2014年个人所得税的计算方法并举例说明_第1页
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个人收集整理-ZQ2014年个人所得税的计算方法并举例说明年个人所得税的计算方法一、薪酬、福利工资、薪金所得，是指个人因任职或受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或受雇有关的其他所得。这就是说，个人取得的所得，只要是与任职、受雇有关，不管其单位的资金开支渠道或以现金、实物、有价证券等形式支付的，都是工资、薪金所得项目的课税对象。b5E2R。b5E2R。现行方法（总工资）（三险一金）（免征额）*税率速扣数个人所得税应纳个人所得税税额应纳税所得额适用税率速算扣除数扣除标准元月（年月日起正式执行）（工资、薪金所得适用）个税计算级标准全月应纳税所额 税率 速算扣除数（元）全月应纳税额不超过元 全月应纳税额超过元至元 全月应纳税额超过元至元 全月应纳税额超过元至元 全月应纳税额超过元至元 全月应纳税额超过元至元 全月应纳税额超过元 二、奖金国家税务总局关于调整个人取得全年一次性奖金等计算征收个人所得税方法问题的通知（国税发号）纳税人取得全年一次性奖金，单独作为一个月工资、薪金所得计算纳税，并按以下计税办法，由扣缴义务人发放时代扣代缴：p1Ean。p1Ean。（一）先将雇员当月内取得的全年一次性奖金，除以个月，按其商数确定适用税率和速算扣除数。如果在发放年终一次性奖金的当月，雇员当月工资薪金所得低于税法规定的费用扣除额，应将全年一次性奖金减除“雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差额”后的余额，按上述办法确定全年一次性奖金的适用税率和速算扣除数。DXDiT。DXDiT。（二）将雇员个人当月内取得的全年一次性奖金，按本条第（一）项确定的适用税率和速算扣除数计算征税，计算公式如下：RTCrp。RTCrp。.如果雇员当月工资薪金所得高于（或等于）税法规定的费用扣除额的，适用公式为：应纳税额雇员当月取得全年一次性奖金适用税率速算扣除数.如果雇员当月工资薪金所得低于税法规定的费用扣除额的，适用公式为：应纳税额（雇员当月取得全年一次性奖金雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差额）适用税率速算扣除数一、个人所得税主要修改内容如下：变更内容修改前修改后费用扣除标准（起征点）元，外籍（含港澳台）为元提高至元，外籍（含港澳台）不变超额累进税率表九级累进税率表，到七级累进税率表，到二、新的个人所得税计算方法具体如下： 计算应纳税所得额。应纳税所得额税前薪资总额 社会保险和住房公积金的个人缴纳部分 费用扣除标准（元，外籍（含港澳台）元）。5PCzV。5PCzV。 根据应纳税所得额对应以下税率及速算扣除数：级数应纳税所得额税率（）速算扣除数（元）不超过元的超过元至元的超过元至元的超过元至元的超过元至元的超过元至元的超过元的 个人所得税应纳税额应纳税所得额*税率速算扣除数三、举例说明：某员工（非外籍）月税前收入元，社会保险和住房公积金的个人缴纳部分合计元，则应纳税所得额元元元元，
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