企业员工培训协议书样本(精选多篇)

企业员工培训协议书样本企业员工培训协议书样本 精选多篇精选多篇 导读 企业员工培训协议书样本 精选多篇 企业员工培训协议 书 精选多篇 企业员工培训协议书 甲方 单位 乙方 员工 身份证号码 联系方式 为提高企业规范化管理 培养企 业优秀管 培训协议书范本 企业员工培训协议书样本 精选多篇 企业员工培训协议书 精 选多篇 企业员工培训协议书 甲方 单位 乙方 员工 身份证号码 联系方式 为提高企业规范化管理 培养企业 优秀管理人才 提高员工的基 本素质及职业技能 为了明确乙 方在参加甲方推荐的培训学习期间 甲 乙双方的权利义务关系 为了保证甲方培养的优秀人员不至流 失 甲乙双方在平等自愿 协商一致 互惠互利的基础上达成以下培 训协议 第一条 根 据乙方自愿申请和甲方有关部门的推荐 甲方同意乙方参加培 训学习 对参加完培训并获得优异成绩的人员 甲方将其做为优秀工 作人员在今后的职位 薪资晋升等方面 将予以优先考虑 第二条 乙方应珍惜此次培训机会努力学习 并保证按照此 次培训的时 间 地点 内容认真参加培训 培训结束后 即应在规定的时间内返 回甲方报到 不得随意 在外逗留不归 否则 因此产生的费用自理 同时按逾期报到的天数做旷工 处理 第三条 1 15 企业员工培训协议书样本 精选多篇 乙方在遵守本合同的前提 下 享有培训期间工资 福利照发的权 利 在学习期间成绩优异 有杰出表现者 将做为甲方公司骨干 及优 秀管理人员进行重点培养 第四条 培训结束后 乙方应配合甲方做好此次培训的综合评 估 乙方须 服从甲方的工作安排 第五条 乙方培训期间患有不能继续学习的疾病或因突发状 况 不可抗 力 不能继续学习时 应接受甲方安排 终止学习 返回甲方 并依 有关规定处理 第六条 乙方如在培训学习期间辞职 乙方除应向甲方支付 全部的培训费 用外 还应承担因离职给甲方造成的企业运营及 其它方面的损失 第七条 乙方参加的培训学习费用由甲方承担 培训结束后 乙方至少应在 甲方连续服务五年以上 自培训结束之日起算 该服务期约定视作劳 动合同期限 在服务期内 乙方以任何理由单方面解除劳动合同的 乙方 应赔偿甲方全部的培训费用 除此之外 乙方还应承担因离职 给 甲方造成的企业运营及其它方面的损失 第八条 2 15 企业员工培训协议书样本 精选多篇 在培训期间或服务期限内 乙方个人原因出现违反法律法规 违反 企业规章制度而被甲方 辞退者 乙方除需承担培训时甲方支出的费用 及因乙方离职给 甲方造成的企业运营及其它方面的损失外 甲方保留 向乙方追 究相关法律责任的权利 第九条 本协议与劳动合同具有同等的法律效力 任何一方违 反本协议 对方均有追究赔偿损失及法律责任的权利 第十条 本协议一式两份 甲乙双方各执一份 经甲乙双方 盖章签字之日 起生效 甲方 签章 乙方 签章 时间 时间 企业员工培 训协议书 甲方 单位 乙方 员工 身份证号码 联系 方式 为提高企业规范化管理 培养企业优秀人才 提高员工 的基本素 质及职业技能 为了明确乙方在参加甲方推荐的培训 学习期间甲 乙 双方的权利义务关系 为了保证甲方培养的优 秀人员不至流失 甲乙 双方在平等自愿 协商一致 互惠互利 的基础上达成以下培训协议 3 15 企业员工培训协议书样本 精选多篇 第一条培训服务事项 甲 方根据企业发展的需要 同意出资对乙方进行培训 乙方参加 培训结束后 回到甲方单位继续工作服务 培训结束后乙方所取 得证书 及相关证明材料交由甲方同意保管存档 第二条培训时间与方式 一 培训时间 自年月日至年月 日 共天 二 培训方式 半封闭式企业内训 第三条培训 项目与内容 一 参加培训项目 售后维修 二 培训主要 内容 1 1060a 的使用 维修 保养 2 1045md 的使用 维修 保养 3 1060a 与 1045md 常见故障点判断与技巧 第四条培训效果与要求 乙方在培训结束时 要保证达到以 下水平与要求 一 取得合格成绩单 相关证书 证明材料 等 二 甲方提出的学习目标与要求 1 能够熟练掌握应 用 1060a 与 1045md 基础机型售后维修专业或 相关理论知识 4 15 企业员工培训协议书样本 精选多篇 2 具备胜任售后维修客 服岗位或职务实践操作技能和关键任务能 力 3 乙方在培训过程中 连续三次考核不合格者 甲方有权终 止与 乙方的培训协议 第五条权利与义务 一 甲方权利和义务 1 乙方在非脱产 培训期间 甲方每月按乙方岗位工作和实际出勤 正常支付其工 资 2 乙方在脱产培训期间 甲方每月按时支付乙方工资 包 括基 薪 岗位薪金 津 补 贴 3 若乙方在培训期间违反甲方的规章制度或劳动合同的约 定 甲 方有权终止乙方的培训 二 乙方权利与义务 1 乙方在非脱产培训期间仍须履行 其岗位职责 不能因参加培训 而影响甲方工作 2 乙方在培训期间 应努力学习有关专业技术知识 达到 培训目 标 第七条违约责任 1 发生下列情况之一 乙方承担的经济责 任 5 15 企业员工培训协议书样本 精选多篇 培训期间自行提出终止培 训或解除劳动合同 乙方向甲方赔偿全 部培训成本费用和不少 于一个月工资的补偿金 培训结束回到甲方提 供的岗位工作 未达到协议约定的工作年限 乙方赔偿部分培训费 用 最低服 务工作年限为 三年以上 第一年离职赔偿培训费 15000 元 第二年离职赔偿月工资的 10000 元 第三年离职赔偿月工资的 5000 元 2 任何一方发生违约情况时 除补偿经济损失外 另一方可 依据 法律法规和 劳动法 的相关规定提出解除培训协议或终 止劳动合 同 第八条本协议作为 劳动合同 的补充协议 与劳动合同具 有同 等法律效力 若本协议约定的服务期限长于劳动合同期限 的 劳动合 同期限应按本协议的服务期限相应延长 其他未尽 事宜 双方协商解 决 甲方签章 乙方签字 法定代表人签字 年月日年月日 甲 方 乙方 年龄 性别 出生年月 6 15 企业员工培训协议书样本 精选多篇 学历 专业 身份证号码 家庭住址 为提高乙方的基本素质及职业技能 甲方鼓励并支 持乙方参加职 业培训 为确保乙方圆满完成培训学业 并按时返回甲方工作 甲乙 双方订立如下协议 一 甲方同意乙方赴 学习 专 业 学习期自 年 月 日 起 至 年 月 日 实 计 为 期 二 乙方应在甲方指定或与甲方约定的学校及专业就学 如需要 变更 应事先通知甲方 并得到甲方的批准 否则以 旷工论处 三 乙方的学习时间 计入工作时间之内 按连续工龄累计 四 学习培训期间的工资视情况按原工资办法的 支付 在 晋级或工资办法修订时 乙方作为在编人员处理 社会保险原则上按 有关规定作为在编人员处理 在培训期间 甲方另行支付给乙方生活 费 元 月 培训期间的工资和生活费也计入培训费用 若在培训 学习期间 乙方接受甲方交付的调查或安排出差 差旅费按公司规定 的标准支付 五 乙方学习期间患有不能继续学业的疾病时 应接受甲方 指 令 终止学习 返回甲方 并依有关规定处理 六 乙方在学习期间 必须每隔 天向甲方书面报告一 次学 习情况 并附学校有关成绩等方面的记录 7 15 企业员工培训协议书样本 精选多篇 七 乙方应自觉遵守培训 校方的各项规定与要求 凡因违规违纪 而受到校方处分的 视同在甲方内的违纪 甲 方将按规章制度处理 八 乙方在培训学习期间的学费 书费 调研费 实习费 上机 费 住宿费 来回往返甲方的交通费 需有事招回 由甲 方全额承 担 九 乙方如在培训学习期间辞职 应向甲方支付由甲方缴纳 的全 部培训学习费用的双倍的违约金 不足 元的按 元计算 十 培训学习结束后 乙方应为甲方继续服务 年 从 培训 结束之日起算 该服务期约定视作劳动合同期限 在服务期内 乙方 以任何理由解除劳动合同的 乙方应赔偿 甲方培训费用 具体支付方 法是 按服务期限等分培训费 以 乙方已履行的合同期限递减支付 服务期限不足一年的按实际 月份计算 服务期满解除的可免交培训费 用 因严重违反规章制度被甲 方解除劳动合同的 亦照此办理 十一 在服务期内乙方以任何理由违反服务期约定解除劳动 合同 的 乙方应支付甲方违约金 元 因严重违反规章制 度被甲方解 除劳动合同的 亦照此办理 十二 培训学习结束后 乙方应于培训结束之日起 日 内向 甲方报到 乙方逾期不向甲方报到 视作乙方解除劳动合同 按本协 议 第十条 第十一条处理 8 15 企业员工培训协议书样本 精选多篇 十三 乙方在学习期间成 绩优异 有杰出表现 甲方将视情况给 予奖励 十四 本协议一式两份 甲乙双方各执一份 甲方签章 乙方签章 年月日年月日 甲方 以下简称甲方 乙方 以下简称乙方 甲方根据企业发 展需要对员工进行安防专业技术培训 乙方同意 接受甲方的培 训安排 以不断提高自身的技术水平 现经双方协商一 致 就有关培训安排及培训后的相关事宜达 成以下协议 第一条培训内容 1 2 3 第二条培训时间 培训时间为天 自年月日起 至年月日止 第三条培训形式 乙方脱产参加甲方安排的培训 第四条责任和义务 9 15 企业员工培训协议书样本 精选多篇 1 乙方参训的费用 包 括学费 交通费 住宿费和基本工资 由 甲方支付 2 乙方必须按时参加培训 全面完成培训期间的全部任务 并取 得相应的 合格 专业 结业 毕业 证书 3 乙方在参加培训期间没有完成培训任务或培训不合格 因 不可 抗力之因素除外 应向甲方支付所花费的全部费用 并 赔偿甲方伍 仟元经济损失 4 乙方参加培训后 必须为甲方连续服务三年以上 包括三 年 如果在此期间乙方擅自辞职 除了承担其外出参加培训的学 费 交通费 住宿费和薪酬等全部费用外 另赔偿公司 1 3 万 元经济 损失 其中培训后第一年度辞职 赔偿甲方 3 万元 培训后第二年 度 辞职 赔偿甲方 2 万元 培训后第三年度辞职 赔偿甲方 1 万元 5 在本协议执行期内 凡乙方自愿辞职 或擅自离职 或因 违反 甲方制度规定而被甲方勒令辞职 试用期除外 时 按照 本协议第四 条第 3 款之规定由乙方承担违约责任 第五条其他 1 本协议作为 劳动合同书 的附件 具有同 等效力 2 本协议一式两份 双方各执一份 自双方签字盖章之日 生效 甲方 盖章 乙方 签字 甲方代表 签名 10 15 企业员工培训协议书样本 精选多篇 协议签订时间 年月日 企业员工培训协议书 甲方 乙方 姓名 性别 身份证 部 门 岗位 因公司事业发展需要 提高员工的基本素质及职业 技能 本人被 派送参加职业培训 为确保公司的合法权益 特此 就员工完成培训 学业后 按时返回企业 并继续为公 司服务 本着公平 平等的合同 订立原则 愿与公司共同遵守 以下协议 做出如下约定 一 培训时间 时间天 即从年 月日至年月日 二 培训目的 三 培训机构与培训课题 四 培训期间 本人愿意遵守培训机构的有关规定 凡因违规违纪 而受到培训 方处分的 甲方将追加惩处 视同在本公司内的违纪 若 乙方涉及法律责任 应由该员工自负 与本公司无关 五 乙方在培训学习期间的学费 书费 调研费 实习费 上机 费 住宿费 来回往返公司的交通费由企业全额承担 11 15 企业员工培训协议书样本 精选多篇 六 维护本公司名誉并保 证不泄露公司秘密 保证受训期间虚心 学习 吸收所需知识技能 于受训期满后 返回公司服务 如公司中途 因工作需要要求中止受训 愿以公司利益为重 绝无异议 七 乙方如在培训学习期间辞职 应向甲方交纳所负担的全 部培 训学习费用的两倍 八 学业完毕后愿尽所学之经验 知识 技能服务于公司 并愿 将所学传授给公司同仁 所取得相关资料应留公司存档 利用所学取 得的科研成果 专利 著作应以公司名义申请自 有知识产权 绝不私 自向外出售 泄漏 转让 九 培训学习期满保证 无论因为什么原因离开公司后两年 内 不得直接或间接参与与公司有直接竞争关系的企业的经营 与管理 十 培训费用补偿规定 如参训人员 在一年内辞职 应向 甲方 交纳公司负担培训费用 100 如二年内辞职应向甲方交 纳公司负担培 训费用 80 如三年内辞职应向甲方交纳公司 负担培训费用 50 如四 年内辞职应向应甲方交纳公司负担 培训费用 20 五年后则可免交培训 费用 因违纪被公司辞 退的员工亦照此办理 十一 培训期间本人愿与公司保持不间断联系 学习后一周 内上 交文字性学习总结 并能配合公司的科研开发及项目拓展 活动 十二 乙方在学习期间成绩优异 有杰出表现 公司将视情 况给 予奖励 在晋 在搜索更多的文章 级或工资修订时作为重要依据 12 15 企业员工培训协议书样本 精选多篇 十三 培训人如有违反以 上条款 需赔偿公司一切损失 如有泄 漏公司商业 技术秘密者 愿承担法律责任 十四 本协议一式两份 甲乙双方各执一份 甲方 乙方 法定代表人签名 年月日年月日 正友驾校 教练员培训协议书 甲方 乙方 姓名 出生年月 学历 专 业 身份证号码 家庭住址 为提高员工的基本素质及从业技 能 公 司鼓励并支持员工参加培训 为确保员工圆满完成培训学业为公司服 务 甲乙双方订立如 下协议 一 公司同意乙方赴学习专业 技能 学习期 自年月日起至 年