开阳县职业技术学校xx年关于学生会评比的工作方案 (3000字)

1/6开阳县职业技术学校XX年关于学生会评比的工作方案(3000字)开阳县职业技术学校XX年关于学生会评比的工作方案为激励先进，调动全体学生会干部工作的责任心和积极性，提高学生会成员工作效益，规范全体学生行为举止，进一步净化校园环境，加强校园文化建设，特成立此奖励方案。一、指导思想围绕学校党政的中心工作，以学校团委的指导意见为根据，紧密联系实际，通过科学、客观的评选方法，评选并表彰有卓越成绩的部门及个人，调动学生会成员工作的积极性。二、组织领导组长：黄立影席德军副组长：刘启张永昆成员：李发勇、蒋兴建、谢德江、王金波、黄维、周先柯、姚宏亮、杨毓高、兰刚、简兴云、赵国敏、王忠林、杨春梅、孙宏武、邓林、胡元平、刘子辉、学生处工作人员、团委工作人员及各班班主任三、评比对象2/6学生会所有部门、干部及干事。四、评选时间每月最后一周评比，学期最后一周总评。五、评比内容评选工作共有3部分内容，按评选流程的先后顺序分别是：会议出勤、工作考核、综合素质。综合上述3部分内容的评定结果进行排名。六、评选名额及表彰办法月评选名额每月根据综合评定的结果进行排名，选取排名最前的3个部门部为优秀学生会干部，各部门排名最前的三名为优秀学生会干事。若排名相同时将按照部门积分为准，并逐项对比，择优表彰。月表彰办法被评为优秀学生会干部，奖励200元；被评为优秀学生会干事，奖励100元。学期评选名额根据每月的综合评定的结果进行学期汇总排名，选取排名第一的部门为优秀学生会部门，选取排名前三的学生会部长为优秀学生会部长，各部门选取部门排名第一的为优秀学生会干事。若排名相同时将按照部门积分为准，并逐项对比，择优表彰。3/6学期表彰办法被评为优秀学生会部门，奖励该部门锦旗一面、奖金300元；被评为学生会优秀干部，颁发“学生会优秀干部”荣誉证书；被评为学生会优秀干事，颁发“学生会优秀干事”荣誉证书。七、评比细则学生会各部门、干部及成员总分为100分，其中基本分为70分，奖罚分为30分。、会议考核1、没次开会缺席者每次扣2分，早退、迟到扣1分；无故请假者扣2分，请假一次扣1分；2、凡有需请假者必须事先向部长请假，经部长批准后方可离开，违者扣2分；3、会议期间在会上大声喧哗，无故扰乱会场秩序者，扣2分；4、参会人员必须提前5分钟到会，迟到10分钟以上者视为缺席。若有特殊情况而不能到会者，要在例会两小时前请假，否则视为无效，事后请假视为缺席。5、每学期迟到累计两次或缺席一次者，会上由主席提出批评。迟到累计三次或缺席二次者，该同学本学期不具备评选先进个人资格。6、迟到累计四次或无故缺席三次者，视为自动4/6退出学生会。、工作考核1、对其本职或本部门的工作，安排到而不参加者扣5分，被安排到而不参加学生会组织的活动两次以上扣5分；2、工作中迟到或早退者扣2分；3、在工作中遇到问题不处理，视为不见，不认真履行本职工作者扣2分；如因此而造成学校重大事故，给予开除会籍处理。4、凡团委、学生会主席团要求各部门上交的各类书面材料，没按规定时间上交的扣2分，工作报告在工作或活动后一周内交，否则扣2分；5、对团委要求的工作任务无故不执行者扣3分，延误者酌情扣2分；各部门内按以上同等情况处理；6、对工作情况汇报不属实者，每人次扣2分；、综合考核1、凡重大精神、内容或学生会出现重大问题必须向团委汇报，能及时与团委反映，视情况加3分。2、整学期工作积极、认真负责者，视其表现情况加13分；3、对每次部门分配到的工作认真负责、责任心5/6强，并有一定突出成绩者，加5分；4、部门自行组织好学生会举办各类活动的干部加3分，干事加2分；5、一学期都有参加学生会组织的集体活动者，加5分；一学期例会、值班全勤者加5分；6、为维护学生会荣誉和整体利益而作出贡献者加5分7、主席、副主席下达的任务能顺利完成者每次加1分；8、为学生会制订好计划或献计献策者，对其作出较大贡献者每次加5分；9、非本人执勤的而帮助别人执勤者每次加2分；10、学生委员会上受表彰者每次加2分；11、凡违反学校规章制度者，一律自动退会；八、金额预算1、9月：20x100+3x200=2600元2、10月：20x100+3x200=2600元3、11月：20x100+3x200=2600元4、12月：20x100+3x200=2600元5、1月：20x100+3x200+300=2900元合计：2600x4+2900=13300元6/6开阳县职业技术学校XX年8月20日荐“学生会主席工作