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文档简介

二二 一二年安全风险抵押金实施一二年安全风险抵押金实施 办办 法法 讨论稿 为认真落实安全生产责任制 牢固树立 安全第一 预防为主 综合治理 的思想 坚持领导安全工作重心下移 认真落实安全工 作 一级抓一级 一级对一级负责 的逐级责任制 充分调动各级管 理人员安全履职履责的积极性 杜绝或减少安全事故的发生 按照 责 权 利 统一的原则 特制定本实施办法 一 范围 安委会成员 安办成员 车间主任 副主任 工段长 作业长 班组长 公司 车间安全员 车间领导小组其他成员 二 各级管理人员安全风险抵押金缴纳标准 1 安委会主任 2000 元 2 安委会副主任 1500 元 3 安委会其他成员 车间主任 1200 元 4 车间副主任 公司 车间安全员 1000 元 5 工段长 作业长 800 元 6 班组长 车间领导小组其他成员 500 元 三 奖励和考核 1 全年未发生任何事故和本班组没有任何一名员工违章违制 累计记分满 6 分 按所交纳的安全风险抵押金的双倍返还 2 全年发生一起轻伤事故 所缴纳的安全风险抵押金 事故 班组的班组长 无奖励 并扣除全部抵押本金 工段长不予奖励 并扣除抵押本金的 50 挂靠的安委 安办成员 不予奖励 发生 两起轻伤事故 事故工段工段长 无奖励 并扣除全部抵押本金 挂靠的安委 安办成员 车间领导小组成员不予奖励 并扣除本金 的 50 3 全年本班组任何员工个人违章违制累计记分满 6 分 班组 长不予奖励 并扣除抵押本金的 50 若增加一名员工违章违制累 计记分满 6 分时 班组长扣除全部本金 工段长不予奖励 并扣除 本金的 50 若员工违章违制满 6 分后 每增加 1 分则增扣班组长 工段长抵押本金的 10 直至扣完为止 4 全年各级管理人员本人发生轻伤事故或存在违章违制累计 记分满 6 分时 无奖励 并扣除全部风险抵押金 5 全年内各安委 安办 成员所挂靠的班组或工段 累计记分 满 18 分时 不予奖励 并扣除抵押本金的 30 每增加 1 分则增 加扣除 各挂靠安委 安办 成员抵押本金的 10 直至扣完为止 6 全年发生重伤及以上事故 事故班组班组长 工段长 挂靠 的安委 安办成员 车间领导小组成员 不予奖励 并扣除全部抵 押金 四 本办法执行期限 2012 年 1 月 1 日至 2012 年
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