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xxxxxx工工作作总总结结 2020 年年 月月 日日 月月 日日 指指标标范范围围 具具体体事事项项完完成成时时间间完完成成情情况况 发发现现问问题题 原原因因分分析析 具具体体措措施施 可可量量化化 责责任任人人 管管 理理 类类 团团队队氛氛围围建建设设 检检查查 激激 励励沟沟通通等等 业业 务务 类类 工工作作重重点点 卫卫生生 员员工工亲亲 和和力力 服服务务 表表扬扬 投投诉诉 菜菜品品 销销售售业业绩绩等等等等 培培 训训 类类 员员工工业业务务的的培培训训及及日日常常即即 时时的的培培训训 其其 他他 员员工工关关怀怀 案案例例分分享享 自自 我我剖剖析析等等 工工程程部部工工作作计计划划 2020 1414 年年 9 9 月月 2929日日1010 月月5 5 日日 指指标标范范围围 具具体体事事项项完完成成时时间间 管管 理理 类类 团团队队氛氛围围建建设设 检检查查 激激励励 沟沟通通等等 工作分享星期二 团队项目星期三 部门小结星期日 业业 务务 类类 工工作作重重点点 卫卫 生生 员员工工亲亲和和 力力 服服务务 表表 扬扬 投投诉诉 菜菜 品品 销销售售业业绩绩 等等等等 维修类9 29 10 5 系统运行保 障 9 29 10 5 每周例会星期一 培培 训训 类类 员员工工业业务务的的培培 训训及及日日常常即即时时 的的培培训训 制度培训星期四 技术交流培 训 星期五 其其 他他 员员工工关关怀怀 案案 例例分分享享 自自我我 剖剖析析等等 思想交流星期六 具具体体内内容容及及预预计计完完成成情情况况 可可量量化化 责责任任人人 通通过过员员工工之之间间分分享享工工作作经经验验及及技技巧巧 激激励励员员工工自自助助思思考考能能动动力力 何海军 通通过过团团队队工工作作项项目目 1 1 电电视视安安装装2 2 宴宴会会协协助助 营营造造团团队队凝凝聚聚力力 提提高高部部门门合合作作协协调调力力 何海军 汇汇报报每每周周工工作作完完成成概概况况及及不不足足之之处处 共共同同探探讨讨解解决决 何海军 本本周周共共接接单单维维修修6868项项 均均已已完完成成 冯健 确确保保了了本本周周大大型型活活动动的的正正常常运运行行 何海军 传达公司通知及信息 布置本周工作 阐明本周工作核心及工作重点何海军 1 1 公公司司规规章章制制度度培培训训 2 2 内内部部规规章章制制度度培培训训 何海军 每每周周部部门门间间专专业业知知识识相相互互交交流流学学习习 每每周周一一个个课课题题 DJ孟坤平 员工间感情交流沟通 下周作息时间安排
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