安全设施规范化与行为规范化

安全设施规范化与行为规范化安全设施规范化与行为规范化 一 安全设施规范化一 安全设施规范化 国家电力公司原安运部于 1997 年组织有关人员编撰了 电 力生产企业安全设施规范手册 通过对广州抽水蓄能电站 天津大港电厂等单位的现场考察 又请电力安全方面的新 老 专家多次讨论 审查 于 1998 年 5 月正式颁发 1998 年 7 月 月国电公司安运部以安运安 1998 57 号文正式通知实施电力生 产企业生产现场安全设施规范化工作 安全设施规范化工作是电力生产企业安全工作标准化的一 个重要组成部分 明确了安全标志 设备及安全工器具标志 警示线 安全防护的图形规范和配置规范 目的是指导国家电 力公司系统的发供电企业在生产现场安全设施管理上达到规范 统一 为职工创造一个清晰 安全的工作环境 提高安全管理 水平 同时体现国家电力公司所属企业的总体形象 国家电力公司分别以国电发 2000 195 196 号文颁发的 国家电力公司一流火力发电厂考核标准 和 国家电力公司 一流供电企业标准 中明确了安全设施规范化工作的内容 在 一流 达标 火力发电厂考核内容 文明生产部分明确要求 设备标志齐全 清晰 介质流向清楚 安全防护设施符合要 求 沟道 孔洞盖板完好 遮栏 栏杆齐全 在 一流 达 标 供电企业考核内容 文明生产部分要求 设备标志齐全 字体工整清晰 安全防护设施符合规程条例要求 线路杆塔 及各种辅助设施的标志牌齐全 正确 醒目 线路名称 杆号 及必要的相序标志 色彩标志和防护标志 配电台架整齐 规范 标志齐全 因此 安全设施规范化工作是国电公司系统 内发供电单位达标 创一流工作的必备内容 也就是说 创建 国电公司达标或一流企业 必须做好安全设施规范化工作 对于安全设施规范化工作的具体实施要求 安运安 1998 57 号文件明确作了规定 1 正在建设中的发电厂 变电所 电力 电缆 线路 应按 手册 要求配置 并一步到位 已投运的发电厂 变电 所 电力 电缆 线路可结合设备大修逐步实施 最终达到统 一 示范性内容可参照执行 2 实施电力企业生产现场安全设施规范化工作 应采取 先行试点 总结经验 后行推广的方法 要做好安全设施规范化工作 应落实以下几点 要落实责任 安全设施规范化工作是一项比较庞大的工 程 从材料汇总 统计 到物资定货 现场安装 校对等 牵 扯到方方面面 要保证工作顺利 机构的负责人应有副总工程 师以上人员担任 以便组织协调各方面的工作 组织学习 领会有关安全设施规范化文件 规定的精神 安全设施规范化工作涉及专业多 标志 防护设施的标准 数 量及安装地点明确 专业性比较强 有的是贯彻了最新规程 制度的要求 因此在具体工作实施前 一定要组织有关人员充 分学习 领会安全设施规范化的文件 规定精神 避免走弯路 重视统计 汇总工作 这是能否保证设施 标志齐全的 关键 要对照运行规程 检修规程 系统图等实地检查现场设 备系统 做到不重复 不遗漏 标识名称统一 规范 重视施工质量 这是能否保证规范的关键 要制定严格 统一的安装工艺 规范施工 确保施工安全 对于影响运行的 一定要做好安全措施 达到设备系统完好 美观的质量要求 严格按规定进行检查验收 要按规范标准 按规定的职 责分工 进行认真 细致的 对照检查验收 对查出的缺 漏 错等问题 要列出清册进行整改 建立检查维护制度 这是保证安全设施规范化能否保持 持久的关键 安全设施检查维护制度 要明确运行 补充 更 新 检修过程中各部门的职责 以保证安全设施规范化工作在 运行过程中不断完善 确保规范 二 行为规范化二 行为规范化 电力生产活动中最活跃的要素是人 安全生产要达到 可控 在控 人的行为的 可控 在控 是关键之一 在电力企业的事 故中 人为责任造成的事故占相当比例 因此 让人的行为规 范化是事故预防的重要课题之一 把安全管理内容及必须执行的规章制度和现场实际作业比 喻为计算机控制和机器人作业 则管理内容及必须执行的规章 制度就是相当于给机器人作业所编制的程序 而作业人员在具 体的某一项工作中 就是要象机器人工作一样 按指令规定在 哪里工作 就在哪里工作 规定按什么程序作业就按什么程序 作业 规定使用什么材料及工艺要求 就按照该材料和工艺要 求进行作业 确保不无票作业 不擅自扩大工作范围 工作人 员在工作监护人的监护范围内工作 保质保量按期完成工作 这样做 并不是不要发挥工作人员的主观能动性 工作人员对 所规定的内容有不同见解和合理化建议可以事先提出 通过有 关管理人员 包括行政领导和技术负责人 进行研究 使规定 更完善并付之实施 而在未改变规定前则必须按规定办事 从 这种思路出发 就达到了在作业期间实现人的行为规范化 实 现人的因素 可控 在控 要达到人的行为规范化 应实现以 下三个方面的完善 在未改变规定前则必须按规定办事 从这种思路出发 就 达到了在作业期间实现人的行为规范化 实现人的因素 可控 在控 要达到人的行为规范化 应实现以下三个方面的完善 1 人的自主因素 身体因素 无妨碍工作的病症 特殊作业还应满足其特 殊要求 如登高作业无恐高症等 工作前及工作过程中无身体 不适或精神受重大刺激未恢复等症状 技术要素 工作人员应掌握与工作有关的基本知识 基 本技能及有关规程制度 工艺要求 了解相关知识及规章制度 经过培训 考试合格 持证上岗 思想要素 工作人员应具有高尚的职业道德 有克服困 难的精神 有完成工作的欲望 2 客观因素 硬环境 工作现场的环境满足工作条件 如 与带电 带压设备保持足够距离 并已实施规定的安全措施 所使用的 仪器 仪表 安全工器具 防护用品等必须试验合格 并在使 用周期内 周围环境的噪声 粉尘等劳动卫生状况满足国家标 准要求等 软环境 与工作有关的规章制度齐全 制订了保证工作 安全的三大措施 并全部得到实施 企业安全文化建设 企业安全文化是指企业围绕安全生 产所进行的以宣传 教育为主的系列工作 在职工所处的环境 包括生产场所 厂区 家庭建立一种安全生产氛围 企业安全文化建设的内容可以有 在生产场所 厂区悬挂 安全生产标语 谚语 宣传画 定期或不定期出版安全信息 刊物 通报企业安全