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文档简介

粉碎机轧手事故原因分析粉碎机轧手事故原因分析 一 事故经过一 事故经过 2008 年 4 月某日 某公司塑料部员工 a 在操作粉碎机时 粉碎机内的旋转刀片被待粉碎的塑料卡住 于是 a 立刻停机 并启动气动开关将粉碎机上盖打开 在直接用手对旋转刀片上 的卡料进行清理时 右手卷入粉碎机内 事故发生后 其他员 工立即将他送往医院抢救 最终工伤结果显示 a 右手前臂被 粉碎机内刀片切断 除大拇指外其余四指也被切断 本次事故损失工作日约为 1290 天 属于重伤事故 直接经 济损失约 11 1 万元 二 事故原因分析二 事故原因分析 1 人的不安全行为 a 在使用粉碎机进行破碎时 发现粉碎 机卡料 在其停机后没有立即向主管报告 而是自己打开机器 上盖进行清理 违反了该公司 粉碎机操作规范 的规定 属 违章作业行为 另外 a 在清理粉碎机卡料时 没有遵守粉碎机上 严禁伸手入内的警示标识 徒手去清理粉碎机的卡料 属冒险 作业行为 2 物的不安全状态 a 关闭电源打开粉碎机上盖后 刀具因 飞轮惯性作用仍在运转时 粉碎机处于极为危险的状态 伸手 去清理废料导致事故的发生 3 事故的间接原因 该公司粉碎机操作规程不完善 不健 全 三 事故责任认定三 事故责任认定 1 a 的违章作业和冒险作业是导致本次事故发生的直接原因 应对本次事故的发生负主要责任 2 根据该公司 安全生产责任制 规定 由厂务部负责全 公司的安全生产全面管理工作 各部门负责本部门的安全管理 工作 因此塑胶部主管应负领导责任 3 该公司制定的粉碎机操作规程不完善 不健全 应对本 次事故的发生负间接责任 四 事故防范和整改措施四 事故防范和整改措施 1 该公司员工生产过程中违章作业 冒险作业时有发生 暴露了员工存在安全意识不强 安全素质不高的现象 因此应 该强化员工培训和安全教育 有针对性地加大教育力度 切实 提高员工的安全意识和技术水平 增强员工的自主保护意识 2 该公司应进一步完善安全规章制度及操作规程 并加强 各项安全规章制度的落实 加强经常性的监督检查 对违章作 业人员要严肃处理 3 在全公司范围内进行生产安全隐患排查 重点针对重型 机械

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