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1/5“大学生职来职往”模拟求职招聘会策划书“大学生职来职往”模拟求职招聘会策划书当今社会大学生不计其数,缺少的不是能力,而是一个表现的机会,理所当然的,面试就成为了不可或缺的部分,但是当今大学生基本没有面试经验,每当面试时,都是在网上搜查,这样就导致了面试内容千篇一律,毫无特色和吸引力,这样就会使许多人失去自己的理想职位。本着帮助同学提高面试能力的观点,我们举办此活动为各大学生提供虚拟招聘平台,通过实践和专业人士的指正,锻炼和提高大家的面试水平,以便在以后的面试中扬长避短,取得更好的成绩。得到自己心仪的职位。参加人辽东学院北校区学生评委老师1学校老师目的就是为了满足广大学子的专业需求2北校区学生会主席团成员XX年5月中下旬主楼国际报告厅1、前期宣传张贴海报、并给分院负责人开会说明此次活动2、报名面向全体北校同学2/53、每个分院至少交3份交简历4、由主席团成员根据简历选出11名选手1、开场播放活动宣传片2、开场舞3、主持人上场介绍嘉宾、赞助商以及活动规则【注介绍规则时屏幕播放PPT】4、选手按顺序逐个入场,其余选手在教室外候场5、第一轮初次印象测评选手自我介绍,嘉宾进行第一轮评定第二轮职业能力测评播放选手自制的PPT,参赛者讲述自己的基本资料,个人爱好,以及在社会上的工作经历和认识,由评委代表提出一个针对求职者职位要求的相关职业问题,选手回答提问。评委点评并且根据第二轮情况进行第二轮评定第三轮综合能力测评与参赛选手互动问答,评委根据选手作出的回答进行最终的评定面试成功者由评委代表发放模拟推荐信,面试失败者由礼仪小姐发放小礼物一份6、中场休息赞助商宣传7、57号选手上场8、中场休息精彩节目9、811号选手上场3/510、主持人公布各选手面试情况。11、评委代表发放证书和奖品并与选手合影留念。12、全体参与者合影留念。优秀个人奖若干名优胜奖若干名1活动中,各部门之间信息不畅通,活动宣传力度不够2部门负责人出现离席,委员找不到,工作人员态度不友好,技术不熟练3活动场地申请的延迟或者未能申请到4领导未能按时出席或者出席时间不是所预料的情况5现场秩序的混乱,观众未就座,多数观众站着物品名称数量单价总价横幅250100打印海报4/541560评委饮水21020会场布置41560奖品、证书共10200其他100总计5401、为了消防安全,活动过程中请勿玩弄明火;5/52、活动中严禁一切社员饮酒,以避免酒后生事,若有发生应尽量防范于未然;3、若与会人员出现意外伤害,相关负责人应第一时间靠前指挥、组织疏导、抢救伤员,并视情况及情节向公安机关、教育局等有关部门报告,争取支援帮助4、如有同学物品遗失应停止打跳,广播寻物,并上报保卫处,以作及时
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