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文档简介

1/4培训部经理岗位说明书所在部门培训部直接上级总经理岗位目标区域内培训体系建立及培训活动开展，提高各岗位人员的职业素质及综合能力岗位职责N建立直营市场及渠道市场的培训体系N为公司人员提供定期不定期培训N新进员工入司培训N组织超级导购大赛等阶段性重点工作N企业内训培训讲师的培养N组织策划及实施企业外训N经销商会议等大型会议的支持及会议实施主要资质要求N具有很强的培训能力、普通话标准N良好的沟通能力及很强的表达能力N对培训有系统的概念N3年以上一线销售工作经验，2年以上培训岗位实践经验N丰富的上台经验、能够主持大型会议及内部比赛个性要求2/4N认同公司和产品价值观N性格外向、表达能力强N高度的责任心需培训课程N产品知识N沟通技巧N企业文化、品牌N培训技巧培训部经理岗位说明书相关内容市场部经理岗位说明书详细岗位名称市场部经理所在部门市场部直接上级总经理/销售总监岗位目标完成区域内品牌的市场推广及相关策划活动，提升形象和销量岗位职责N进行市场调研，提供市场营销策划方案，协助制定直营、渠道销售计划N负责竞争对手促销广告客户服务部经理岗位说明书岗位名称客户服务部经理所在部门客户服务部直接上级总经理岗位目标完成客户订单后的一系列服务工作、提高客户满意程度岗位职责N组织制定安装管理制度、回访制度、投诉处理制度N客户服务问题统一筹划协调及监督实施N接受客户财务经理岗位说明书模板岗位名称财务经理所在部门财务部直接上级总经理/行政部经理岗位目标公司财务日常管理，组织实施财务计划控制财务风险岗位职3/4责N及时准确登记库存商品的进、销、存账目，做库存商品明细账N编制年度财务预算，并组织实施N制定财直营店长岗位说明书岗位名称直营店长所在部门直营零售部直接上级零售部经理岗位目标店面管理、完成单店销售任务岗位职责N制定所在门店的年、季、月销售计划，促销计划N销售目标分解及工作分配，完成销售目标N配合公司促销活动，完成促销目标N出纳岗位说明书范文岗位名称出纳所在部门财务部直接上级财务经理岗位目标公司现金流管理及良好运作岗位职责N公司现金的管理及调配N做好日常收支工作及记账工作N配合会计做好每月凭证的录入及审核工作N每月工资核算及发放工作主要资质要求N会计岗位说明书范文岗位名称会计所在部门财务部直接上级财务经理岗位目标财务管理及良好运作岗位职责N及时准确登记库存商品的进、销、存账目，做库存商品明细账N按照国家会计制度的规定、记账、复账、报账，做到手续完备，数字准确，账面清晰，物流主管岗位说明书岗位名称物流主管所在部门行政部直接上级总经理/行政部经理岗位目标公司货物流通管理及仓库日常管理岗位职责N及时准确登记库存商品的进、销、存账目，做库存商品明细账N负责公司与上海总部的要货计划N负责公司与经销商发货管4/4法务经理岗位说明书一、基本信
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