中要将幽默 穿插其中 让学员对课程提得起兴趣 但在对幽默的题材选择 上要先分析授课对象的情况 题材没选好 就会像和外国人讲 中国笑话一样对方根本反应不过来出现冷场 这些优缺点都是 在以后工作中要注意和学习的 五 感谢 最后要感谢百忙之中抽空给我们上课 的各位老师 给我们讲解各项知识技能 规章制度 让我们每 一位同学都收获良多 更加了解我们所在的企业 明确我们自 身的发展方向 感谢我的各位组员 谢谢你们对我的支持 大 家来自不同的工作地点 却能像 一家人一样互相帮助 小组夺冠离不 开优秀的你们 希望日后工作中还可以遇见你们 篇二 房地产策划新员工培训总结 新员工培训心得体会 新员工入职培训心得体会 我是 2012 年 4 月 23 日加入恒大地产 集团沈阳公司的 在总工室工作一个多月天后有幸参加了集团 组织的为期 4 天的新员工培训 通过这些天的培训学习 我对 恒大集团有了一个全新的认识和了解 恒大集团 3333 HK 是在香港联交所 主板上市 集房地产规划设计 开发建设 物业管理于一体的 现代化国际企业集团 逾百家国际知名投资银行 财团 基金 股东遍布全球 目前恒大在中国拥有员工两万余名 92 以上 工程技术及管理人员为大学本科以上学历 拥有中国一级资质 的房地产开发公司 中国甲级资质的建筑设计院 中国特级资 质的建筑工程公司 中国甲级资质的工程监理公司 中国一级 资质的物业管理公司 恒大地产集团作为中国领先的房地产 企业 中国标准化运营的精品地产领导者 恒大开发的楼盘采 用低碳与环保技术设计建造 在中国十大房地产企业里价格最 低 品质较好 性价比高 被中国很多老百姓誉为 民生地产 十多年来 恒大还为中国慈善 公益和环保事业捐赠近 10 亿元 连续三年获得民政部颁发的 中华慈善奖 恒大坚持全球化视 野 全面实施国际化精品产业战略 全力打造二十一世纪规模 一流 品牌一流 团队一流的全球化地产航母 目前恒大集团 在全国多个主要城市拥有大型房地产项目 200 个 覆盖中端 中高端 高端及旅游地产等多个产品系列 是中国在建工程面 积最大 进入省会城市最多的房地产企业 2009 年 恒大实现销 售金额 303 亿 房地产策划新员工培训总结 元 2010 年 恒大销售金额突破 500 亿大关 稳居中国房企第一军团 2011 年销售额又到了 800 亿 元 这些都深深震撼了我 能够成为我们恒大集团的一员 我 感到非常荣幸 本次培训的内容主要包括集团的发展 战略 各项规章制度以及公司用人标准等 其中最吸引我的是 36 条修身准则和 16 字行为准则 因为以前没有遇到过公司为 员工制定这些的 没想到恒大公司有这么严格全面的用人标准 也很庆幸自己来到了恒大 恒大给了我一个很宽广的舞台 也 让自己的长处有所发挥 弥补自己的不足 提高自己的各方面 能力 作为恒大这个机体的一个微小的细胞 我也能发光 发 热 一想到这里 顿时勇气倍增 信心百倍 通过这 4 天的培训 我对恒大集团的 发展历程 各项规章制度和企业文化有了全面的了解 我做为 恒大的新生力量 我为能进入公司这个团队感到自豪 同时也 感到自身的压力 在以后的工作中 我将以公司的各项规章制 度为准则 严格要求自己 廉洁自律 在坚持原则的情况下敢 于创新 更快更好地完成工作任务 努力为公司做出更大的贡 献 为恒大集团的发展贡献自己的一份力量 总工室 邱凯 2012 06 10 房地产策划新员工培训总结 篇三 房地产策划新员工培训总结 2015房地产培训心得体会 第1 篇 房地产培训心得体会 xxxx年 6 月 4 日我们 xxx 房地产的全体员工在领导的带领下 坐车来到查干湖参加橄榄树魔鬼训练活动 虽然只有短短二天三夜的时间 但却带给了我深刻的人生体 验 在这次训练中身体上虽然承受了很大的苦与累 但是 精 神上却收获了很多 通过这次训练 使我深深的感受到了公司 领导的用心良苦 无论我身处何种岗位 只要用心体会就会得 到十分有益的人生感悟 到达目的地集合后 在教练的指导下 我们分成四个小团队 各队选出各自队长 大家发挥创意 积极参与 设计队名 对 歌 口号 当唱起了我们自编的队歌 齐声喊起我们的口号时 自豪之情油然而生 大家真正的拧成了一根绳 自己的力量也 变得强大了 活动中我深深体会到作为一个团队 团结就是力量 的重要 性 深刻懂得了目标是团队的动力之源 严明的纪律是团队行 为的准则 在一个团队中 每个人的想法 观念都是不一样的 但是为了一个共同的目标不管利益有什么不同 但为了长远的 目标需要每个人都要有自觉性 要互相配合 要心存默契 通 过这次训练体会到很多东西 最深刻的有以下几点 一 团队精神 做每个项目大家都要同心协力 相互配合 相互协调 必须有一个共同的价值观 领导者的指挥协调要有 力 最有代表性的项目就是最后的过电网 寓意是队员在紧急 的情况下 采取正确的措施以确保每个队员能顺利脱离险境 全员通过 难度真的很大 在第一轮过到三分之二的时候 有 队员竟一不留神又触到电网了 又得重做 有的队员过去之后 很激动 竟发出声音 好 结果全军覆没 重做 有的队员自 我约束力不强 因为一个人的疏忽 我们又的重做 过到最后 还剩一个人的时候 是最困难的时候 一不小心又碰到电网了 当时的选择要么重来 要么总指挥做 50 个俯卧撑 总指挥义无 反顾的选择了 50 个俯卧撑 看着总指挥一次又一次的艰难的做 着俯卧撑 汗水湿透了全身 心里是那么的心酸 又是关键的 时刻 最后一个队员放松自己 一切随着他们无声的安排 在 一阵掌声中 她睁开了双眼 那一刻 我们每个人都很激动 这个阶段可以说是痛苦的一个阶段 这个项目告诉我们 作为 一个集体 团结就是力量 只要心往一处使 什么困难都可以 迎仞而解 当然强有力的领导 合理计划 严密组织 团结协 作 严格执行对我们完成集体任务是多么的重要 在这其中 也暴露出我们很多的弱点 刚开始对制度要求不严格 很多人 不重视小细节 态度不端正 意见不统一 最终造成走了不少 弯路 因此团队领导者的果断合理地规划及团队队员对领导者 的服从也是至关重要的 在我们的实际工作中 每一项工作任 务的完成 都需要我们制订合理的工作计划 根据职责合理的 分工 在实施过程中 一定要仔细考虑问题点和难点 找出对 应的解决方法 同时每个成员一定要服从领导 严格执行下达 的任务和使命 只有这样才能保证我们集体任务的顺利完成 对困难估计不够 准备不足以及思维模式的束缚也是导致我们 项目失败的原因 日常工作中 我们也会经常遇到看似简单的 问题 以惯有的思维去准备 当现实情况与想象中不同时 我 们由于准备不足 容易造成混乱 极其被动 这就要求我们在 解决一个问题时 一定要全面思考 认真准备 在碰到意外出 现时才能从容应对 同时 在出现混乱 被动的情况下 大家 一定要冷静 团结 要相互鼓励 积极探索 通过集体的力量 找到解决问题的方法 二 每个人都需要鼓励 支持 体会最深的就是自己在做吞 火项目时 感觉真的有些力不从心 吓的眼泪在眼圈上 觉得 自己不行 这时当看到对友的鼓励 队长的目光都变成压力的 时候 就不得不有一种豁出去的感觉 最后自己顺利的吞灭了 火苗 回过头才发现遇到困难并不可怕 怕的是缺少勇气和信 心 感触最深的就是其实每个人内心深处都是渴望别人帮助和 鼓励的 无论这个人多么强 多么封闭内心都有这种潜意识的 这个吞火项目也告诉我们 挑战自我 没有不可能的事 不要 轻易 不 要重新认识自我 超越自我 所以在今后的工作中 对同事善意的赞美和鼓励非常重要 也许你不经意的一次鼓励 对别人会产生莫大的鼓舞 在训练中 我们取得好成绩 得益于团队成员都有强烈的集 体荣誉感 通过完成一个集体项目 我们手牵手 心连心 充 分发挥集体的智慧 个人的潜能都有效发挥出来了 总之 通过这次魔鬼训练活动 增强了我的自信心 同时也 磨练了我战胜困难的能力 增强了对团队的参与意识和责任心 我想 通过这次魔鬼训练 在今后的工作和生活中会有很大的 帮助 因为人生的道路是曲折的 漫长的 一次培训不能解决 更多的问题 只是对你的工作和生活起模范带领作用 但他告 戒我们 愿我们在今后工作和生活中更应团结 坚强地发展下 去 相信 今天的训练 给了我明天美好的憧憬 第2 篇 XX 年房地产培训个人心得体会 从事房地产行业 这是我第一次参加系统的培训 很高兴有 这样的一个成长的机会 本次培训内容涉及面广 黄维老师讲 的很多项目的案例和一些房地产公司我都不知道 而通过此次 培训 我觉得自己跟这个行业拉近了很大的一个距离 同时也 学到很多道理 总结一下有以下几点 1 做事情要有针对性 此次培训主要分为两部分 第一部分 主要探讨房地产企业营销模式和房地产项目的营销 第二部分 讲解有关销售方面的内容 结合自己目前所处的职位来说 第 二部分培训内容可能更实用一些 里面讲到了很多的职责 团 队管理 销售技巧等一些内容 收益很大 特别是市场调研这 一块 通过这一次培训 我觉得以前自己去踩盘 不够针对性 同时我希望自己今后不管做什么事情 一定要有针对性 这样 不仅能提高效率 而且能提高质量 2 只有创新才会进步 黄维老师在培训的过程中 提到三个 和尚怎么才能有水喝 答案很多 有人说三人合作 一起去挑 水 也有人说一人休息 两人去挑水 我觉得最好的答案 应 该是一个和尚去挑水 两个和尚去打井 为什么说这是最佳的 答案呢 第一 前两个答案体现团队精神 但是却造成了人力 资源的浪费 明明一个人可以做的事情 却要大家一起做 对 于公司来说 领导是最不喜欢的 第二 一个和尚去挑水 两 个和尚去打井这个方案不仅体现了团队精神 而且进行创新 他们已经站在从长远的角度看待问题 从这个例子得出 很多 的时候 光有团队精神是往往不够的 我们必须学会创新 只 有创新才会赢得最后的胜利 3 学会要善于 表现自己 某天黄维老师与朋友去看某楼 盘 走到小区的门口 看到一位保洁人员跪着擦地板 这情景 让给他们印象很深 先不去讨论这位保洁人员是真的在擦地板 还是在 做秀 他们的目的都已经达到了 并且听说那楼盘还 是很有知名度 从某方面讲 我们可以把善于 做秀 理解为 善于 表现自己 在现实中那些善于 表现自己 的人往往更 能受到领导的赏识 更得到大家的认同 而作为销售人员 我 希望自己也要学会学会要善于 表现自己 在今后的日子里要 加油 除了上述几点 还有像重庆售楼处被砸事件反映出的一些问 题等 类似收获还有很多 在此得出一个结论 只有通过不断 努力 才能证明自己的运气永远比别人好 第3 篇 房地产培训心得范文 承蒙董事长 总经理室的关怀 我有幸走进光华 短短的两 个月时间 完成了我一生中的一个重大转折 在这期间 光华 集团求真 务实的工作作风及奋勇争先的进取精神深深地感染 了我 公司极具潜力的发展前景和公司领导的远见卓识也给我 留下了很深的印象 我在这段时间的主要工作 一 按照董事长 总经理室的指示 对办公室各项工作作了 安排和内部分工 对接待 文件处理 档案管理 内外协调等 职能明确了基本要求 并作了自我培训 使新组建的办公室能 较快地运转起来 文档处理 参照国家机关的文件处理办法 制定了集团公 司文件印发格式 对重要文件进行了分类存档 印章管理 按董事长的指示 对集团公司三十多个印章保 管情况进行了调查摸底 制定了印章管理制度 对印章保管人 办理了授权委托管理手续 明确了重要印章登记使用的程序 文件起草 起草了重要会议的会议纪要 每周工作要点 有 关管理规定 先进评比办法等文件 租赁管理 对南通光华大楼 海门大酒店的对外租赁情况 进行了摸底了解 并向董事长作了汇报 督促对过期 到期的 合同办理续签手续 二 努力做好集团公司各单位 部门之间协调 沟通 通过 询问工作进展 整理一周工作要点 上门走访等形式 熟悉人 员 了解情况 对整个公司有了基本的把握 三 做好董事长 总经理室的参谋 助手 认真按照上级的 要求开展工作 及时汇报工作情况 迅速传达工作指令 使领 导吩咐的事有落实 有结果 有汇报 四 努力学习业务知识 积极参加实践活动 来到公司以后 为加强对办公室的文件管理 认真参照 国家行政机关公文处 理办法 国家行政机关公文格式 的要求 制定了集团公司 公文格式 同时为尽快熟悉公司的主业 房地产业务 自学 了相关知识 并主动向业务人员请教 这期间 跟随董事长等 领导对山西永济 如皋等地进行了考察 参加了启东 海门等 地的土地挂牌 拍卖活动 参加了南通中院关于拆迁户陆海平 一案的审理等 增长了见识 对熟悉业务有很大的帮助 五 认真贯彻董事长 总经理室关于加强企业文化建设 打 造文化光华的指示精神 在一月份着重抓好四件事 集团公司新春联谊会及先进表彰大会策划 组织 日月光华 企业内刊首期的编辑 出版 酒店二楼书画整理 裱 布置 酒店新春布置及房地产公司海门分公司门厅形象墙装饰 在董事长和有关专家的指导下 我作为具体经办人主要做了 组织 协调 策划 督促等工作 依靠一个小团队和各单位 部门的通力协作 在规定的时间内基本圆满地完成了任务 需改进和提高的地方 加大办公室协调 督查的力度 发挥办公室综合职能部门的 作用 做董事长 总经理室的好帮手 解放思想 转变观念 大胆开展工作 进一步适应公司高效 快捷的运转节奏 总结如上 恳请指正 第4 篇 房地产销售工作的心得体会与工作总结 两年的房地产销售经历让我体会到不一样的人生 特别是在 万科的案场 严格 严谨的管理下的洗礼也造就了我稳重踏实 的工作作风 回首过去一步步的脚印 我总结的销售心得有以 下几点 1 坚持到底就是胜利 坚持不懈 不轻易放弃就能一步步走向成功 虽然不知道几 时能成功 但能肯定的是我们正离目标越来越近 有了顽强的 精神 于是事半功倍 持续的工作 难免会令人疲倦 放松一 下是人之常情 在最困难的时候 再坚持一下也就过去了 同 样在销售中客人提出各种各样的异议 放弃对客户解释的机会 客户就流失了 而再坚持一下 说服一下也就成交了 往往希 望就在于多打一个电话 多一次沟通 同时坚持不懈的学习房 地产专业相关知识 让自己过硬的专业素养从心地打动客户 2 学会聆听 把握时机 我认为一个好的销售人员应该是个好听众 通过聆听来了解 客户的各方面信息 不能以貌取人 不应当轻易以自己的经验 来判断客户 一看客户感觉这客户不会买房 这客户太刁 没 诚意 导致一些客户流失 应该通过客户的言行举止来判断他 们潜在的想法 从而掌握客户真实信息 把握买房者的心理 在适当时机 一针见血的 点中要害 直至成交 3 对工作保持长久的热情和积极性 辛勤的工作造就优秀的员工 我深信着这一点 因此自从我 进入易居公司的那一刻起 我就一直保持着认真的工作态度和 积极向上的进取心 无论做任何细小的事情都努力做到最好 推销自己的产品首先必须要先充分的熟悉自己的产品 喜爱自 己的产品 保持热情 热诚的对待客户 脚踏实地的跟进客户 使不可能变成可能 使可能变成现实 点点滴滴的积累造就了 我优秀的业绩 同时维护好所积累的老客户的关系 他们都对 我
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 数字化营销文化差异-洞察及研究
- 部队大型车辆驾驶课件
- 部队修军车的验收课件
- 部队休息时间管理
- 2024-2025学年河南省南阳市内乡县八年级(下)期末道德与法治试卷(含答案)
- 糖料种植行业风险管理与应对策略分析-洞察及研究
- 顶体反应生物标志物-洞察及研究
- 黄金期货避险属性研究-洞察及研究
- 基于拓扑优化的凸镰片轻量化与抗冲击性协同提升路径
- 基于AI的蒽醌类化合物绿色合成路径动态优化与能耗平衡模型构建
- 2025年邮政集团招聘考试复习资料与预测题
- 2025年第十届全国中小学“学宪法、讲宪法”知识竞赛题库及答案
- 地下管网管道施工现场管理方案
- 江苏省扬州市2025年中考语文试卷(含答案)
- 2025年版《煤矿安全规程》考试题库(含答案)
- 押运员持枪证考试试题及答案
- 二次供水卫生监督课件
- 2025浙江省储备粮管理集团有限公司所属企业招聘7人(第一批)笔试参考题库附带答案详解(10套)
- 供油船管理办法
- 2026届福建省泉州市泉州实验中学中考冲刺卷英语试题含答案
- 常州墓地管理办法
评论
0/150
提交评论