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文档简介

科学管理促发展 为打造宿城品牌学校而努力奋斗各位代表,老师们: 大家下午好!在落叶飘香的冬天来临之际,我们迎来了洋北中学第六次教职工代表大会的召开。首先我代表校长室、党支部向大会的胜利召开表示热烈的祝贺!向与会的各位代表和列席代表表示亲切的问候!向当选的各委员表示热烈祝贺!下面我代表学校向大会做学校工作报告。一、一年来主要工作回顾1、多方筹措资金,加强校园规划和建设。宿城教育现代化创建,各所学校变化很大,而我们洋北初中教学区、办公区、生活区却仍存在大量D级危房,校园内路面破损严重等等,校领导一班人看在眼里,急在心里,多次召开行政会对校园蓝图进行规划,经局领导批准后,想尽一切办法,确保各项建设工作顺利实施。一年来,我校在校园建设方面资金投入600余万元,塑胶跑道投入64万元,三项工程550万元,附属工程9.5万元,教学楼四楼顶防水4万元。2、改善办公环境,添置空调、微波炉、取暖器,让校园成为大家精神家园。为了学校能更好更快发展,在学校经济困难重重的情况下,节省节约,努力改善办学条件。新增师生阅览室各1个,新添移动多媒体6个,修安空调5个,新购微波炉6个,新添教师桌椅48套,学生桌凳750套,购买图书6000余册3、师生伙食得到进一步改善。学校每天早上为全体教职工提供免费早餐,要求食堂每学期加大对教师伙食补贴与资金投入,服务好师生。学生伙食由以前的一荤一素改为2荤2素,尽可能让学生吃得饱,吃得好,让学生满意,让家长放心。4、深入贯彻落实教育教学工作量化十条要求,狠抓教育教学质量。(1)要求全体领导班子要经常深入办公室、教室、班级,做师生的知心人,身先士卒,率先垂范,带头做好各项工作。(2)进一步加强集体备课。每位校长室人员负责一个教研组,全体教干包保12个备课组,每个备课组每周举行两次集体备课,教干必须参与,注重检查有否提前三课时备课量,注重二次备课、教后记的质量。(3)课堂教学,提前3分钟课,向课堂45分钟要质量,教研组、备课组上示范课,教导处组织优质课比赛,通过打造高效课堂,提高学校教学质量。(4)签到,教师必须比学生提前15分钟到岗,教师实行每天签到及进出校门登记制度。每周结果及时通报。(5)与学生谈话交流。每位教师至少包保10名学生,每位教师每天至少与1名学生谈话交流,时间不少于10分钟,并留有谈话记录,优秀的、未按要求做的周周通报。5、活动育人,文化化人。党支部开展党员与孤残儿童结对帮扶活动、学习十八大共产党员走在前、党员民主生活会;工会、4100米接力比赛;狠抓师德师风建设,迎新年师生长跑比赛,纪念“一二九”运动系列活动,“老师,我想对您说”演讲比赛,元旦联欢会,祭扫革命烈士墓陵园,跑操比赛,西瓜操比赛,拔河比赛,叠被子比赛,剪纸书画比赛,跳绳踢毽子比赛,校园之星展示等活动,让每位师生在丰富的文娱活动中接受文明的熏陶,师生综合素质得到了进一步提高。通过努力,学校荣获市教育系统行风建设先进集体、市女子篮球第二名、区摔跤比赛第二名、区毽绳比赛二等奖、区中小学运动会第六名、区运动会体育道德风尚奖等荣誉称号。6、经过师生通力合作,努力拼搏,一年来,我校获得的荣誉还有:宿城区教育局目标考核二等奖、宿城区控辍先进单位、宿城区双语阅读先进单位、宿城区关心下一代先进单位,本周喜事接二连三:视导检查得到专家组高度评价、市级教育装备示范学校、市级数字化校园创建工作顺利通过验收。现在我校各项工作进展顺利,发展态势良好,得到同行、领导、社会高度认可。1、 展望未来1、目前我校正在规划、建设之中,由于资金问题,校园还在整理之中。现在正在跑手续把后面水塘的护坡做好后再拉院墙,确保校园安全。附属工程正在建设,三排平房的渣土将清理后建成绿化带。根据镇政府的规划,我校很有可能开西大门。为了大家在学校生活更美好,学校将新建健身房、舞蹈室、党支部活动室、工会之家。2、教学工作学校教育离不开教学质量,提高教学质量是教育事业发展永恒的主题,全体教师必须树立教学质量是学校生命的观念。必须树立素质教育离不开教学质量的观念,必须树立“人无全才,人人有才,扬长避短,人人成才”的观念。(1)现代化创建我们虽然已经顺利通过,而我们与现代化还是有距离的。以后我们要在教学办公等环节上真正实现现代化。我们的办公也要实现真正的无纸化,我们的老师从教学资料的整理归档到课堂教学,都要加强现代化教学设施的使用,创造传统与现代化相结合的教学新模式。(2)做好各年级学生学业成绩的全面提高,形成良性循环。学生成绩要想提高,任何一个年级,任何一个学科的教学都不能放松,没有主课副课之分,所有学科的教师都应当肩负起身上的使命,形成良性的循环。(3)“都说成绩是考出来的”,这句话虽然有其面片性,但是如果我们能加大对学生的抽测,形成每周一测,不需要太大的规模,精选几道习题强化知识的掌握,我想这要比成天放羊式的学习要更有效果。(4)偌大的中国竟然没有一个爱因斯坦,这是我们的教育体制问题,我们没法改变。但做为教师,如果我们能够做到让学生学会和掌握如何寻找和创新知识,培养学生良好的学习习惯,那我们的教育就是成功的。 我们要因材施教和鼓励教育,要树立“人人有才,人人可以成才”的观念,教师要有慧眼识珠的能力,针对不同的学生实施不同的教学,充分发掘学生的潜能,发挥学生的特长,使每个学生得到最好的发展。初一初二教师要发掘这方面有特长的学生加以培养,到初三以后,这些有特长的学生我们可以推荐他们上职业学校,这样也达到了人人成才的观念。3、师资队伍打造学校继续引导教师学习师德规范,发扬和传承脚踏实地,艰苦创业,知难而上,开拓创新的精神,培养师德高尚、敬业乐教、一专多能乐于奉献的教师队伍;积极鼓励教师参加各级各类学校高一级学历培训,提升文化修养和业务水平,以紧跟时代步伐,不断进取,开拓创新,适应时代,超越时代。注重知识传授和实践能力的提高和教学水平的提高,学校将始终作为教师自我培训的主基地。积极引导教师树立终身学习的观念;创造条件,搭建舞台,鼓励探索;通过走出去请进来活动,鼓励教师通过学习来提高教师业务水平和教学水平。尽快把我校建成第一方阵排头兵。4、校园文化大力开展校园文化建设,形成具有自身特色的校风、学风和教风,塑造一种形象,形成一道靓丽的风景线,建设整洁优美的校园环境,开展丰富多彩的校园文化活动,以健康活跃的气氛感染人;以优美的校园环境熏陶人,培育校园精神,注重发挥校园的德育和美育功能,达到美化和净化新校园的目的,为学生的成长营造了一个舒适、温馨的校园环境,陶冶学生的思想情操,强化学生良好行为的养成教育。三、目前困境1、资金2、公办学校机制3、教师工作状态4、学生习惯养成跟学校有很大差距5、教干队伍尚需进一步加强建设 各位代表,同志们,今后一段时间是我校发展的关键时期,也是教代会工作大有作为的时期,目标的挑战性,时间的紧迫性,任务的艰巨性,要求我们同舟共济,奋发图强。教代会代表肩负着与学校领导同样的重任和使命。希望新成立

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