新形势下保证村级组织正常运转问题调研报告[范本]

新形势下保证村级组织正常运转问题调研报告农村税费改革以来，农民负担明显减轻，干群关系逐渐融洽，农村社会日益稳定。爱思范文23XX但是，由于农业税及附加逐步取消，村级收入减少，有的村甚至没有了收入，导致部分村正常开支难以维持，村级组织运转出现困难，对农村经济社会的发展产生了不良影响。在新形势下，就如何保持村级组织的正常运转问题，我们对全县农村进行了专项调查。一、村级组织现状全县共有x个行政村，x名村干部。其中，建立联村x个，涉及x个村庄，占全县行政村总数的x%。20XX年，农业税率降低为x%，全县农业税减收x万元，附加减收x万元，全县村级年总收入约x万元，总支出x万元，全县每年资金缺口x万元，主要支出项目为村干部工资、办公经费、订报刊、计划生育、综合治理、五保户供养等。有集体收入的村占x%，主要收入是集体企业承包费、土地承包费、宅基费、采伐树木收益等，这些村里的干部工作热情高，工作积极主动，各项工作任务完成得好，在全县农村能起积极带头作用。无集体收入，但能筹集部分经费的村占x%，这部分村经费主要靠“往上要、挨户敛、卖树卖地跑贷款。”即向上级部门争取转移支付、扶持资金，让农民摊钱来修路、架桥、通电、引水，卖集体树木、出卖集体土地使用权、向银行贷款等办法来解决村经费短缺的燃眉之急。这些村里的干部有一定的积极性，能维持正常运转，各项工作能正常开展，上级安排的工作任务能够完成。无集体收入又筹款无门的村占15%。这些村只能靠上级输血“过日子”。这部分村里的干部没积极性，工作被动，上级安排的工作任务难以按质按量地完成。为维持村级组织的正常运转，目前采取了一些应急办法，一是努力减少村级支出。通过实行村“两委”干部交叉任职，减少村干部职数，加强村级财务管理，努力减少村级支出。去冬今春，通过村“两委”换届选举，全县减少村干部x人，除对支书、主任实行固定工资以外，村“两委”其他成员实行误工补贴制度，仅此一项，全年减少村干部工资支出近x万元。二是乡镇挤资金支持村级运转。除及时将上级转移支付资金划拨到村，有些乡镇还承担了村支书的定额补助和一些村干部培训费用，减轻了村级经费负担。还有的乡镇对一些特困村拨付专款扶持，维持其正常运转。三是从县乡机关选派干部到农村蹲点，指导帮助村里开展工作。二、问题及原因在新形势下，我县村级组织的运转方面出现了一些新情况、新问题，突出表现为以下四个方面：1、部分村干部工作积极性不高，有的甚至想“撂挑子”。由于当村干部报酬少，有的连少得可怜的工资也迟迟不能兑现，影响了村干部工作的积极性，干工作只是会议上说一说，喇叭上喊一喊，在大街上转一转，遇到硬事就躲，遇到难事就拖，上级安排的工作任务难以落实。再加上村级工作繁杂，个别村矛盾重重，有的村干部怕干工作影响个人的生产收入、怕得罪人，觉得费力不讨好，想撂挑子不干。2、村级组织无钱办事，公益事业严重滞后。很多村在税费改革前，经费主要靠农业税附加和“三提五统”，改革后，农业税附加减少，“三提五统”被取消，转移支付力度又不够，导致村级收入减少，再加上大多数村的集体经济薄弱，集体收入很少甚至为零，村组织想办事而苦于没经费，通过一事一议的办法筹集资金，难度又非常大，村里公益事业发展受到严重制约。有的村路不平，车辆难以行走，渠不通，农田旱涝成灾，桥塌无人管，电断没人修。不少村里的公共卫生、文化生活、五保供养等项事业几近空白。3、村级债务沉重，农村发展受到制约。虽然全县村级总支出较往年有所下降，但由于近几年搞中小学危房改造、“村村通”、计生服务室、综合治理等项目，使村级支出居高不下，造成很多村新债务不断出现，加上以前积累的旧债，包袱沉重。一方面，由于还债压力，影响了村干部精力，挫伤了工作积极性，制约了村级发展。另一方面，由于部分村集体长期欠的是群众的债