全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
20XX 通信行业劳动合同范本通信行业劳动合同范本 导读 20XX 通信行业劳动合同范本甲方 法定代表 人 登记注册地 乙方 身份证号 码 户籍所在地 根据 中 华人 民共和国劳动法 中华人民共和 20XX通信行业劳动合同范本 20XX 通信行业劳动合同范本甲方 法定代表人 登记注册地 乙方 身份证号码 户籍所在地 根据 中华 人 民共和国劳动法 中华人民共和国劳动合同法 及其它 有关法律 法规 甲乙双方遵循合法 公平 平等自愿 协 商 一致 诚实信用的原则 签订本合同 一 劳动合同期限 1 无固定期限 自 年 月 日起至终止 劳动合同条件出现时止 其中 试用期 为 个月 从 年 月 日起至 年 月 日止 2 固定限期 本合同为 年 个月 自 年 月 日起至 年 月 日止 其中 试用期为 个月 自 年 月 日起至 年 月 日 止 二 工作内容 工作地点 1 乙方同意在 工作 2 乙方同意甲方根据生产需要变换工作地点 岗位及 职务 3 乙方认真履行甲方制定的岗位职责 按时完成规定的工 作任务 达到规定的质量标准 三 工作时间和休息休假 1 双方同意按国家劳动和社会保 障部批准实施的 中国铁路工程总公司工作时间 班制 假期 和延长工作时间处 理实施办法 规定 按乙方的工作岗位确定 工作时间 2 乙方依法享有法定节假日及婚 丧 产假 计划生 育假 年休假等有薪假 四 劳动报酬 1 乙方在甲方工作期间 甲方按月以货币形 式 乙方工资 2 乙方在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低 档工 资或者劳动合同约定工资的百分之八十 3 乙方在本合同约定的工作时间内提供了正常劳动 甲方 支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准 4 经甲乙双方协商一致 乙方的工资报酬按照甲方依 法制 定的规章制度中的内部薪酬分配办法确定 5 乙方同意甲方根据企业效益调整薪酬 6 甲乙双方
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 上半年贵州注册监理师:建设工程施工招标考试试卷
- 2025年税务师之涉税服务实务题库与答案
- 安全生产主要负责人考试题库及答案
- 全国造价工程师考试工程造价管理冲刺押题(含答案)
- 上半年西藏注册城市规划师:城市规划的实施考试试卷
- 家用电子产品维修工中级试题2
- 医疗器械采购员培训试题及答案
- 受限空间考试题库100道(含答案)007
- 中国烟草招聘历年面试真题(部分含答案解析)
- 事业单位面试试题及答案
- 道路建筑材料知识培训内容课件
- 2025-2030中国中医诊所连锁化发展模式与投资可行性报告
- 光伏发电与储能一体化方案
- 跨境犯罪打击-洞察及研究
- 2026秋季中国东方航空股份有限公司综合管理部卫生保健岗位招聘考试模拟试题及答案解析
- 人防指挥所信息化建设方案
- 政务服务业务培训课件
- 全国大学生职业规划大赛《工业互联网技术》专业生涯发展展示【高职(专科)】
- 国家开放大学《市场营销策划(本)》形考任务1-4答案
- 2025年开封市市直机关计划选调公务员4人考试参考试题及答案解析
- 中国石油安全培训教学课件
评论
0/150
提交评论